《请假申请书【最新13篇】》
在这个高速发展的时代,很多事项都需要使用申请书,利用申请书我们可以表达自己的愿望和诉求。什么样的申请书才是合理的呢?以下是小编为大伙儿收集整理的13篇请假申请的相关文章,欢迎借鉴,希望对大家有所帮助。
请假申请书 篇1
尊敬的公司领导:
因为我怀孕了,预计在11月,现在需要回家休息休养。特别向领导申请休假手续,春节后返工,休假4个月。目前,这个职位的工作已经移交给xxx同事。经过最近的'培训,xxx同事完全胜任这个职务。另外,我还要感谢公司领导对我的关心和照顾,这是真正体现人文精神的。
特此申请领导批准。
xxX
请假申请书 篇2
尊敬的xxxxxxxxx:
我是xxxx学校xx年级的学生xxxx,本人因xxxxxxxxxxxxx,需请假xx天,日期从xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。
请予批准
申请人:xxx
xxxx年xx月xx日
请假申请书 篇3
尊敬的___________:
您好!
我是___________,由于(原因)_______________________,故_________________,特此请假,恳望批准!
请假人:___________
年 月 日
请假申请书 篇4
XX老师:
我是XX级XX班XX,因XX(请假原因,要写明详细原因,不能简单写成生病或因事),需请假到XX(学生动向,省、市、县/区),请假时间为20xx年XX月XX日至XX月XX日,离校期间学生一切安全事宜等将由家长全权负责。
特此申请!
家长签字:XX(手写签名)
家长联系方式:XX
日期:XX年XX月XX日
请假申请书 篇5
尊敬的经理:
您好!
我和女友商定于x月x日举办婚礼,需要从x月x日起请假x天,于x月x日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕,其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人:xxx
20xx年xx月xx日
请假申请书 篇6
为了使公司的管理制度更加完善,进一步提高企业的整体素质,特制定以下规定,各位员工必须坚决贯彻经营方针,认真遵循以下总则:
一、实行轮班制午餐的。部门作息时间经该部门的实际生产需求安排为准。
二、考勤
1、所有员工必须严格遵守公司考勤制度,上下班亲自打卡(午餐不用打卡),不得代替他人打卡。上下班不打卡处罚20元/次,禁止任何代打卡行为,普通员工代打卡罚款20元/次,打卡时间模糊不清晰的10元/次(管理人员双倍处罚)
2、请假超过一天(不含一天)当月休息天薪金全部扣除。
3、(1)迟到或早退30分钟以内,每月扣罚薪金10元,30分钟以上1小时以内,每月扣罚薪金20元,超过1小时者按旷工处理。
(2)月迟到、早退累计达五次者,扣除相应薪金后,计旷工一天。旷工一天扣罚当天双倍薪金,年度内旷工三天及以上者予以辞退。
4、病假:员工因病不能上班,应事先填写《请假申请单》,未及时填写《请假申请单》应在上班前30分钟内致电部门负责人,并出具医院病历单销假。事假:员工事假应提前一天填写《请假申请单》,未经请假或请假未经批准而擅离岗位者,按旷工处理。
5、考勤记录及检查
(1)人事部对公司考勤行使检查权,各部门领导对本部门行使检查权,检查分例检查(每月至少两次)和随机检查。
(2)对于在考勤中弄虚作假者一经发现,给予100元以上罚款,情况严重者做辞退处理。
三、辞职管理
1、公司员工因故辞退时,本人应提前三十天向直属上级提交《辞职申请表》
2、人事部统计辞职员工考勤,计算薪金,退出保险。
xx有限公司
20xx年x月x日
请假申请书 篇7
本人于xxxx年XX月XX日的预产期,经医生建议,定于xxx年XX月XX日提前待产,特从xx—xx年XX月XX日开始请假,期限为XX天,请领导予批准,谢谢!
申请人:XXXXXX
xxx年XX月XX日
请假情况说明格式 篇8
本人因需要照顾刚考上大学的弟弟,特申请向公司请假2天半,公司如有事,可电话联系本人,本人在条件具备的情况下,尽量解决公司提出的问题,请公司领导批准。
xxx
xx年x月x日
请假申请书 篇9
尊敬的xxx老师:
您好!
我是xxx级xxx专业直属班的学生x,因为xxxx,需要请假(时间)从x到x,去往地点xxxx,请假期间有效联系方式:xxxx。
本人保证往返途中的个人人身和财产安全,在不耽误学习课程和任何集体活动的前提下,恳请您批准,谢谢!
班长(副班长)意见:xx
班主任意见:xx
申请人:xxx
20xx年x月x日
请假理由 篇10
1、身体不舒服
身体不舒服是每个人最常用的请假理由,举凡感冒、头痛、拉肚子、呕吐或是急性盲肠炎,都是可
2、家里有事
家里有事的定义很难确认,虽然也常被作为请假的理由之一,但最好先了解你的老板想法,确定可能会通过核准的理由再提出请假申请。像是父母生病或是亲人发生意外等,需要帮助处理,这时请假获准的可能性比较高,另外像家里厕所坏了、要找人修理、、、等事,有的老板会认为那是你的家事,不该影响他付给你薪水工作的时间,获准的可能性就不高。而且,万一你常提出请假理由却未获得准许,不但假没休成,可能还影响老板对你的印象,年终绩效奖金可能就得有缩水的心理准备。
3、小孩生病
对许多职业妇女或是先生来说,小孩子生病或是小孩子学校有事是最常见的请假理由,尤其是现代许多家庭都是双薪家庭,不论是先生或是太太,都是上班族,所以,小孩子一旦有发生任何事情的话,常常夫妇两人,其中一人就得要请假处理。不管小孩生病情况严不严重,只要一拿小孩子名义出来,谁敢不答应你的请假?感情丰富的主管甚至还会眼含泪要你多保重,小孩没好之前不急着上班;谁知道你是真的带小孩到医院挂急诊、打点滴,还是到麦当劳吃汉堡玩溜滑梯?不过未婚的上班族可千万不能利用这个理由,一来会引起老板的怀疑,二来反而让人怀疑你的私生活。
4、交通意外事故
对许多通车族来说,最令人头痛就是交通问题,尤其是在上班时间发生任何交通事故,使得交通运输受到影响,所以,公车或火车误点都是许多上班族迟到请假的理由。这个理由通常会让老板感觉不高兴,但绝对会被承认,不过先决条件是你必须要有误点证明单。
5、车子抛锚
许多自己开车的上班族,最害怕的是碰到车子抛锚,往往就会动弹不得,不仅要赶快请修车厂来拖吊,还得向公司请假。不过,小心点,有的老板不愿认同这个理由,反而会教你用自己的年假代替,除非不得已,否则请善用!
6、搬家
搬家或是其它突发事件,像是家?遭小偷或是遇到扒手,往往就会有财物损失,所以,就得请假处理后续事情。这种理由一年大概可以发生2次,但如果超过2次以上,老板可能会怀疑你没什么定性,甚至不易与人相处,否则怎么会三天二头地搬家?
7、结婚
有人说:结婚是人一辈子最重大的事。对于要当新娘或是新郎的上班族来说,是个很好请假理由。不过,同样地,就算常用,一年最好也不要超过2次,否则可能不会有人相信。
8、当伴郎、伴娘
即使不是新娘或新郎的话,要当伴郎或伴娘也是个常见的请假理由。
9、丧假
万一碰到亲人去世,尤其是直属亲戚,这时就得请丧假,通常最长请假期间为7天,但是,必须要事先报备。
10、天灾
俗语说:天有不测风云,人有旦夕祸福。天灾也是办公室十大请假理由之一,尤其是上海,是个台风、暴雨频频的地区,这种天灾往往会对交通造成阻断,有些人因此无法上班,所以,不得不请假。
请假申请书 篇11
尊敬的公司领导:
本人xx因考研需要,现特向公司领导申请,假期时间为20xx年**月**日起至20xx年**月**日止,20xx年**月**日准时上班。妥否,望公司领导批准为盼。
申请人:xx
20xx—xx—xx
请假申请书 篇12
尊敬的学校领导:
我是xxxx班的xxx,因病出院后仍须在家疗养,无法按时参加学习,需要休学xx年(xx年xx月至xx年x月) 休学期间,我会继续坚持学习,积极治疗,努力养好身体。诚望领导及老师能够批准。
申请人:xxx
xx年xx月xx日
请假申请书 篇13
尊敬的xx老师:
您好!
您的学生xx,因参加xx理工大学xx校园歌手大赛,需于20xx年xx月xx日请假x节课。
特此证明,望批准为盼。
共青团理工大学团委理工大学学生会
申请人:XX
20xx年X月X日