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《最新版会议纪要格式【精选3篇】》

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最新版会议纪要格式(精选3篇)

最新版会议纪要格式 篇1

3月29日,市人大会主任高永明主持召开了主任会议,市人大会副主任尹刚、夏月林、张逸群、王萍出席了会议,市政府副市长钱爱社,市政府办、公安局、监察局、民政局、财政局、住建局、规划局、国土局、物价局、总工会主等部门要负责人和市人大会各工作机构主要负责同志列席了会议。

会议听取了副市长钱爱社作的《关于全市保障性住房工作情况的汇报》,听取了本会社事工委主任钱忠林作的《关于保障性住房工作情况的调查报告》。与会人员作了认真评议,现纪要如下:

会议认为,我市保障性住房工作起步较早,走在泰州、省乃至全国的前列,“”以来,保障性住房规划的起点越来越高,建设的规模越来越大,覆盖的范围越来越广,使得一大批困难家庭圆上了“住房梦”。具体表现:一是组织领导有力,保障体系不断健全;二是建设成效明显,保障能力不断提升;三是协同机制建立,保障行为不断规范。

会议在充分肯定成绩的同时,也指出了我市保障性住房工作面临的矛盾和存在的问题,如保障性住房规划建设的统筹性不够、保障资金的归集力不大、监督管理的联动性不强等。

会议要求,市政府应积极策应省和国家加大保障性住房建设的要求,采取切实可行的措施,有效推进我市的保障性住房建设和管理工作。

(1)进一步加强宣传教育。通过广泛深入、形式多样的媒体宣传和社区宣传教育活动,让广大群众了解保障性住房的相关政策规定,让相关部门和单位主动参与、积极履职。对廉租房配租、经济适用房申购的相关信息要多形式及时向社会公布,主动接受社会和群众的监督,为推进保障性住房工作健康、有序发展营造良好的舆论氛围。

(2)进一步完善建设规划。要把保障性住房建设纳入城市建设的总体规划,根据城市未来发展方向,适时修编完善保障性住房建设规划。要坚持适度、便民原则,合理规划建设地点、面积、户型。要明确各类保障性住房的年度建设计划,加大公共租赁住房建设的力度,要完善保障性住房的基础配套设施,加强物业管理,不断解决不同层次人员的住房需求。

(3)进一步拓宽资金渠道。加大住房公积金的归集管理力度,确保公积金的净收益全额返还;优化土地出让方式,着力规范土地出让金收入管理,确保土地出让金净收益不低于10%的比例用于廉租住房建设;根据市情实际,适度提高经济适用房的售价,超面积部分实行阶梯价格,增加资金来源;吃透中央保障性住房政策,多渠道、多形式积极上争资金;出台指导性政策,鼓励企事业单位加大租赁房的建设力度,引导社会资本投入保障性住房建设。

(4)进一步健全监管体系。要加强协调配合,切实做好低保和低收入住房困难户的摸底和审查工作,做到应保尽保,不错不漏。健全保障性住房准入机制,建立保障对象准入承诺制度,在保障性住房配租、配售和发放租赁补贴等环节上,进一步严格申报程序和审批责任,确保公开、公平、公正;完善保障性住房退出机制,建立信息共享平台,正常联席会议制度,加强动态监管,实现保障性住房有效流转;严格执行工程建设各项规定,确保房屋质量和建设资金安全,发挥市场机制作用,提高管理效益;加强纪检监察及相关执法部门的监督检查,对各种违规违法行为坚决依法查处。

最新版会议纪要格式 篇2

【2019】02号

云南X有限公司会议时间:2019年11月6日上午9:30 会议地点:云南X有限公司

主 持 人:公司

参会人员:全体在岗员工

记 录 人:

会议议题:1、公司制度管理方面存在问题及解决方案

2、工程项目设计方面存在问题及解决方案 会议内容:

20xx年XX月XX日上午X时,公司召集公司全体在岗员工进行了本年度公司第二次例行会议。会议主要从两个方面对公司目前情况做出解析。一是就公司目前制度管理方面存在的问题做了讨论分析,并提出了合理的解决方案。二是讨论了工程项目设计过程中出现的问题,明确了人员具体分工,并就问题的改善提出方案。会议各项记录如下:

一、 发言:

(一)、制度方面:

1、…………………………………………………………………………

2、…………………………………………………………………………

3、…………………………………………………………………………

(二)、工程项目方面:

1、目前各项目都面临施工图设计阶段,其中,罗平、陆良、富源项目的施工图需在20号以前交到我处审查。

2、各项目人员具体安排如下:

①、……………………………………

②、……………………………………

③、……………………………………

④、……………………………………

⑤、……………………………………

⑥、……………………………………

以上人员分工为各项目实施阶段的人员安排,如人员之间有工作互动的,也需要各位同事积极配合他人完成互动工作。

3、各项目须不定期举行项目进展会议。

4、针对技术人员的技术加强环节,公司将定期开展技术培训,时间定于每月月初或月末的周六。技术培训将分节点进行,每次培训只针对设计中的某一项进行。不强制要求参会人员,各位技术人员可针对自己的薄弱环节进行选择性参加。

5、所有项目在实施过程中出现疑问或者解决不了的问题,及时向洪主任汇报,以便及时解决。

6、………………………………………………

7、………………………………………………

8、项目启动时,需召开项目启动会议。

9、………………………………………………

二、公司发言:

1、公司各位员工在上班期间外出时,无论办理公事还是私事均需报告,办理私事需填写请假备案单。员工在出差时需提前告知行政部门出差地点及天数,以便进行考勤统计,若无法提前告知行政部门的,可电话告知。

2、要求每位员工自行做出每周工作计划,让工作有条理进行。

3、办公用品有需求的,及时进行审核并采购。

4、为保障各位员工的人身安全,员工社保及医保须尽快完善。员工在其他公司社保、医保出现问题的,需自行处理后将资料交由行政部门,以便及时办理其社保、医保。

20xx年XX月XX日

最新版会议纪要格式 篇3

会纪〔20xx〕号

X办公室 二○一一年XX月XX日

……

……

一、……

二、……

三、……

……

……

……

出席:

列席:

请假:

主题词: 会议纪要 分送:

X办公室20xx年XX月XX日印发