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《简历中工作类型怎么填买规范范文(通用4篇)》

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填好简历中的工作类型是个人求职者提高求职成功率的第一步。以下是小编为大家收集到的简历中工作类型范文,希望对大家有帮助!

简历中工作类型范文(1)

**公司   起止年月:2009-01 ~ 2010-11

公司性质: 外商独资

所属行业:计算机硬件

担任职位: ROHS工程师

工作描述: 在工作期间熟悉QC080000体系的运行,能够有效的对公司的HSF进行管控,对供应商的HSF资料进行收集管控,为相应的客户提供HSF资料.了解四体系的运作.拥有四体系内审员证书.

离职原因

**公司   起止年月:2003-07 ~ 2008-09

公司性质: 外商独资

所属行业:石油/化工/矿产/地质

担任职位: 品保课长

工作描述: 在此公司但任品保课课长,负责公司的化工原材料的分析及成品的品质管理,熟悉各种化工原料的分析方法,能够独立分析各种化学原料,了解各类化学清洗剂的配方及生产工艺,能够独立研发各类化学清洁剂.熟悉铝化学氧化及电氧化的流程及电镀工艺.拥有初级化验员资格证书.

离职原因:

**公司   起止年月:2000-06 ~ 2003-05

公司性质: 外商独资

所属行业:石油/化工/矿产/地质

担任职位: 化验员

工作描述: 在此公司担任铝氧化线上化学药品化验员.能够独立分析电化学铝氧化线上各个槽液.

离职原因:

简历中工作类型范文(2)

**公司   起止年月:2010-02 ~ 至今

公司性质: 私营企业

所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 设计主管

工作描述: 主要负责1:新季度内衣产品研发整体策划案及全年工作计划及跟进

2:设计组日常工作管理及人事管理

3:新品开发审核及新品季度方向把控

4:关注流行趋势及色彩预测、收集大量有效资讯。

并参与新品设计;

5:负责整组新品开发进度及大货跟进/及对外协调各部门工作。

6:熟悉各类面料并了解纸样制作及车缝工艺流程

离职原因:

**公司   起止年月:2005-09 ~ 2009-12

公司性质: 外商独资

所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 高级印花师

工作描述: 主要负责:1:内衣泳衣印花设计

2:数码印花打版.(印花电脑分色及出成品)带领公司数码印花团队及日常管理.

3:内衣泳衣款式设计!

离职原因:

简历中工作类型范文(3)

**公司   起止年月:2007-11 ~ 2009-02

公司性质: 民营企业

所属行业:房地产/建筑

担任职位: 土建预结算工程师

工作描述: 任工程造价成本核算及招标工作

离职原因: 项目开发受阻,解除了劳动合同

**公司   起止年月:2007-03 ~ 2007-11

公司性质: 民营企业

所属行业:房地产/建筑

担任职位: 合约管理部土建预结算工程师

工作描述: 从事“大一山庄”项目工程招标及标书编制、工程进度成本控制等工作。

离职原因: 去到新成立公司工作

**公司   起止年月:2005-02 ~ 2007-03

公司性质: 民营企业

所属行业:房地产/建筑

担任职位: 主管

工作描述: 负责天津地区、广州地区华景新城四区、六区“两算一控”成本控制等工作

离职原因: 工程完成

**公司   起止年月:2000-05 ~ 2005-02

公司性质:   所属行业:

担任职位: 主管

工作描述: 公司开发项目的成本控制,工程预结算

离职原因: 工程完成,工作调动

**公司   起止年月:1989-07 ~ 2000-05

公司性质: 国有企业

所属行业:房地产/建筑

担任职位: 预结算经济师

工作描述: 投标报价,施工过程中成本控制

离职原因: 工作调动

简历中工作类型范文(4)

基本信息

姓 名:

性 别: 男

年 龄: 24岁

最高学历: 本科

工作年限: 应届毕业生

政治面貌: 共青团员

现居城市: 厦门

籍 贯: 厦门

婚姻状况: 未婚

电 话: �����������

E-mail:

求职意向

工作类型: 全职

期望薪资: 面议

工作地点: 厦门

求职职位: 商务经理/主管 房地产开发/策划 全部经营管理

工作经历

2012年10 月 - 2012年12月 厦门银鹭食品有限公司实习

工作描述: 进行促销活动策划、活动安排、产品的促销。

教育经历

2010年9 月 - 2014年7月 厦门理工大学 工商管理

专业描述: 本专业主要学习管理学、经济学和企业管理方面的基本知识,接受企业管理方法及技巧方面的基本训练,具有分析和解决企业管理问题的基本能力。

自我评价

1、本人在学生会工作期间工作认真、负责,自学能力强,遇事沉着冷静,能理性的看待和解决问题;

2、锻炼了组织能力、协调能力、语言表达能力;能承受一定工作压力,从容调整来自各方面的压力;

3、为人诚恳、热心,善于交流与沟通,能快速融入团队工作,具备团队协作能力。

4、在组织策划大型活动中,我总结的经验:在活动前要做好精心的策划,与各相关部门一定要沟通,做到万事务必到位;活动时要沉着冷静、脑中一定要有活动大概流程和容易出现问题的细节;活动后要总结经验教训,为以后的活动做的更好作下铺垫。