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《学代会领导讲话稿范文精选31篇》

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学代会领导讲话稿范文(精选31篇)

学代会领导讲话稿范文 篇1

亲爱的同学们,大家上午好!:

首先我代表学院对我院第一届学代会的圆满闭幕、对刚刚当选的学生会干部成员表示热烈的祝贺!

学生会是在学院党委的领导下,由团委指导的学生组织,是学生自己管理自己的群众团体。下面我就如何做好学生会工作提几点要求:

一、明确职责,融入角色。

学生会实行“自我服务、自我教育、自我管理”,是联系学院与学生的桥梁与纽带,是广大同学锻炼自己、奉献他人、全面提高自身综合素质的平台。我们每一位学生会的成员都要充分认识到,学生会干部不是管理者,而是学生工作的组织者,是为同学们服务的志愿者。我们所做的工作不是为了显示自己的能力,更不是为了谋求个人利益,而是为了在工作中锻炼自己,尽快成长、成熟起来。明确这一点,工作才有积极性和主动性;才能精诚团结,不断增强学生会的凝聚力和号召力;才能在工作中集思广益,开创学生会工作新局面。

二、加强学习,提高修养。

一是要,关心时政,养成浏览新闻的习惯,这样才能提高自身的政治敏锐性,才能提高自身修养,才能在今后的学习、工作和生活中,形成正确的世界观、价值观和人生观。

二是要,了解学院的教育方针和办学理念,时刻关注学院的工作,紧紧围绕学院的中心工作,以服务全校师生为重点,做好各项工作。

三、严于律已,修正自身

古人云“正人先正己”,学生会干部要想做好工作,首先需要一个正直的形象,需要以身作则,在遵守学院各项规章制度方面以身作则,在组织参与各项活动方面以身作则,在日常生活细节上以身作则。其次要有个良好的工作作风,这个作风就是团结、协作、务实、奉献,要有创新意识,要敢于承担责任。你们是学院全体同学中选出来的佼佼者,是落实学院各项活动的排头兵,是学院各项活动的组织者和监督落实者。你们的一言一行都会受到全体同学的密切关注。因此,要从自身做起,严于律已,模范遵守和执行学院的各项规章制度,努力学习,积极进取,不断提高自身的科学文化素质和道德修养,真正起到模范带头作用。

四、学习工作,相得益彰

学生会干部,既是学生,又是干部,两者不可分割。学生会干部最大的特点是奉献他人,不图回报;学生会干部最大的收获是团队意识的增强和个人综合素质的提高。如果只顾学习而不顾服务同学,这样的人可能是优秀的学生,而不是合格的干部。如果不顾学习而专搞活动,这样的人既不是合格的学生,也不是合格的干部。要在学习好各门功课的同时,协助老师,服务同学,为学院的稳定、发展和良好的校风学风做出自己的贡献;同时,在工作过程中学会做事,学会做人,增长各方面的才能,为将来成为对社会有用人才打下扎实基础。

同学们,我相信,有学生会全体成员的努力,有学院的支持,在团委的具体指导下,我们的学生会一定会呈现出勃勃生机与活力,成为我学院园里一道亮丽的风景!

谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇2

各位领导,各位朋友:

上午好!我叫,是喀左公路段大北油路工地专职安全员,欢迎你们来到我工地检查指导。油路工地安全生产一直是我段安全管理的重中之重,特别是今年施工路段交通不封闭,安全隐患增多,安全系数大大降低,段领导高度重视,做为安全员我也深感责任重大。今年我初次接触工地安全工作,对油路工地存在哪些隐患、哪些违章行为及施工工艺等一无所知,刚开始,我感觉工作无从下手,恰在这时,段安委会的领导多次来到我们工地,对我及时耐心地培训学习指导,使我找到了工作的方法。主管油路施工的倪生武段长和李延才书记对工地开展的各种安全活动更是大力支持。

领导的支持与帮助,给了我巨大的鼓舞,但我也深知“打铁还须自身硬”。要想干好这份工作需要不断的学习,提高自身素质,否则就难以胜任。所以,我自费购买了注册安全工程师全套教材,用系统的安全理论充实自己,并将一些理论运用到工地安全管理中。驻地监理主任曾经说过:“工地安全员总坐在屋子里写材料不去施工现场也是一大安全隐患”。这句话对我触动很大,每次我来到工地总是向技术人员、施工人员和设备操作手请教,在和他们的交流中我学到很多实践知识,这些为做好安全工作奠定了良好的理论基础和实践基础。

在施工现场,那些皮肤晒得黝黑的公路建设者在烈日下挥汗如雨,埋头苦干,无怨无悔的行为时时感染着我,使我不由自主地举起手中的相机,留住那平凡而又精彩的瞬间。工地没有电脑,晚上回家后我就用自家电脑把照片后面的故事采集到一起,编辑成一期期的“工地安全之声”,现在已经制作15期,每期都有不同人物事迹、教育内容和安全生产标语口号。由于工地点多线长,不适合集中教育培训学习,我就把安全之声及时发放到一线职工手中,使他们在茶余饭后和施工休息的间隙就学到安全知识。这种图文并茂、浅显易懂的教育材料职工们乐于接受,他们亲切地把我制作的“安全之声”叫做报纸。每当我来到工地,他们总会围在我身边,问我带没带来报纸,想看一看,学一学。职工由过去的被动学习,变为现在的主动学习,从思想上发生了“要我安全向我要安全”的转变。用身边的事教育身边的人,更有说服力,对各位是一种精神的激励,产生无形的教育效果。同时,我们在施工现场和指挥部内外营造浓厚的安全氛围,随时随地让职工沉浸在安全文化的熏陶之中。

在外业方面,每天我们对沿线各种安全标志摆放情况及安全措施落实情况进行检查,对施工中出现的“三违”现象和各种不安全因素及时治理,切实将事故隐患消灭在萌芽状态。从4月2日开工到现在,在领导的'关注和全体施工人员的共同努力下大北油路工地没有发生任何安全事故。

从事安全工作六年,现在我越来越热爱这个职业。在宣传安全知识,传播安全文化过程中,提高了别人也充实了自己。半年来仅仅凭着对本职工作的喜爱,凭着一种义不容辞的责任感做了一些微不足道的工作,却得到了领导的赞许和职工的肯定,今年段里又给我签订了劳动合同,上了养老保险,今日又让我荣幸地站在这里汇报自己的工作,所有这些使我感到意外,心里充满了感激!在以后的工作中,我一定会不断地完善自己,做一个合格称职的安全使者,与各位一起撑起朝阳公路安全生产的一片蓝天。谢谢各位!

学代会领导讲话稿范文 篇3

各位老师、同学们:

学风是学校的灵魂,是学校核心生产力之一。我校长期以来重视学风建设。本学期,我校的学风建设更务实更重细节更有实效。

1、高一年级的学风建设以入学教育契机,奠定高中良好生活的基础。

七天的'军训提高了同学们纪律观念,养成了良好的内务和卫生习惯每天的晨会激发学习动力。清洁卫生工作、宿舍卫生和内务,水平有明显提高自主管理步入正轨。班级学习小组建设有序推进,晚自习纪律良好。

2、高二年级积极利用合作小组这一平台,推进学风建设。组织学习原高三年级庄铭迪同学的经验介绍,结合班级情况组建合作小组。班主任切实做好指导工作。年管会成员切实履行管理职责,尤其是空档时间,加强巡课,及时反馈。各班主任抓住开学之初,勤于思考,勤于管理,利用晨会、晚会做好反思工作,理顺班级工作,使班级走上良性发展的轨道。

3、高三年级的学风建设月重在狠抓基础德育,强化常规管理,营造高三氛围。各班通过主题班会进行舆论宣传,年管会按照分工对年级进行读书、上课、自习、卫生、出操、课间、仪容仪表、宿舍等八个方面的检查,将检查情况及时反馈,各班按照要求整改,通过一个月的不懈努力,高三学生的面貌有了较大的提升,已经基本进入高三状态。

总的来说,全校学风建设成绩斐然。现表彰学风建设月中的先进班级和先进个人。

高一学风建设月先进班级:高一7班、高一9班、高一11班。

祝贺受表彰的班级和个人,感谢各位老师各位同学在学风建设中的努力。希望我们保持好状态,坚守好习惯,更加努力,不断超越自我,完善自我。

学代会领导讲话稿范文 篇4

各位老师、同学们、青年朋友们:

大家好,第**届公共管理学院学生代表大会开幕了!非常感谢大家可以参加这次的学生代表大会。我代表学院党委向大会的召开表示热烈的祝贺!院学代会是我院领导重视学生发展的一项长期性举措,也是促进我院各学生组织发展的一项可持续发展战略,特别是近几年来我院学生组织团体快速发展为我院学生的培养与发展注入了新的活力,也为学生在大学的成长锻炼与发展提供了良好的平台。

自上次代表大会召开的一年来,学院各级团组织和学生会在学院党委和上级团组织、学联组织的领导下,团结带领全院团员青年,在火热的校园学习生活中,在生动的社会实践舞台上,挥洒青春和激情,开拓创新,建功成才。上届学生干部秉承认真负责的态度,任劳任怨的奉献,凭着优秀的组织和领导能力,在学生工作中表现出色,在学院事务管理中发挥了学院党政联系广大青年的桥梁纽带作用,也成为了学院建设和发展中的一支重要的依靠力量。在此,让我对他们的辛苦工作表示衷心的感谢,同时对他们取得优秀的成果表示祝贺,希望他们在以后的道路中越走越好!

时间飞逝,万象更新。在日常工作中也涌现出新的一批优秀的同学们,他们积极探索,认真学习,开拓创新,渴望在工作中有所突破,他们将成为新一届学生干部接班人。借此机会,我向全院团员和青年学生提几点希望:

第一、希望同学们要有理想,有信念。理想信念代表一种方向,同时也是一种力量。每个团员和青年学生都应该树立正确远大的理想、树立与时代潮流和社会进步方向协调一致的信念。青年同学们可以在物质上贫乏一点,但我们应当成为精神上的富有者,要以天下兴亡为己任,立志成才。

第二、希望同学们适应时代发展进步的潮流,努力锤炼自己的学习能力、竞争能力和自主创业能力,要在重基础,重实践,重能力三个方面下功夫。扎实的基础知识是根本前提,丰富的实践经验是有益补充,较强的综合能力是成才关键。同学们应该跟踪时代信息,接轨科技前沿,拓宽知识领域,主动学、敢于学、善于学、勤于学,从而科学规划自己的职业生涯,努力培养自己的综合能力。

第三、共青团组织和学生会组织的任务是团结教育青年一代,这和学院的根本任务是一致的。我们希望学院各级团组织、学生会组织在学院党委和各级共青团组织的领导下,进一步加强对广大团员青年的思想政治教育,加强团的基层组织建设。学生干部要热爱团工作,对自己高标准、严要求,努力做让党放心,让青年满意的干部。

老师们、同学们、青年朋友们:时代召唤青年,青年创造未来。参加本次会议的各位代表肩负着全院团员青年和广大学生的意愿和重托,希望大家以饱满的政治热情和高度负责的精神,同心同德、群策群力、畅所欲言、共商大计,圆满完成大会预定的各项任务,把本次大会开成团结、务实、开拓、奋进的盛会,全面贯彻和努力实现学院未来几年的奋斗目标和任务,为把我院建设成优秀学院,为全面建设小康社会,实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗!

最后预祝大会取得圆满成功!

学代会领导讲话稿范文 篇5

同志们:

20xx年度新兵骨干集训今天正式开始了,能和在座的各位一起共事,我表示非常荣幸,对你们即将担负光荣的新兵训练任务,表示热烈的祝贺!你们是各级组织严格挑选出来的素质全面过硬的基层建设骨干,肩负新兵军事启蒙、培养引导新兵完成由地方青年向合格士兵转变的重任,为了更好的完成新训任务,在骨干开训之际,我讲三点:

一、 集训的目的和意义

这次集训各级首长都十分重视,直属党委为此事召开多次会议,对集训工作也提出了许多要求,为此组织了这次集训,其目的是可以更好地提高新兵班长的素质和各方面能力。更适合于新兵班长的岗位,更符合训练新兵的要求,常言道“强将手下无弱兵”。一个班长素质不过硬就很难带出精兵来,就很难再未来高科技局部战争中立于不败之地。所以说大家要珍惜集训的每时每刻,切实在集训过程中取长补短,完成“三能、四会”的要求。

今年新兵连的构成与以往不同,由各个单位出干部骨干分别担任自己单位的新兵干部骨干。在坐的有些同志带过新兵,有些没带过。新兵大都带着美好的憧憬和遐想来到部队,随着新生活的开始,每名新兵都不可避免的感受到军营不像他们想象的那样富有诗意、激动人心,有的甚至会心灰意懒,

歪曲了自己人生观、价值观。这就要求我们这些将新兵领进门的师傅们从这个新兵连开始为他们树立正确的人生观、价值观,培养他们吃苦耐劳、不怕牺牲、勇于奉献的精神,通过新训帮助他们提高政治思想素质、军事业务素质、身体素质和心理素质。

二、 注意事项

新兵骨干要当好启蒙老师,严抓细管精训。

1、 依据训练大纲,科学实施训练。

2、 抓好安全教育,严防事故发生。

3、 廉洁文明带兵,严禁吃拿卡要、打骂体罚。

三、部署集训工作

学代会领导讲话稿范文 篇6

各位领导、新闻界的朋友们、同志们:

今天,市委宣传部、市记协在靖边隆重举行“榆林新闻奖”评选活动暨靖边县与新闻记者恳谈会,陕西日报、榆林日报、榆林电视台等省市新闻媒体的广大新闻工作者在这里隆重聚会,这是对靖边经济社会发展的重视、关心和支持。刚才,尤县长向大家简要介绍了我县的基本情况和“”发展规划。靖边资源富集,区位和交通优势明显,民风淳朴,蕴藏着许多可歌可泣的感人事迹和取之不尽的新闻资源,热情好客的靖边人民欢迎大家常来采访靖边、报道靖边。

近年来,省市县各级新闻媒体和广大新闻工作者不断加大对我县的正面报道力度,在中央和省市级新闻媒体上刊播宣传靖边的新闻稿件数量越来越多,份量越来越重,为宣传靖边、推广靖边、建设靖边做出了积极的贡献,为我县改革开放和现代化建设创造了良好的舆论氛围,为我县三个文明建设提供了强有力的舆论支持。值此,我代表靖边县委、县政府和全县人民向大家表示衷心的感谢!

今天,我们在这里召开的这个恳谈会,为我县与新闻媒体加强合作、增进友谊、互信双赢搭建了一个平台。对于加快靖边经济社会发展、提高靖边知名度、树立靖边新形象具有十分重要的意义;对于各级新闻媒体和广大新闻工作者重新认识靖边、了解靖边、宣传靖边提供了一个难得的机会。因此,我希望我们能够以此为契机,在以后的工作中进一步加强交流与沟通,寻求共同的利益点,谋取最大化的社会效益与经济效益,为做好靖边的各项工作、实现靖边经济社会又快又好发展发挥积极的作用。

长期以来,我县高度重视新闻宣传工作,把新闻宣传工作放在全县工作的重要位置,热情欢迎各方新闻记者来我县进行采访报道活动,积极为广大新闻记者宣传靖边提供良好的工作条件和环境,努力使我县新闻宣传工作能够紧跟时代步伐,适应靖边经济社会发展的形势和需要。在我县前几天召开的县委工作会议上,县委明确提出,要进一步加大对我县独具特色的自然资源、区位优势、历史文化等特色优势资源的宣传力度,力争在1-2年内使靖边对外知名度提升到一个新的高度,重塑靖边新形象。希望各级新闻媒体和广大新闻工作者一如既往的支持靖边、关心靖边、宣传靖边。

20xx年是我县的发展年、奋进年,是促进靖边跨越式发展,顺利实施“”规划的开局之年。我们将以全新的姿态,全新的精神风貌,认真贯彻落实党的xx届五中全会精神,全面实施双“12345”战略,即紧紧抓住以科学发展观统领经济社会发展全局这一主线,围绕使经济社会发展走在全市前列,实现又快又好发展这一奋斗目标,努力在工业化和城镇化建设两方面取得新的突破,着力营造好对外、对内两种发展环境,积极发展壮大“草、畜、薯”三大农业主导产业,大力开发“油、气、煤”三大优势资源,重点强化教育、交通、城市管理、大工业项目准备四项工作,积极实施创建“平安靖边”、“法治靖边”、“和谐靖边”、“诚信靖边”四大工程,全面加强经济建设、文化建设、政治建设、社会建设和党的建设这五大基本建设,努力实现统筹城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展、内源式发展和外源式发展这五个统筹发展,确保“”时期第一年各项工作高点起步、良好开局。完成20xx年的各项目标任务,需要全县各级各部门和广大人民群众齐心协力、努力奋斗,同时也需要新闻媒体的正面宣传鼓劲,多宣传靖边改革发展稳定的成就,多宣传靖边各行各业的典型,多宣传靖边良好的投资环境,多宣传靖边淳朴善良的人民。因此,我提三点希望:

一是希望新闻媒体能围绕我县的中心工作,加大宣传力度。靖边有全国劳动模范、治沙能手牛玉琴;靖边有大夏国都统万城;靖边是能源化工基地重要组成部分;靖边的尔德井村是全市建设社会主义新农村的试点;靖边在近年快速发展中涌现出许多值得宣传和颂扬的典型人物和事迹。这些都是很好的新闻素材,希望新闻媒体能围绕我县的工作目标来积极推动我们的各项事业。

二是希望新闻媒体坚持正面宣传为主的方针,做到以正确的舆论引导人。要加强对社会主流与光明面进行肯定性和赞扬性的报道与评价,肯定主流和弘扬正气的正面报道要占主导地位,让正面宣传成为主基调、主旋律。希望新闻媒体从我县人民的根本利益出发,多做有利于团结的事,多做有利于稳定的事,多做帮忙的事。

三是希望新闻媒体切实维护地方社会政治稳定。新闻媒体作为党和政府与人民群众联系的桥梁和纽带,在化解社会矛盾,维护地方社会稳定方面所发挥的作用越来越重要,这是时代赋予广大新闻工作者的神圣使命。我们的新闻宣传工作要积极引导舆论监督,做到科学监督、依法监督;加大对社会热点问题的正面导向,用大局观去引导群众;支持改革、促进发展、维护稳定,全力以赴推动社会的和谐发展。希望新闻媒体充分发挥维护地方社会稳定的“稳压器”作用,为维护我县社会稳定做出积极的贡献。

在今后的工作中,我县将进一步加强新闻宣传工作,正确对待媒体监督。现代社会是一个信息社会,老百姓关注的问题往往成为传媒争相报道的焦点,公众的需求很快就会变成传媒的呼声。媒体的大量介入,信息的自由传递,使我们可以及时发现什么地方出现了问题?问题是怎么出现的?深层原因是什么?围绕存在的问题进行集中整治,只要批评是对的,就一定要改,不埋怨、不推诿,树立媒体的监督乃至曝光也是为了帮助我们改进工作的思想。我们将诚恳地接受媒体正确的批评和监督,把媒体的批评看作爱护,通过不断改进自己的工作、改善我们的服务、完善社会事务管理、改进工作作风赢得媒体的好评和群众的认同。

朋友们、同志们,加快靖边经济社会的发展,离不开宣传舆论,离不开我们媒体发挥的积极作用。同时,靖边跨越式发展的生动实践,无疑也为我们广大新闻工作者的发展提供了广阔空间,我们将积极为广大新闻工作者办公、采访、调查提供必要的条件和帮助,希望大家多关注靖边、宣传靖边,不断把靖边推向全省全国。

谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇7

各位领导、各位嘉宾、各位同事:X午好!

今天的消防演习很成功!首先请让我代表X公司对一直以来热忱关心和支持X公司的消防安全建设并莅临我司消防演习现场指导的各位领导和各位来宾表示热烈的欢迎!对广大员工的大力支持和积极参与表示由衷的感谢!

消防安全天天抓,安全关系你我他!X公司的消防安全工作,在安监局各级领导和宝安区消防大队干警的关心和大力支持下,一年上一次新台阶,尤其是消防安全演练,领导高度重视,广大员工积极参与,一次比一次更逼真、更有实效、也更有收获!在各级领导的关心和支持下,在广大员工的辛勤努力和积极参与下,X公司的安全消防工作虽然小有成绩,但是,我们不能因此骄傲自满,对消防安全工作有丝毫的马虎与懈怠,“消防安全应常抓不懈,安全生产要警钟长鸣!”,众所周知,最近几年深圳市成了消防安全隐患的重灾区,南山废品收购站和龙岗舞王俱乐部火灾的惨痛教训,看到一个个年轻生命的逝去,形成了我们心头挥之不去的阴影和永远的痛!因此,为了避免上述重大悲剧的重演,消防安全工作要年年抓、月月抓、天天抓、时时抓,一刻也不能松懈!对消防安全工作要齐抓共管,这是我们全社会的共同责任,更是我们全公司每一个同晖人的责任,也体现了我们对生命和人权的最大尊重!

此次消防演习,X部按照公司《消防应急疏散预案》的要求进行了充分的准备和预演,广大的员工充分理解并积极参与,整个演习进行的科学有序、安排合理,确保了此次消防演习的基本成功。

大演习已顺利结束。回顾整个演习过程,无论是工作人员启动应急程序、紧急疏散员工方面,还是员工逃生意识和应急能力方面,均有很多可圈可点之处。现在,简单总结如下:

一、演习主题明确,预案策划周密。

此次消防大演习的主题是:做好冬季防火工作、确保安全生产进行。其目的就是通过此次大演习来验证应急预案的可行性和符合实际情况的程度;发现应急预案存在的问题和不足,以便及时改进;使应急人员熟悉各类应急操作和整个应急行动的程序,增加应急人员的反应和自信心。此次演习,X部做了充分的策划和周密的准备,演习方案进行了多次的讨论和修改,确保了演习方案的更加切实可行。

二、宣传培训到位,人员安全意识增强。

消防应急预案是行动的指南,消防应急培训是演习取得成功的前提和保证。在大演习之前,行政人事部开展了一些列的“员工安全生产技能培训”,通过演习前期对消防安全知识及疏散逃生的广泛宣传与培训,一方面让员工们了解和掌握了消防应急处置方法,如如何报警、如何急救、如何安全疏散人群等基本操作;另一方面,让员工从消防演习须知中得到了必要的安全信息,提高了大家的安全意识和素质,确保了此次消防应急疏散演练有效、顺利完成。

三、总结不足之处,确保公司安全管理更进一步。

此次演习虽然取得了基本成功,但是,还是暴露出了诸多不足,诸如:

1、员工整体应急能力欠缺,心理素质相对较差。在演习过程中,有部分员工在发报警口令时表现十分紧张,从而导致疏散不流畅,整体效果不理想。

2、部分员工对待演习的态度不够严肃,未能正确对待消防演习。

针对上述存在的问题,X部要采取一些列措施,按照年度整体培训计划加大对员工培训力度和工厂内安全知识的宣传力度,计划多方面开展员工应急能力培训,每季度组织员工进行业务素质学习,邀请专业人士授课,实地考核培训内容等来强化员工心理素质,端正对消防演习的态度和正确认识。

虽然在演习中暴露出一些问题,仍有待进一步认真分析和总结,但是总体上演习还是达到了预期的目的和效果。这对促进公司的消防安全工作,提高了公司消防安全管理水平,积累消防应急经验都有积极的重要意义,为推进“做好冬季防火工作、确保安全生产顺利进行”,增强广大员工的消防安全责任意识,提高逃生自救能力,检验、培训公司安全管理的应急处置能力,。此次同晖首饰冬季安全防火大演习是必要的,也是十分及时的。

各部门下去后要结合本次演习和本部门安全管理的具体情况,进行认真总结,积累经验,找出不足,平时多练兵,战时少流血。希望各部门能以此次消防演习为契机,从中真正学习到如何逃生和自救的技能,以便在真正遇到消防安全事故的时候能够做到处变不惊和安全逃生,从而为应急行动积累宝贵的经验。

在今后安全管理工作中,我们还要经常性地开展消防演习活动并形成制度,以确保公司安全、有序、高效地开展生产和,让我们团结起来,安全生产,努力工作,为更加光辉灿烂的明天而努力奋斗!

本次消防安全大演习到此结束! 谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇8

首先衷心感谢检察院、监察局、建委、财政局、招采中心、建投公司、市容局领导能在百忙之中抽出时间参加此次竣工验收。东湖大酒店东侧截洪沟景观、世纪大道截洪沟景观、3.83——2.1公里机非隔离带绿化工程,在相关部门领导的大力支持、配合和关心下,通过各相关单位、设计、监理、施工、市政和建设单位各方人员的共同努力下,经过紧张的施工建设,已完成合同约定的各项任务。施工单位提出竣工报告,并经总监签署意见;监理单位已组织并通过了预验收,并提出了工程质量评估报告;我局已按合同约定支付部分工程款。本工程各项竣工资料及项目报验相关资料齐全。现我就本次验收工程建设情况向各位领导汇报如下:

一、工程基本情况

1、合同委托杭州碧城风景园林设计有限公司进行设计,委托芜湖县广安建设工程监理有限公司、安徽国合工程咨询有限责任公司分别进行监理,芜湖绿洲园林工程有限公司、芜湖天鹰景观绿化有限公司、芜湖祥宽花木有限公司分别进行施工。

2、东湖大酒店东侧截洪沟景观工程占地面积约37040㎡。主要内容有水体清淤、片石驳岸、绿化、亮化等,设计栽植上层苗木32种,共计1241棵。栽植下层苗木35种,共计12844平方米。设置垃圾箱9组、坐椅32组、景石(溪石)36组、雕塑2组;世纪大道截洪沟景观工程占地面积约64000㎡。主要有绿化、亮化、片石驳岸、广场铺装、园厕、园亭等,其中垃圾箱9组、坐椅10组、景石291组、雕塑4组。上层苗木39种,2252株、282平方米。下层苗木35种,19581平方米;3.83——2.1公里机非隔离带绿化工程全标段共栽植上层苗木3020棵,灌木13702m2;该三项工程分别于20xx年5月16日开工——20xx年6月28日完工;20xx年5月15日开工——20xx年12月25日,20xx年11月4日开工——20xx年12月10日完工(东湖大酒店东侧截洪沟景观工程因征地、拆迁延长完工)。

二、建设管理机构情况

1、我局为保证该工程的顺利进行,本着质量第一、安全第一和厉行节俭的原则,明确了工程管理的相关规定,其中包括廉政、质量、安全、资金使用及现场施工管理保证措施。

2、施工单位实行项目经理和主要技术人员负责制,各类人员职责明确,规章制度健全,工地管理有序,工程秩序良好。

三、对工程设计、监理、施工单位的评价

1、设计单位能够认真负责地参加园厕、恋亭的地基验槽;参加地形整理和绿化种植土换土及有关重要部位工程质量验收;参加工程竣工验收;签发设计修改变更,技术洽商通知;参加有关工程质量问题的处理情况;出具设计单位工程质量检查报告;完成合同所约定的其它内容,良好的履行了设计单位的职责。

2、监理单位项目管理机构的人员资格、配备及到位符合要求;监理规划、监理实施细则按规定编制、审批;对材料、构配件、设备投入使用或安装前进行审查;实施见证取样制度;对重点部位、关键工序实施旁站监理,确保质量;签发质量问题通知单,并复查质量问题整改结果;组织工序、部位的质量验收,参与单位工程质量的验收;收集整理完成的监理资料,审查、监督施工单位的资料报验;出具监理单位工程质量评估报告;完成合同所约定的其它内容,履约情况较好。

3、施工单位项目经理部管理人员的资格、配备到位,主要专业工种操作上岗资格、配备及到位符合要求;施工组织设计或施工方案有审批并执行;施工现场配置施工操作技术规程及国家有关规范、标准;按工程技术标准及施工图文件实施;工序、部位、单位工程质量的检验评定符合要求;及时整改质量问题和质量事故的处理;收集、整理出完整的资料;出具施工单位工程质量自评报告;完成合同所约定的其它内容,同时也完成了县主要领导交办的其他任务,较好的履行了自己的责任和义务。

四、工程造价管理情况

东湖大酒店东侧截洪沟景观、世纪大道截洪沟景观、3.83、2.1公里机非隔离带绿化工程合同价分别是:460.57万元、635.39万元、288.6万元,竣工验收合格后,抓紧与监理单位、建设单位相关人员对接,完成决算书的编制。报审计单位审计,便于工程款的支付。

五、质量管理情况

1、该三项绿化景观工程由重点局市政科及监理单位进行质量监督。

2、该三项绿化景观工程所用主要建筑材料、各种构配件及设备均有合格证,所有苗木进场都有报验单,报验单都具实填写,按实结算。

3、该三项绿化景观工程未发生任何质量事故和其他事故,园厕、恋亭、铺砖、亮化施工质量基本符合规范及设计要求,苗木长势较好、成活率较高,养护及时。

六、安全文明施工管理情况

1、三项绿化景观工程安全文明施工管理情况:三项工程都位于县城主要道路两侧,车辆通行及避免不安全隐患的发生。施工单位做到现场挂出安全文明施工细则及施工警告语牌子,施工垃圾随时产生随时清理,确保道路清洁,并派专人负责文明施工管理。

七、工程档案管理情况

施工过程中,施工单位按《绿化景观工程资料管理规程》,设专人对施工过程的全部资料进行记录、收集和整理,建设、监理单位密切配合。随着工程的进展,双方共同对资料进行检查、核对和确认。目前,施工资料齐全,竣工资料也已通过监理、建设等单位的检查,办理移交。

八、竣工验收结论

参加此次验收的三项绿化景观工程在这之前分别邀请市政和设计单位进行实地查验,监理、施工、建设单位有关人员共同预验收,初步认为该工程建设基本符合设计及规范要求,敬请各位领导及设计、监理单位予以指正。谢谢!预祝此次验收能够圆满成功。

学代会领导讲话稿范文 篇9

20xx年,全县精神文明建设工作按照州文明办和县委工作部署,紧紧围绕“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总体要求,坚持贴近生活、贴近实际、贴近群众原则,扎实推进社会主义核心价值体系建设,深入开展群众性精神文明创建活动,着力加强未成年人思想道德建设,为进一步提高公民的素质和社会文明程度做了大量的工作。 20xx年要比照省、州上做法,推动我县精神文明建设工作,及时对各级文明委成员单位进行调整和补充;要建立健全文明委统一领导、文明办统一协调、成员部门分工负责、社会力量积极参与的精神文明建设工作机制;要在新一轮机构改革中,着力加强而不能削弱文明办机构的建设;要主动争取各文明委领导的支持,努力把精神文明建设工作纳入党委书记重点关注视野和党委议事日程;设立未成年人思想道德建设专项经费。

全县上下都把精神文明提质作为工作的主动力。特别是公共文明指数测评,要把我县各个部门、各个单位、每位干部,从区到社区、到老百姓这种全员参与文明创建的激情和热情都迸发出来了,参与文明创建的智慧和才华也显示出来了。这些成绩,充分说明宣传部、文明办和全区各乡街、社区以及各个单位在全员参与文明创建的过程中,积极性是非常高昂的,办法和措施是很多的。

通过抓文明创建,干部的作风、精神面貌,市民的文明素质都有大幅度的提高。城市从硬环境到软环境,从主城区到城郊结合部,从历史悠久的老社区到改制的社区,各项工作面貌全面刷新,发生了翻天覆地的变化,这种变化就是文明创建成功的最好实例,这种全面推进使全区的经济建设、文化建设、政治建设、社会建设乃至生态环境都跃上了新的台阶。

这个提升主要是提升了我们的智慧,提升了我们的工作方法,提升了我们的城市理念,同时也提升了老百姓的幸福指数。通过抓创建,大家知道了目标在哪里,着力点在哪里,突破口在哪里。这种提升,比到大学去读半年书,比去读一本厚厚的名著更为有效,这种提升潜移默化、影响深远。

文明创建要从我做起,从本职做起,从本单位做起。如果在座的成员单位的同志都能够做文明的标兵、文明的标杆、文明的模范,我们的工作能够成为多面旗帜,多盏明灯,多个可以仿制的文明版本,我们多个单位的文明创建能够率先垂范,我县的文明创建工作就有了更进一步的良好基础。大家都要结合实际来思考、来谋划、来推动。我刚才要求政府的同志都要参与文明委的原因就是文明创建绝不能空对空,要结合实际,否则,就是空中楼阁、水上浮萍。文明创建要做到“三从”:从自己做起,从本职做起,从本单位做起。我们只有自己做到了,才有资格用文明的眼光去审视文明单位的呈报,才可以用文明的尺度去衡量文明单位的长短。文明的标尺在我们的手上,我们先要量自己,再去量人家。

学代会领导讲话稿范文 篇10

尊敬的周厅长、审计组各位领导,同志们:

今天,省审计厅周厅长、省国资委_____带队,在百忙之中来我公司,对原公司经理进行离任审计,我代表公司表示欢迎。下面,我首先向各位领导简要介绍一下公司的基本情况。

一、公司慨况

xx公司始建于1953年,20xx年7月下放湖北省直管,经过50多年的发展,公司已成为集采矿、选矿、冶炼、化工、压延加工、余热发电、综合回收、科研设计、地勘井巷、建筑安装、机械修造、动力运输等于一体的国有特大型铜业联合企业,是国内五大铜原料基地之一。公司总部位于青铜文化发祥地——xx市,下属7家控股公司:„„

公司生产和销售粗铜、阴极铜、铜精矿、硫酸、磷肥、黄金、白银、硫酸镍、铂、钯、硒、铁精矿、硫精矿、无氧铜杆、彩色铝型材、水泥等产品;从事矿产采选、有色金属冶炼、建筑工程等设计、建设和技术服务;自营和代理矿产品及设备的进出口业务、来料加工、对外贸易和期货交易。“大江”牌注册商标被评定为湖北省著名商标;“大江”牌阴极铜获中国名牌产品称号,并被认定为国家免检产品。“大江”牌金锭、银锭和彩色铝型材为“湖北省名牌产品”。公司通过了iso9000族质量管理体系认证,取得上海黄金交易所可提供标准金锭、金条企业交易资格。“大江”牌白银已通过伦敦贵金属交易所注册认证。

通过持续不断的进行技术改造和工艺革新,公司的技术装备水平和生产能力得到大幅提升。具有年采矿240万吨、选矿342万吨和阴极铜25万吨、黄金4000公斤、白银120吨、硫酸60万吨、铁精矿35万吨、铜材加工10万吨的年生产能力。冶炼诺兰达炉及配套的制酸、制氧、余热锅炉系统等主要生产设备,具有国际二十世纪九十年代先进水平。

近年来,公司先后获得“全国重合同守信用单位”、“全国外贸质量效益型企业”、“全国质量管理活动优秀企业”、“国家技能人才培养突出贡献奖单位”、“湖北省优秀企业”等荣誉称号。

二、公司中长期发展规划

大家都知道,从1997年调任公司经理,直到去年9月份正式退休,在xx公司工作了整整十年。十年间,在他的领导下,公司取得了国企三年脱困攻坚战的胜利,公司的生产规模和能力得到大幅度提升,技术装备水平不断改进,产品质量迈上了新台阶,企业经济效益明显好转,职工收入稳定增长,公司的改革和发展均取得了长足进展。这些可喜的进步和变化为xx公司今后的发展奠定了坚实的基础、这也是英明决策和科学管理的结果。作为继任者,我们在表示由衷敬佩的同时,也深感自己肩上的巨大压力。

有鉴于此,去年8月公司新班子一上任,即明确表示要把发展作为第一要务,马上着手修订“”规划,并提出了五大发展战略。“五大战略”是指资源开发战略、规模提升战略、结构调整战略、资本营运战略、人才强企战略。其中前三大战略是核心发展目标,后两大战略是实现核心发展目标的保障。公司成立了由主要领导负责的“五大战略”推进委员会,并对班子成员进行了明确的责任分工。

资源开发战略。主要是通过巩固扩大现有资源,努力控制周边资源,积极寻找接替资源,参与开发海外资源,到“”末,使公司自有矿产资源年产达到3万吨以上,可控制资源储量达到350万吨以上。

规模提升战略。主要是按照创建一流铜企业的要求,采用先进实用的粗炼工艺,国内一流的精炼工艺,分步达到40万吨配套能力,争取今年四季度开工建设。

结构调整战略。主要是调整和改善公司的产业结构、产品结构。公司租赁常州德辉铜业公司生产线成立的常州大江铜业有限公司,已于今年2月份投产,设计能力为年产无氧铜杆5万吨,产值30亿元。公司与高新张铜合作组建的xx有限公司,主要生产铜内螺纹管及其它产品,年产量将达2万吨,已于7月1日正式投产。

资本营运战略。主要是为前三大战略的实现提供资金保障。

人才强企战略。主要是通过采取培养与引进相结合的方式,着力加强经营管理人才、专业技术人才、操作技能人才三支队伍建设,争取到“”末,使公司三类高级人才分别达到100名以上,为实施前三大战略提供人力资源保证。

学代会领导讲话稿范文 篇11

各位来宾、各位同仁:

大家好!今天是我们xx公司成立九周年的日子,首先我代表公司向九年来能吃苦耐劳、不断拼搏的xx人致以崇高的敬意! 同时,也向全体职工表示衷心的感谢,祝你们在新的一年里更上一层楼,xx公司发展的里程碑上将永远记载着你们的名字。

回首九年,开业时的艰辛,然后又历经“限电”、“工荒”,我们有很多员工不离不弃,而且还以高度的主人翁意识与企业共患难,开展了一系列的安全、节能和品质管制运动。虽然有些做得还不够彻底,有些还正在进行,但正是因为有你们这样真诚可靠的员工,xx公司才能在竞争恶劣的情况下,依然稳健、从容地走到今天。

展望未来,要生存,要发展,我们xx人只能坦然地迎接许多无法预知的挑战。让我们携起手来,以总裁提出的“创新、执行力、共创双赢”的企业管理理念,投入到新的机遇和挑战中;让我们以团结、拼搏、奉献的精神,凭借顺昱集团现有的互补资源,以最快的速度再创管理新局面。

在此,我代表xx公司感谢通信公司、艺术团、艺术园的朋友们对本次晚会的支持;同时也祝愿我们艺术团蒸蒸日上!谢谢大家,并祝愿大家兔年吉祥!家庭和睦!万事如意!

学代会领导讲话稿范文 篇12

各位老师、各位同学们:

大家好!

在这个阳光明媚清新的五月,迎来到X学院系第X届测量技能大赛。我代表院领导对参与组织和策划这项活动的所有老师和及同学们表示衷心的感谢和诚挚的问候.

本届测量大赛旨在加强实践教学环节,使课程教学与技能竞赛结合起来,增强大学生动手操作的能力,培养团队协作精神和细致严谨的科学态度,提高学生测绘技能水平,给学生提供一个展示自我,挑战自我的平台。在校园内倡导良好的校园科学学术氛围,努力提高学生的动手能力和运用知识解决实际问题的能力。鼓励学生利用课余时间积极参加科技创新和实践教育活动,培养高素质高技能的综合型人才。

通过比赛,能够进一步增强同学们对先进工程测绘设备和技术的了解,更好地完成对工程测量这门基础学科的学习,更加熟练的掌握工程测量的基本理论和基本技能。大赛在加强学风建设、浓厚校园科技文化氛围、引导学生积极参加专业竞赛,培养同学们创新与实践意识等方面起到了积极的推动作用。

“实践出真知”,尤其是对于我们学土木工程和测量专业的同学来说,测量是我们的基本功,扎实基本功才能有信心向更远大的目标迈进。通过这次大赛,我们的学生们不仅可以巩固课本上的知识,更能熟悉测量仪器的使用,不但考究大家的实践能力还能考察同学们的心理素质。这是对实践知识的渴求,我们要在以后的教学环节中更多的注重培养学生们的实践动手能力,大力支持专业性、实践性社团的发展,给同学们提供更多展现自我、超越自我的平台。

作为高等专科院校,我院历来非常重视学生综合素质的培养,以往三届的测量技能大赛也充分证明,通过大赛,同学们学习专业技能的热情高涨,实践动手能力明显得到提高,也涌现出了一批校园测量技能优秀人员。

通过此次活动,我想说出我的个人期望:希望我们X院职业学院各项专业都能稳步,快速发展,在实践中共同提高,也希望广大同学们的明天更加灿烂辉煌!

最后,我预祝本次活动圆满成功!

学代会领导讲话稿范文 篇13

尊敬的xx局长、各位老师、同志们:

大家好!

为深入推进我校党的群众路线教育实践活动,不断提高广大家长对学校的满意度,结合市局所开展的“师德师风专项整治实施方案”精神,我们也在全校上下积极开展了师德师风专项整治活动。

这是一次很好的党的群众路线教育实践活动与教育工作实际相结合的活动。百年大计,教育为本。而教育要发展,教师是关键,良好的师德师风就成为了教育发展的保障。可是在当前我们的教育现实中,的确存在着许多师德师风方面的问题。特别是去年及今年以来,我们发生了“收费补课、殴打学生”的三件典型事例。这三件典型事例的发生让我们深深地认识到开展此次师德师风专项活动的迫切性和重要性,我们再不能容忍、姑息我们教师的种种丧失师德、败坏教师形象的行为了。我们成立了师德师风专项整治领导小组,由我任组长牵头,专管德育的樊校长整动、落实。我们制定了《孝义七中师德师风专项整治活动实施方案》,对此项活动进行了切实可行的工作部署。我们于3月28日召开全校范围内的师德师风专项整治活动动员大会,会上我谈了此次整治活动所涉及的10个方面的师德师风问题,我安排了我们全体教职工针对这10个问题必须展开深入的自我检查、对照反思,并要求大家写出深刻的反思材料。

今天,我听了几位同志的反思交流发言。有同志结合实际工作积极谈了自己思想认识的错误是构成纪律涣散的关键、有同志回忆自我教学生涯中的许多敷衍与失职反思是内部缺乏上进心的表现、有同志把自己面对学生错误时的急躁、不理智心理深深的挖掘了出来、有同志对自己在上班时间玩网络游戏、上淘宝的行为进行了深刻的自我批评、有同志深刻反思教学中多年来的不努力思考、不大胆创新的表现是不能紧跟时代前进步伐因循守旧思想在作怪,等等。但是大家针对收费补课、乱订资料、体罚变相体罚学生这些问题还是没有反思或者说是有所反思,还是没有触及到内心深处的自私自利、急功近利的心理底线。希望我们各处室、各年级领导能够继续深入的推进反思与交流,进行深入的反思和深刻的检查。

这次反思交流会我们能大胆的剖析自己的问题,能够果断地向这些不端育人行为开战,我认为这为我们此次师德师风专项整治活动开了一个好头,这为我们下一步的落实整改提供了很好的保障。

我想说的是,有反思一定要有所行动,我们要努力用先进的理论武装头脑,积极提高自己的政治素养和师德素养;我们要努力用高尚的品质和良好的人文素养来感染自己的学生、教育自己的学生;我们要努力增强服务意识,用真诚、友善来为学生、为家长服务,提升自己的育人水平;我们要精心钻研、努力学习,用先进的教学理念、教育思想来武装自己,把我们的课堂打造的更精彩,把我们的学生培养的更出色。我想我们每个人从这次会议结束后就应该针对自己的问题制定出详实的整改计划来,针对自己的问题积极采取有效的整改行动,我对大家充满了期待,这是我的心里话。

学代会领导讲话稿范文 篇14

尊敬的菲华*公会理事长戴宏达先生、乡亲们、女士们、先生们、朋友们:

今天,我们怀着无比喜悦的心情汇聚在这里,隆重庆祝菲华*公会成立十周年暨菲华*公会第六届理监事会就职典礼。在这喜庆的时刻,请允许我代表*市委、*市人民政府和148万家乡人民向大会表示热烈的祝贺!向长期关心支持家乡建设的旅菲侨亲们、海外乡亲们表示衷心的感谢!向各位乡亲致以亲切的问候!

菲华*公会自1990年创立以来,围绕创会宗旨,不断加强自身建设,联络和团结广大旅菲侨亲,同舟共济,互帮互助,发挥*人的智慧和力量,创办学校传播中华文化,举办各种文体活动,兴办各种慈善公益事业,加强与其他社团组织的联系,积极回乡参与家乡建设,促进*与菲律宾的环境文化交流与合作,在敦睦乡谊、增进团结、奉献社会等方面取得了可喜的成绩,为居住国和家乡的环境社会发展作出了可贵的贡献,成为菲律宾最富生机、最具活力的社团组织之一,赢得了海内外乡亲的广泛称赞。

拳拳游子心,殷殷故国情。广大旅外*乡亲,无论是沐浴蕉风椰雨,还是身处天涯海角,血缘地缘永难割舍,日夜祈盼着祖国的繁荣,时刻挂怀着家乡的发展,从未间断过对*的关心和支持。改革开放以来,*环境和社会发展取得了令人瞩目的成就,人民的物质和文化生活水平有了显著的提高,这是家乡人民团结拼搏、开拓进取的结果,也是包括旅菲乡亲和菲华*公会在内的海外乡亲、海外社团关心支持的结果。家乡人民为有这样爱国爱乡、无私奉献的海外*人而感动、而骄傲、而自豪。当前,面临着中国即将加入世贸组织的大好机遇,*将加快经济结构的调整优化,进一步改善投资环境,学习和借鉴先进的知识、管理和技术,提高经济建设的质量和效益,推动*更快更好地发展。我们真诚地希望广大海外侨亲,一如既往地关心与支持家乡的建设事业;我们热忱地欢迎乡亲们常回故乡走一走,看一看,或传经送宝、交流经验;或牵线搭桥、穿针引线;或投资兴业、共展宏图。我们深信,有海外乡亲的鼎力支持,有各界人士的热情帮助,*的未来一定会更加美好!

最后,祝菲华*公会成立10周年暨第六届理监事会就职典礼圆满成功! 祝各位乡亲、各位来宾身体环境,事业发达,万事胜意!

学代会领导讲话稿范文 篇15

今天在座的各位,我们先承认我们是幸运的。我们没有生活在我们母亲和我们祖母生活过的那个世界,在那时女性的职业选择是非常有限的。今天在座的各位,大多数人成长于一个女性有基本公民权的世界。令人惊讶地是,我们还生活在一个有些女性还没有这些权利的世界。但除上所述,我们还有一个问题,它是一个实际问题。这问题是:在世界各地,女性没达到任何职业的高管职位。这些数据很清楚地告诉我们这实情。190个国家元首里,九位是女性领导。在世界上议会的总人数中,13%是女性议员。在公司部门,女性占据高位,C级职位,董事会席位高管职位比例占15%,16%。自从20xx年起这数据没变化过有下降趋势。即使在非营利的'行业,我们有时认为这一行业是被更多女性所领导的,女性领导人占20%。

我们还面临着另一个问题,就是女性在职业成功和个人价值实现中所面临的艰难选择。美国最近一个研究表明,已婚高管人员,三分之二的已婚男性高管人员有孩子只有三分之一的已婚女性高管人员有孩子。几年前,我在纽约,出席一个协议,在那种别致的纽约私募投资办事处中的一个你能想象到的。我在这个大约有3小时的会议上,过了2小时,有个间歇休息,所有人都站起来,这会议组织者开始显得的确很尴尬。我意识到他不知道在他办公室哪里是女洗手间。所以我开始寻找移动厕所,盘算他们刚搬进来,但我没有看到任何移动厕所。然后我说,“你是刚搬到这办公室吗?”他说,“不是,我们在这儿已经有一年了。”我说,“你能否告诉我这一年来,我是唯一一个来这间办公室的女性吗?”他看着我,说到,“是的。或者说你可能是唯一一个要上女性洗手间。”

(笑声)

所以问题是,我们该怎样解决这样的尴尬?我们怎样改变这些高管职位的比例?我们怎样使这个变得不同?我首先想说,我谈这个女性就职因为我的确认为我们得找到答案。在我们劳动力的高收入的部分,在高管的人员中财富500强首席执行长官中,或在其它类似的高管行业中,我确信,问题是女性被排除在外。当下人们对此谈了很多,他们谈到像弹性时间和指导和公司应该培训妇女的计划的事。今天我不想谈这些尽管所有这些事都非常重要。今天我想关注作为个人我们所能做到的事。我们要告诉给自己的事是什么?我们告诉给女同事和打工的女性的事是什么?我们要告诉给我们女儿的事是什么?

现在首先,我想澄清这个演讲不带有任何评判。我也没有正确的答案;甚至就我而言,我也没有完全的答案。在周一,我离开我生活的加利福尼亚,我坐上飞机赶赴这会议。当我送我三岁的女儿到幼儿园时,她紧紧抱进我的腿,哭喊着,“妈咪,不要上飞机”之类的话。这很难受。有时我感到内疚。我知道无论是家庭主妇,还是职业女性,有时她们都会感同身受。所以我不会说对所有人来说,呆在职场是件正确的事。

今天我的演讲是要讲如果你真正想呆在职场。我想有3条建议。一,坐在桌旁。二,让你的伴侣成为一个真正的合作伙伴。三,在你离开前别放弃。第一,坐在桌旁。仅仅几周前在脸谱,我们主持一个非常高级行政官员会议,他(马克·扎克伯格)与来自硅谷周围的高级行政官员一一见面。每个人都坐在桌边。然后携同他的2个女性在他部门中她们也占非常高的职位。我对她们说,“坐在桌边。来吧,坐在桌边。”她们坐在了屋子的一边。我在大四时,我选修一节欧洲思想史的课程。你们喜爱大学的这类课程嘛。我希望我现在能做到。我和我室友卡丽一起学习,她那时是一个才华横溢的文学学生成为了一个杰出的文学家我的弟弟一个聪明的小伙子,但他爱打水球,他上医学预科大二。

我们三人一起选修这课。然后卡丽读了所有希腊文和拉丁文的原版书籍--去了所有的课--我读了所有英语的书上了大多数的课。我弟弟有点忙;他读了12本书中的一本去上了几节课,在考试前几天他来到我们房间自己辅导了一下。我们三个一起去考试了,我们坐下来。我们考了有3个小时我们的小蓝笔记本,是的。我们走出来,对视对方,我们说,“你考得怎样?”卡丽说,“伙计,我感到我真没有答对有关黑格尔辩证法的主要命题。”我说,“上帝啊,我真希望我考试时能想到学习过的洛克的产权理论等哲学家。”我弟弟却说,“我会是班里考得最好的。”“你会是班里考得最好的?你啥都不知道。”

这种故事的问题出在数据所表明的事实:女性被系统化地低估了她们自身的能力。如果你测试男性和女性,你问他们问题,按完全客观的标准平均成绩来算,男性会错误的高估一些,女性则会错误地低估一些。女性在职场不会为自身利益去谈判。在过去两年,关于人们从学校进入职场的一个调查表明57%的男生或男性进入职场,我猜会协商他们的第一份薪水,只有7%的女性会去协商。更重要的是,男性把他们的成功归功于他们自身,而女性则归功于其他外部因素。如果你问男性为什么他们能把工作做好,他们会说,“我棒极了。这是显而易见的。这还用问吗?”如果你问女性是什么使她们在工作中出色,她们会说有人帮助她们,她们很幸运,她们工作异常努力。这个问题很重要吗?大家,这关系很大因为没人得到角落办公室的职位要是只坐在旁边,而不是桌边。没人得到提升如果他们认为他们不应享有这成功,或者他们甚至不明白他们自己的成功。

我但愿这答案是容易的。我希望我尽可能告诉我所共事过的所有年轻女性,所有这些非常棒的女性,“相信你们自己,为自身利益要讨价还价。把握住你的成功。”我希望我也能告诉我的女儿。但这不是很简单。因为首先是数据表明的是一件事它表明成功和人缘亲切性对于男性来说是积极影响的而对于女性来说是负面影响的。每个人都点头,因为我们大家都知道这是真的。

一个非常棒的研究也很好地表明了这一观点。哈佛商学院的一个著名研究是有关于一位叫海蒂·罗森的女性。她是硅谷一家公司的负责人,她使用她的关系成为一名非常成功的风险资本家。在20xx年,不久前当时在哥伦比亚大学的一位教授做这个例子和把它改成霍华德·罗森。他把这个案例,他们两人向两组学生展示。他只改变了一个词:海蒂到霍华德。但这个词就造成了非常大的差异。然后他调查学生。好消息是学生们,男生和女生认为海蒂和霍华德都是能力相当的,这很好。但坏消息是每个人都喜欢霍华德。他是个了不起的人,大家都想和他共事,大家都想和他去钓鱼。但海蒂呢?不好说。她有点只为自己着想,对政治有点热衷。大家不太想和她共事。这是复杂的。我们得告诉我们的女儿和我们的同事,我们得告诉我们自己相信我们能获得A,得到提升,坐在桌边。我们在这世上得做到这点在世上,女性要争取这些就得做出牺牲,尽管她们的兄弟不用为此而付出牺牲。

所有关于这的最可悲的事是很难记住这个。我将讲个对我来说是个真正尴尬的故事,但我认为它很重要。在脸谱不久前我给大约100名员工做这个演讲。几小时后,在脸谱工作的一个年轻女性坐到我小桌子旁边,她想和我谈谈。我说,好,她坐了下来,我们谈了起来。她说,“我今天学了一些东西。我知道我需要举起我的手。”我说,“你指什么啊?”她说,“你在讲这个话时,你说你将会回答2个以上问题。我和其他一些人举起手,你回答了2个以上问题。我把手放下来,我注意到所有女性都把手放下来,然后你又回答了很多问题,仅有男性参与。”我自己想了一下,如果换成是我,谁会在乎这个,明显地做这次演讲,在这演讲中,我甚至没注意到男人们的手是不是还一直举着,女人们的手是不是还一直举着,我们到底有多出色,当我们作为公司和组织的经理人的时候,以及当我们作为少数,与男性竞争争取机会的时候?我们得让女性坐到桌子边上。

(掌声)

第二条:让你的伴侣成为一个真正的合作伙伴。我已经确信我们在职场比起我们在家庭中起了更大的作用。数据也很清楚地表明这点。如果一个女性和一个男性同时全职并有一个小孩,女性比起男性要做两倍多家务活儿,女性比起男性做了三倍多照顾婴儿的事。所以她有了2份,3份工作,而他只有一份。当有人必须在家多干活时,谁应该留下来?这个的理由实在太复杂,我没有时间来讲它们。但我也不认为周日看美式足球和日常的懒惰是理由。

我认为理由是更加复杂化的。我认为,作为一个社会,我们总是更希望男孩子们成功,对女孩子则压力小些。我知道有居家男人呆在家里做内务支持职场妻子这很难。当我去“妈咪和我”的培训课时,我看到那里的父亲,我留意到其他妈咪不愿和他相处。这是个问题,因为我们得把内务变成一个重要的工作因为它是世界上最难的工作-居家工作无论男人女人,我们只有平分了这些事,女性才可能留在职场。(掌声)研究表明夫妻收入相等、且夫妻分担责任相当的家庭也有50%的离婚率。如果这数据并不那么鼓舞人,还有更多的在这个讲台我该怎么讲呢?夫妻双方对于彼此的了解,不仅是做爱这么简单。

(欢呼)

建议三:在你离开前别放弃。我认为这是一个非常深刻的讽刺对于女性所采取行动而言--我一直目睹类似情况的发生--女性希望留在职场这个目标,往往导致它们最终不得不离开职场。曾发生这样的事:我们都忙;每个人都很忙;作为一个女人也很忙。她开始考虑生小孩。从她开始考虑生小孩的时候起,她开始考虑为孩子准备房间。“我该如何调整孩子这件事和手头上的其他事呢?”言下之意,她不再举起她的手,她不寻求提升,她不找新的计划,她不会说,“我,我想做那个。”她开始退缩。这是个问题让我们说说她怀孕的那段日子9个月的怀胎,3个月的产假,6个月来调养休息快速调整要2年,更多的,正如我看到的女性开始过早考虑这事当她们有约会或者结婚时,当她们开始考虑要小孩,这会花相当长的一段时间。一位女性关于此事来找我,我看着她,她显得有点年轻。我说,“那么你和你丈夫考虑要小孩了?”她说,“哦不,我还没结婚。”她甚至没有男友。我说,“你考虑这个太早了吧。”

但关键是一旦你开始退缩下来,接下来会发生什么呢?每个人都会经历这个在这儿我告诉你,一旦在家你有了孩子,你真的最好是回到你的工作中去,因为把小孩留在家太难了,你的工作得有挑战性。它也得有回报。你得感觉到世界因你而变。如果2年前你没有得到提升在你旁边的一个男孩得到提升,如果三年前你放弃寻找新的机会,你会变得很乏味因为你应该紧踩油门,加油。在你离开前别放弃。保住工作。紧踩油门,除非到了那一天你需要离开为了孩子休假然后做出你自己的决定。不要提前做太长远决定,特别是你甚至不晓得自己该做怎样的决定。

我这一代的女性非常可惜,没能改变高管职位的数据变化。女人们就是呆在原地。我们没能达到50%的高管职位在任何行业的高管职位中,女性都未达到50%。但我希望未来一代人可以做到。我认为我们世界上半数国家和半数公司会由女性所领导,那将会是一个更美好的世界。这不仅仅是因为人们会知道女性洗手间在哪儿,尽管这也有非常大的帮助。我认为它将会是一个更美好的世界。我有2个孩子。我5岁的儿子和3岁的女儿。我想我儿子会选择在职场或在家里都尽心尽责,全心奉献。我女儿的选择不仅仅是成功,她会更热爱她所做出的成就。

谢谢。

学代会领导讲话稿范文 篇16

同志们、青年朋友们:

今天是“五四”青年节。在这洋溢着青春气息、充满青春活力的重要节日里,我们在这里隆重集会,纪念五四运动92周年,表彰在全市改革发展进程中做出突出贡献的先进青年集体和个人,举行“两新”组织推优入党宣誓仪式。借此机会,我谨代表中共晋城市委,向刚刚受到表彰的单位和个人,表示热烈的祝贺!向出席今天大会的广大青年朋友并通过你们,向全市的共青团组织、团干部和各界青年,致以节日的问候和良好的祝愿!

92年前爆发的五四运动,是一场影响深远的伟大的爱国运动、思想解放运动和新文化运动,它标志着中国历史翻开了新的一页,也标志着中国青年成为中国人民反帝反封建斗争的先锋队。92年来,五四运动所体现的“爱国、进步、民主、科学”精神,树立了一座唤起民族觉醒、推动中国进步的历史丰碑,激励着一代又一代团员青年拼搏进取、建功立业。今天受到表彰的共青团先进集体和个人,就是当代青年的旗帜,是晋城青年中的杰出楷模。他们以坚定的理想信念、蓬勃的生机活力、强烈的进取意识和无私的奉献精神,立足本职岗位,建功立业成才,唱响了青春之歌,谱写了壮丽人生,成为我市转型跨越发展的一支重要力量。实践证明,青年一代大有希望,晋城发展前景辉煌。

当前,我市正处在全面开启“”规划,推动转型跨越发展的关键时期。当好全省以煤为基、多元发展的先行区和示范区,在全省转型综改试验区建设中先行一步、走在前列,建设方便、温馨、开放、现代的宜居之城、活力之城、幸福之城,既需要全市上下同心同德、奋发进取,也需要广大青年竞展丰采、建功立业。为此,我在这里就弘扬“五四”精神,服务转型发展,向大家提四点希望和要求:

一、高举时代旗帜,坚定理想信念,争当解放思想的先锋。崇高的理想信念,是引导人们走向成功的精神支柱,也是推动社会进步的重要力量。晋城要实现转型跨越发展,解放思想是前提,创新创业是先导。广大青年朋友思维敏捷、思想开放、思维活跃,一定要始终保持永不懈怠的志气、蓬勃向上的朝气、敢想敢试的勇气,自觉在解放思想中当好先锋,在开放开发中大步领跑。特别是要立足岗位要求,学会把爱国之心、报国之情、创新之能、创业之志融入到工作实践中,转化到实际行动中,努力在投身家乡发展、奉献晋城事业、推动转型跨越中展现青春风采,树立青年形象。

二、顺应时代要求,注重学习实践,争当追求新知的表率。当今时代,是一个知识改变命运、知识创造财富的时代。对知识的拥有和运用,不仅决定人的成长成才,而且决定着国家、地区的兴衰成败。晋城要实现转型跨越发展,需要成千上万高素质的人才做引领,更需要一大批高素质的青年才俊作支撑。我们一定要牢记知识就是力量的箴言,树立终身学习的观念,自觉把学习作为一种生存方式、生活方式、工作方式,自觉坚持“工作学习化、学习工作化”。既要读有字书、又读“无字书”;既向书本学,又向实践学;既向同志学,又向群众学,真正通过坚持不懈的学习,进一步丰富自己、完善自己、提升自己,力争以过硬的本领、高超的水平,在全市转型跨越发展的新征程中担当新责任、履行新使命、创建新业绩。

三、弘扬时代精神,积极创新创业,争当转型跨越的标兵。转型发展关键在创新,跨越发展希望在青年。青年人风华正茂、精力充沛,正是人生创业的大好时光,也是最易出创业成果的重要时期,一定要不断强化机遇意识、市场意识、创业意识,带头树转型跨越之志,鼓转型跨越之气,强转型跨越之力,建转型跨越之功。要以“沧海横流,方显英雄本色”的豪情,革故鼎新,创新创业,努力在干事业、办实业、创大业的实践中有所建树;要以“敢教日月换新天”的斗志,立足本职、埋头苦干,干一行、爱一行、专一行,努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,让青春在奋斗中闪光,让价值在创业中展现。

四、把握时代脉搏,乐于无私奉献,争当倡导新风的楷模。青年素有开风气之先的光荣传统,在思想道德情操上应该有更高的追求。希望大家能把个人理想追求与祖国的前途命运、晋城的转型跨越发展紧密结合起来,自觉以社会主义核心价值体系和社会主义荣辱观支撑自己,努力做中华民族传统美德的传承者,做社会主义道德规范的实践者,做新型人际关系与和谐社会的促进者;要积极参与文明社区、文明行业、文明单位创建活动,弘扬正气,倡导新风;要牢固树立艰苦奋斗意识,始终做到脚踏实地、埋头苦干,敢于接受艰苦环境的磨砺、善于经受各种挑战的考验,在逆境里矢志奋斗,在困境中锤炼意志,在实践中增长才干,在奋斗中成就业绩。

共青团是党领导的先进青年的群众组织,团结带领各族青年为党的事业而奋斗是共青团的光荣任务。各级团组织要紧紧围绕当好全省以煤为基、多元发展先行区示范区、实现转型跨越发展这一中心任务,更好地发挥好党联系青年的桥梁和纽带作用;要切实加强共青团的自身建设,巩固党的青年群众基础;要认真研究新时期青年工作的新情况、新问题,积极探索新形势下共青团工作的新特点、新规律;要按照“让党放心、让青年满意”的要求,大力加强团干队伍建设,真正建设一支忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年的团干队伍。

全市各级党组织一定要站在对晋城未来和青年发展负责的高度,进一步加强和改善对青年工作的领导,把青年工作纳入党委议事日程,经常听取工作汇报,及时解决困难,主动交压担子,真正把“党建带团建”的任务落到实处,为共青团事业蓬勃发展创造良好环境。

同志们,青年是未来,青年是希望,青年兴则国家兴,青年强则国家强。希望全市广大青年要以“五四”精神为鞭策,珍惜青春年华,承担历史使命,以自己的热情、勇敢、智慧和汗水,在推动我市转型跨越发展的伟大实践中,谱写出更加恢弘壮丽的青春乐章!

最后,祝青年朋友们节日快乐,身体健康,工作顺利,事业有成!

谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇17

各位老师,同学们:

大家早上好!

人间三月芳菲始,又是一年清明时。清明时节,我们茗洋学校学校的师生们又来到了令人景仰的烈士纪念碑前缅怀先烈。看着眼前的巍巍丰碑,我们心潮起伏,激动的心久久不能平静。

青山绿水长留生前浩气,苍松翠柏堪慰逝后英灵。历史的长河记载了多少英雄的事迹,有多少人为了保卫祖国和家乡献出了宝贵的生命,烈士们走了,但他们的事迹会幻化成永不磨灭的丰碑高高矗立在我们后人的心中。

为了实现民族的独立和解放,为了使祖国走向繁荣和富强,一代又一代的中华儿女,在革命斗争和社会主义建设中,前仆后继,英勇牺牲,用鲜血和生命谱写了惊天动地、可歌可泣的`壮丽诗。他们抛头颅,洒热血,用自己宝贵的生命,为我们创造了今天美好的生活和发展环境。他们是祖国人民的光荣和骄傲,他们的伟大功勋将与日月同辉,千古流芳!

英魂虽逝,犹存。我们在这里祭奠革命先烈,就是要继承革命先烈的遗志,发扬革命先烈的光荣传统。同学们,你们肩负着祖国的希望和未来,一定要继承革命先烈的光辉遗志,树立远大理想,珍惜美好时光,勤奋学习,强健体魄,掌握报国本领,争取早日成为社会有用之材,时刻准备着为国家、为社会、为家乡贡献自己的智慧和力量。

同学们,看看现在,想想过去,你们应该珍惜今天的幸福生活,继承革命烈士遗志,学习革命烈士,努力提高自己的文化知识水平,道德素质,准备着,随时为祖国的需要贡献自己的力量,就此借清明节到来之际,对同学们提出如下几点要求:

1、生活自理,学习自己负责,主动与父母交流沟通。对父母有礼貌,上学、放学,都同父母打招呼,以免他们挂念。

2、父母下班回家,能迎上前去,主动帮忙接东西。

4、体贴父母,能主动帮助做一些力所能及的家务事,如:擦桌、拖地、盛饭、收拾碗筷等等,以减轻父母的负担,使父母欢心。

5、父母生病时,能细心照顾,端水送药。吃东西时,能先想着父母。

6、能珍惜父母的劳动成果,买东西事先征得父母的同意,不乱花零钱,少吃零食。这些力所能及的事我想大家一定都能做到。

最后:我代表学校全体师生

向建国以来为保卫国家和建设国家献出宝贵生命的先驱们致敬

向解放战争期间为建立新而牺牲生命的革命先烈们致敬

向抗日战争期间为打败日本侵略者而牺牲生命的民族英雄们致敬

向1840年以来为探索救国救民的道路、抵御列强侵略而牺牲的仁人志士致敬

向所有为中华民族繁荣富强做出伟大贡献的先人们致敬

人民英雄永垂不朽!

学代会领导讲话稿范文 篇18

尊敬的各位、各位老师:

大家好!

今天,我很荣幸以师傅代表的身份站在这里发言,这背后既是学校对我的信任,更是一份荣誉,一种责任。

我还清楚地记得,25年前,刚走上工作岗位的我,语言表达不流畅,专业知识不牢固,课堂掌控不到位,遇事茫然不知所措,加之那时二中学生很调皮,每一节课我上得提心吊胆,担心被学生哄下去,或被叫到校长办公室谈话,那真是一段痛苦的经历(这是事实,一点都不夸张,老二中的同事、学生为证)。但同时我也是幸运的。因为在我的教学成长路上,我遇到了很多好、好同事,尤其是遇到了我的师傅姚正元老师(现已退休),让我一直心怀感激,努力地工作。姚老师的每一节课都对我开放,他的备课本可以给我;进步时的表扬、退步时的鼓励、困惑时的宽慰、迷茫时的指点对我都是一种激励、鞭策与期待,让我深刻懂得站上讲台不是痛苦而是喜悦,不是慌张而是自信。正是在师傅的细心呵护下,我逐渐成长,成为了今天的我。如今我也当上了师傅,我一定将自己师傅身上的优良品质继续传承下去。因为我深知,作为一名青年教师,师傅的信任与扶持对他的成长是何等的`重要!

今天,在这隆重的签约仪式上,请允许我代表全体师傅向大家承诺:作为师傅,我们首先要做到言传身教,率先垂范;在教学上,在师德上,在业务技能上都要做出表率。我们会和徒弟毫无保留地交流自己的工作和教学经验,在年轻教师遇到困难时一定给予最真诚的关心与帮助。认真履行师徒结对协议中师傅的所有职责,让徒弟“采更多的花、酿更甜的蜜”!

“教无止境,学无止境”。在我看来,师徒结对活动,并不仅仅是对年轻教师的“传、帮、带”,更是一个教学相长的过程。虽然,老教师有一定的经验,但是新教师身上也有着我们所没有的优势,比如:他们精力充沛、充满热情、有强烈的求知欲;他们悟性高,对新的教育、教学理念领悟快;他们对运用现代教育技术方面都比我们要强得多。这些都是值得我们去学习的,因此“帮带”是相互的。师徒结对不仅是我们互帮互助的桥梁,还为我们搭建了一个专业成长的平台。“道所存,师所存”,每一位师傅在成就徒弟的同时,更大程度上提升了自己,成就了自己。我深信,师徒结对活动,它绝不只是一个简单的形式,也不仅仅是一纸协议,它构建的更是一个团队,一种文化,一个学习共同体。它让我们在携手前行的途中,一起建立真挚的友谊,一起收获成长的喜悦,共同感悟心手相连的快乐。

最后衷心祝愿我校师徒结队活动取得丰硕成果,愿每一位师傅都能桃李绽放,每一位徒弟都能学有所成。

谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇19

时值寒冬,冷风习习,但会议室里却充满春意:市“xx名师工作室”启动仪式正在这里举行!作为名师工作室的一员,我带着激动、自豪、期待的心情参加这个仪式,并对名师工作室的启动表示最热烈的祝贺!

长期工作在基层一线的老师,最缺乏的就是业务上的指导和相互切磋、互相提高的学习研讨环境氛围。名师工作室的启动正好弥补了这个缺陷。我相信:有张特的悉心指导,有名师工作室博客这个平台,我们名师工作室的全体成员,在不久的将来,无论是在业务上还是在自身的素养上定会有一个质的飞跃!

虽然有名师在前面引路,虽然平台已经搭好,虽然是名师工作室的成员,但素养不会自动提高,业务能力不会自动增强。这就需要发挥每一个工作室成员的能动作用,积极主动地参与名师工作室的工作。

名师工作室的成员,来自不同的学校。为了一个共同的目标,我们走到了一起。我们不但要按照张特的要求做好各自的工作,还要开诚布公、取长补短,如切如磋、如琢如磨。我们还要在各自的学校大力宣传我们的工作室,我们要以我们的工作室为荣!

有教育局领导特别是尊敬的王主任的重视与关怀,有强将——带领,有我们工作室成员的共同努力,我相信我们的名师工作室定会像那梅花一样——冰清玉洁、暗香扑鼻、历久弥妍!

学代会领导讲话稿范文 篇20

同志们:

非常高兴列席全旗农村信用社社员代表大会。过去的一年,我旗旗域经济整体实力明显增强,牧区经济发展形势喜人,牧民收入得到了显著提高,全旗保持了繁荣稳定的良好局面。取得这样的成绩,与农村信用社不断深化改革、加大支牧力度、提高信贷投入、改善金融服务是分不开的。在此,我代表旗政府向全旗农村信用联社取得的优异成绩和突出的贡献,表示热烈的祝贺和衷心的感谢!同时,对大会的成功召开表示热烈的祝贺! 借此机会,我讲几点意见:

一、正确认识和把握当前农村信用社面临的新形势,切实增强机遇意识和加快发展改革的紧迫感、责任感

又好又快发展旗域经济成为全旗各项工作的主题。农村信用社要紧紧把握这一主题,积极主动地加强对“三农三牧”和旗域经济发展的服务,为促进全旗经济社会又好又快发展做出新的贡献。

首先,宏观经济形势的新变化为农村信用社发展改革带来了新的机遇。近年来,党中央、国务院高度重视“三农三牧”工作,在支持农村金融发展、建立健全农村金融服务体系方面,出台了一系列政策措施,农村信用社发展改革的环境显著改善。在新一轮改革发展的推动下,农村信用社将在体制、机制、管理等方面发生深刻变化。特别是国家将对农村金融机构实行进一步的减免税收政策,进一步夯实农村金融机构发展的基础。这些政策体现了国家的重视和支持,将有力地促进农村信用社的发展。

其次,全旗经济的快速发展为农村信用社发展改革提供了有力支撑。今年旗委、政府提出了“”发展思路,明确了发展定位、要求、重点、任务及目标,今后将进一步加大改革力度,大力发展旗域经济、非公经济,这给农村信用社发展提供了广阔的空间。

二、强化管理,完善机制,引领农村信用社又好又快发展 农村信用社作为我旗重要的金融资源,要以这次换届为契机,站在新的起点上,进一步加大对牧区经济的支持力度,积极探索支持“三农三牧”发展的新路子。

一要坚持服务“三农三牧”的基本方向。农村信用社服务的主体是“三农三牧”,要把重点放在兴农上。今后要进一步适应牧区金融市场的发展变化,找准定位,突出特色,大力推进畜牧业规模化、产业化发展,支持畜牧业基础设施建设,加快畜牧业生产经营方式的转变。要围绕牧区出现的各类服务需求,加大贷款抵押制度的创新力度,逐步扩大贷款抵押的多样性。要下大力研究如何变资源为资产、变资产为资金、变资金为资本、变无形为有形的资产经营方式,使牧区丰富的资源真正成为可以流动和变现的资本。要进一步改进服务方式、创新服务手段。在贷款投放上要加强分类、分层次指导,拓宽支牧领域,探索开展畜牧业贷款、中长期农资贷款、牧民劳务输出以及各类创业、消费贷款等新的信贷品种。继续简化贷款手续,提高服务效率,提升服务质量,为广大客户提供方便快捷的金融服务。总之,要不断满足“三农三牧”多元化的资金需求,为牧区经济、中小企业和城乡统筹发展提供强有力的金融支持。

二要加强内部管理,深化改革。要结合我旗农村信用社的实际,认真学习和借鉴先进的管理理念和成功经验,抓好以往各项改革措施的落实。要坚持依法合规经营,狠抓制度建设,从基本制度、基础管理、基层管理入手,以整章建制、防范风险为主要内容,抓学习、抓落实、抓监督,把管理和内控的理念、行为落实到每个员工、每个岗位、每个环节。要进一步坚持和完善干部选拔任用制度、劳动用工制度、收入分配制度、内部监督制度,充分调动社员、股东、管理人员和广大员工的积极性、主动性和创造性。

三要进一步加强队伍建设。新一届领导班子要按照社员意愿,把理事会建设好,把经营班子建设好,把管理制度建设好,形成一个既民主又有效的决策机制和强有力的监督机制。要坚持以人为本,全面实施人才兴社战略,加强各类专业人才的选拔、培养和引进,建立起一支符合现代企业制度、有较高素质的农村信用社员工队伍。

同志们,加快农村信用社发展改革事关我旗“三农三牧”和旗域经济的长远发展,希望新一届理事会及广大农村信用社干部、职工团结拼搏,锐意改革,开拓创新,努力创造出一流的业绩,为建设更加富裕、文明、和谐、美丽、幸福的而做出更大的贡献!

学代会领导讲话稿范文 篇21

尊敬的各位、各位老师:

大家好!首先感谢学校和老师给我这次交流学习的机会,我们常说:“教学有法,但教无定法”。对搞好教学工作,每个人的认识和所采用的方法都不尽相同,下面就我在平时教学活动中的一些感受和做法,向大家汇报,称不起经验,仅想抛砖引玉,与各位共勉,不妥之处,敬请批评指正。

一、浓厚的学习兴趣是学好数学的前提。

著名心理学家皮亚杰认为:“一切有成效的工作必须以某种兴趣为先决条件”。兴趣是最好的'老师,孔子也说“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”学生是学习的主体,教师对知识的传授、引导,只有通过学生吸收才能内化成自己的东西。因此,教师要真正把学生领进数学殿堂,就必须使学生对数学学习产生浓厚的学习兴趣,并充分调动他们学习的主动性,积极性,从而使其自觉自愿地投入到学习的过程中,真正变“要我学”为“我要学”。那么,如何激发学生的学习兴趣呢?首先,我认为教师的亲和力和师生的情感交流是一个重要因素。友好的师生关系与和谐的课堂教学氛围有利于形成学生积极的学习态度。因此教师要与学生建立民主、平等、和谐的师生关系,加强与学生感情的交流,增进与学生的友谊,俯下身来和学生做朋友,在生活学习上多关心他们,热情地帮助他们解决遇到的困难,使学生对老师有较强的信任感、亲近感,那么学生会自然而然地过渡到喜爱你所教的这门课上了,达到“尊其师,信其道”的效果。其次,激发学生的学习兴趣更重要的是要根据学生的年龄特点选择合适的教学方法,例如,低年级的数学教学,力求形式新颖,采用寓教于乐的方式来增强学生学习的兴趣。如采用色彩鲜艳的教具或多媒体课件,新颖的谜语,迷人的游戏,生动的故事等都能让学生感到新颖、新奇,具有新鲜感和吸引力。而对于高年级的数学教学,我们可以巧设一个问题悬念;引发一次认知冲突;创设一个与生活相关的问题情境;一次动手实践的机会;恰当运用多媒体等方面来激发学生的学习兴趣,从而有效地提高数学教学效率。再次,我认为激发学生学习兴趣的又一个因素就是给予学生成功的满足感,树立学习数学的自信心。每个人都渴望得到成功,在学习中,学生如果获得成功,就会产生愉快的心情。这种情绪反复发生,就会使他们对学习有了一定的兴趣。在教学中,教师要及时发现学生的闪光点,及时肯定学生的成绩,哪怕是一个小小的问题回答正确,都要加以肯定,给予他们成功的满足。每个同学智力水平都不相同,教师在教学中,要面向全体学生,设计梯式问题和习题,让所有学生都能获得成功的体验,从而树立自信心,增强学习教学的兴趣,当然还可以组织学生开展竞赛,如“看谁算得快”“看谁算得准” “看谁的方法多”等。让学生都能大显身手。使每个学生都能参与进来,在各个层面取得成绩,这样激励的作用会更大,学习数学的热情会大大提高。

二、高效的课堂教学是学好数学的主阵地

课堂是教师实现自我,展现自己的舞台;是学生学习知识,不断成长的圣地,是师生共同努力提高教学成绩的主阵地、有效和高效的课堂教学是提高教学质量的关键。现在,每周只有四节数学课,课越少每节课教学质量就要越要越好。如何更好的把握课堂这宝贵的40分钟呢?首先就需要我们把功夫下在课前准备活动上,深入钻研教材,挖掘知识重难点及内在联系等,设计教学环节,设计课堂练习、制作课件等,这样就会保证课堂游刃有余。其次上课时要怀着愉快的心情面对学生、面对课堂。3、上课要做到精讲多练,把握好讲和练的关系,以学生为学习的主体,学生能讲的教师不讲,学生能做的教师不讲;需要教师引导的,教师要站出来引导。上课时教师要把难点讲清讲透。4、学以训练为主,让学生多动脑勤动笔,围绕重点进行练习。有句话说得好“数学只有做出来了才叫做真正会做了”,所以,光练不讲不行,光讲不练等于零。站在岸上永远学不会游泳,要想成为游泳健将就要到大海里去锤炼,以基本计算教学为例,要使学生计算过关,靠突击不行,必须靠平时加强基本训练。因此,我在平时的教学中,每堂课前安排的是基本概念和的重点知识、方法的背诵,课上5分钟左右的时间坚持每天一题,学生轮流出题,题型灵活多样,再由出题的学生组织完成,完成形式有抢答、个人答、等。这样持之以恒,聚沙成塔,既锻炼了学生的胆量,又培养了学生的能力。5、教学中我还善于让学生出学习方法,做到放手让学生多讨论疑难问题,学生能自己、自己解决的问题,老师绝不包办、不帮忙,让学生去感受独立解决完问题后的成功感、自豪感。授之以鱼,不如授之以渔,方法即能力,掌握了方法就等于拥有一把打开知识宝库的金钥匙,而这把金钥匙不是靠授予,而是靠习得。

三、良好的学习习惯,是学好数学的关键。

细节决定成败,习惯成就人生。小学阶段是学生形成良好学习习惯的最佳时期。有了良好的学习习惯,才能提高学习效率,收到事半功倍的效果。良好的学习习惯使学生终身受益。我对学生提出的最基本的要求是:会学习,会听讲,会做作业。会学习:包括仔细观察,独立思考,提出问题,认真做事,善于,不懂就问,合作学习等。课堂学习是学习的关键,而会听讲又是关键中的关键。抓好课堂管理,课堂上,教师不能只是很卖力的讲自己的课,而不管学生听不听、学不学,这样的课堂就不会取得好的效果,所以我讲课时学生不能做题,必须认真听讲。当讲到一些公式、概念、典型练习,归纳的解题方法以及一些特殊数我就提醒学生及时的记录下来。例如,像1/4,3/4,4/5,1/8,,这些常见的分数与小数、百分数之间的互化;还有像2π,3π,4π,这些数的值,要求学生熟记。这样为今后提高学生计算速度以及准确性打下良好基础。会做作业:先审清题目再做,不乱涂乱画,按照规范的书写格式认真书写,对作业的质量严格要求,班里实行对每次得“优+”的学生由小组长负责记录并在每周操行评比中加分,这样慢慢学生逐步养成做题认真细心良好习惯。 3、认真及复习的习惯,每个单元学习结束后,我会引领学生捋顺知识脉络,归纳。针对某一知识点,分析可以如何出题。例如:学生知道圆的面积如何求,那半圆的面积呢?四分之一圆的面积呢?环形面积呢?如果没有直接告诉半径,而是告诉周长,如何算面积。算圆的面积是否必须知道半径,直径,周长,还有一类题型知道半径的平方就可以算面积。分数、百分数应用题的类型和解题方法的比较归纳等,最后针对知识点,要求学生办一份数学手抄报或自己出一套涵盖单元知识的试卷,并在班上进行评比,供学生平时练习掌握。

四、良好的班风、学风是学习的保障。

良好的班风是学生学习的保证。我所教的六(一)班,大部分学生都能专心听讲,课后也能认真完成作业。在班级里提倡一种认真、求实的学风,与此同时,为了提高同学的学习积极性,开展了各类学习竞赛活动,在学生中兴起一种你追我赶的学习风气。提高学生的学习热情,为教学工作奠定了良好的基础。在作业中鼓励的评语,课堂上伸出大拇指表扬,等都是我的一贯做法。偶尔,也会鼓励学生讲课,让不同的学生都尝到成功的喜悦,始终保持积极向上的学习劲头。

五、倾注爱心,赏识鼓励是转化学困生的灵丹妙药。

偏爱后进生,严爱优秀生,博爱中等生,使各类学生都有不同程度的进步与提高。每个后进生的背后都有许多感人的闪光的事迹,要耐心帮助他们。平时我会利用课余时间对学困生进行单独辅导,针对学困生理解分析能力较差的情况,我从提高计算能力入手。除此之外,还在班里实行“学困生承包制”,一个小组负责一个学困生,每天再由小组长分派组员进行帮扶。有目标,有针对性的从最基础的计算题,简单应用题做起,鼓励学困生不断进步。只要哪一组组的帮扶对象有一点进步,就给那一小组加“星”,对组长和组员进行表扬,这样,极大地调动了学生的热情,转差工作也有了明显的进步。对待学困生我们更应该敞开心扉,以情暖人,以情动人,倾听他们的心声,触动他们的心弦,点燃他们的心灯!我相信只要我们老师树立正确的观念,不放弃每一个孩子,分析他们的问题所在,因人制宜,对症下药,他们肯定会有所进步。只要我们老师与学生“心与心的距离再近些”,他们也可成为好学生。

一份耕耘,一份收获。良好的成绩已经成为过去,明天有待于我加倍努力。教学工作苦乐相伴,我将本着“严、信、实、恒”的准则,一如既往,再接再厉,踏实地学习,务实地工作,争取把教育教学工作搞得更好。是我自己在教学中平时的一些做法和体会,有不足之处,希望各位老师多提宝贵意见。

学代会领导讲话稿范文 篇22

各位代表、同学们、同志们:

今天,东北林业大学第二十次学生代表大会,第九次研究生代表大会隆重开幕了。这是全校广大学生政治生活中的一件大事。开好这次代表大会,对于促进我校学生会、研究生会工作的健康发展,更好地组织带领广大青年学生深入学习党的xx大精神,落实学校第十一次党代会的部署,统一思想、凝心聚力,积极投身推进科学发展、和谐发展的伟大事业,为实现我校建设研究型大学的宏伟目标,具有十分重要的意义。在此,我代表学校党委,对两个大会的胜利召开表示热烈的祝贺!向出席会议的各位代表,向东北林业大学广大青年学生致以亲切的问候!向前来参加和指导大会的省学联领导、省学位办领导以及兄弟院校的代表表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

第十九次学生代表大会和第八次研究生代表大会召开五年来,学生会、研究生会在学校党委的正确领导下,在学校团委的具体指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,紧紧围绕学校中心工作,与时俱进,开拓创新,各项工作都取得了显著成绩。深入开展丰富多彩、生动有效的爱国主义教育活动,进一步提高了我校广大青年学生的思想道德素质;广泛动员广大学生积极参与科教兴国、人才强国战略,振兴东北老工业基地,积极投身学校的“211”工程建设、本科教学水平评估和各项建设工作,为社会的进步和学校的发展作出了积极贡献;竭诚服务我校学生的成长成才,促进了大批优秀学生脱颖而出;通过参加团中央组织的“青年马克思主义者培养工程”,加强了与国外、国内各界青年学生的交流,扩大了东北林业大学学生组织在国内外的影响;增强与学校相关部门的沟通与联系,有效地解决了广大学生的实际困难。五年来,我校广大青年学生始终牢记学校党委提出的各项工作要求,努力学习,为林业大学的辉煌事业奋发成才。实践证明:东北林业大学学生会、研究生会五年来的工作是让全校2万余名同学满意的,是让学校党委放心的。在此,我代表学校党委,对五年来学生会、研究生会所做的大量卓有成效的工作,表示衷心的感谢!

代表们、同学们、同志们,回首建校56年来,东北林业大学已发生翻天覆地的变化,教育部直属、国家“211工程”重点建设学校,教育部本科教学工作水平评估成绩优秀,重点学科评审取得骄人佳绩,焕然一新的教学设施、朝气蓬勃的学习氛围,到处涌动着激情与活力的和谐校园,这一切成就的取得是几代东林人艰苦奋斗,奋发图强的结果,这也充分证明了党委近年来在学校发展的每一个关键点上所做出的决策是完全正确的。

当前,全校上下正在为实现建设研究型大学的宏伟目标而努力奋斗,做好学生工作,构建和谐校园,是实现宏伟目标的基础,这需要全校2万多名青年学生与学校一起同舟共济,共谋发展。学生会、研究生会要自觉担负起学校发展赋予的重任,以强烈的使命感和责任感,团结和带领全校广大青年学生为实现建设研究型大学的宏伟目标而不懈奋斗。

希望学生会、研究生会积极引导我校广大青年学生坚定理想信念,弘扬民族精神,不懈追求新知。青年学生要有理想,还要有实现理想的坚定信念。学生会、研究生会要通过丰富多彩的主题教育实践活动,引领同学们牢固树立报国志向,大力传承民族优秀文化,始终做到胸怀祖国、心系民族,自觉把个人的成长成才融入民族复兴的伟大洪流。坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑,坚定跟党走中国特色社会主义道路,自觉把个人的抱负同全民族的共同理想统一起来,把个人的努力付诸于强校兴国的伟大实践之中,在服务祖国和人民的实践中实现自己最大的人生价值。

20xx年,党中央提出了建设创新型国家这一面向未来的重大战略,为广大青年学生的发展提供了前所未有的广阔舞台,建设创新型国家,关键在人才,希望在青年。时代呼唤一批又一批青年人才的不断涌现,作为学生,学习是你们的首要任务。学生时代是人的一生中最佳的学习时期,学生会、研究生会要引领全校学生明确学习目的,端正学习态度,珍惜学习时间,始终保持高涨的学习热情和旺盛的求知欲望,勤于学习,敏于求知,把学习作为终身的自觉行动,用古今中外一切先进文明成果不断充实和提高自己,争当国家和民族的优秀人才,要用创新和发展的眼光看问题,寻求学习工作中的新途径、新方法,要朝气蓬勃,勇于开拓,通过理论创新和实践创新,为国家的发展和学校的建设做出应有的贡献。

希望学生会、研究生会积极引领我校广大青年学生甘于奉献、倡导文明新风,努力提高综合素质。奉献精神是人类高尚的道德追求,是社会文明进步的重要标志。学生会、研究生会要带领我校广大学生,积极弘扬中华民族的传统美德,从身边做起,从点滴做起,积极参与各项校园和社会公益事业,踊跃投身精神文明建设,热情关爱他人,热心服务社会。我们要建设诚实守信、安定有序、充满活力,学生、教师、校园和谐相处的文化校园,离不开全校2万余名学生的广泛参与和自觉奉献。学生会、研究生会要积极带领广大学生以高度的责任感,深入开展讲文明、树新风活动,在文明礼仪、校园环境、人际关系、公共秩序等方面全面提升我校学生的文明素质,进一步推动和谐校园建设的进程。要积极响应党中央、国务院建设节约型社会的号召,积极开展节约资源、保护环境的宣传和实践活动,积极促进生态文明的建设和发展,共同建设和谐美好的家园。

学生会、研究生会要认真策划、开拓创新,广泛开展形式多样、品味高雅的校园文化活动,营造良好的校园文化氛围,开展多种有益于学生身心发展的科技、学术、文艺、体育等方面的活动,使广大学生受到良好的校园文化熏陶,培育同学们健康、高尚、纯洁的生活情趣,健康、文明、科学的生活方式,不断打造我校学生的崭新风貌和良好形象,为我校更好更快发展营造和谐的校园文化氛围。

希望学生会、研究生会积极转变观念,树立全心全意为同学服务意识,扎实推进学生权益服务工作。学生会、研究生会作为青年学生“自我教育、自我管理、自我服务”的组织者和实施者,积极维护青年学生的合法权益,为广大学生的健康成长营造一个文明、健康、向上的学习、工作和生活环境,是义不容辞的责任,这也是学生会、研究生会全心全意为同学服务,发挥桥梁纽带作用的重要体现。学生会、研究生会要贴近学生生活、贴近学生实际,积极与学校有关部门沟通协商,切实解决同学们遇到的实际问题。要不断转变观念,调整工作方法,在做好学生各项权益服务调研的基础上,建立与学校相关职能部门长期有效的沟通机制,将学生的需求和想法通过有效的沟通和交流反映给学校,将学校与学生相关的各项工作的开展情况通报给学生,努力做到事事有交流,处处有沟通,为学校的发展建设献计献策,为构建和谐校园做出贡献。

学校各级部门要从国家发展和民族复兴的战略高度,进一步加强对我校学生工作的重视,认真研究我校青年学生成长的特点和规律,把学生会、研究生会作为新形势下开展学生工作的重要力量,为他们提供更加广阔的舞台,创造良好的条件,始终保持同全校广大学生的密切联系,为学生的成长成才服务。共青团要更好地发挥对学生会、研究生会的指导作用,帮助他们依照法律法规、学校的规定和各自的章程创造性地开展工作。全校教师员工都要关心学生、支持学生工作,努力为他们的成长发展营造良好的环境。

代表们、同学们、同志们,曾经指出:“建设中国特色社会主义的伟大时代,是一个百舸争流、英才辈出的时代。在这个时代,青年的创造活力可以得到最大程度的发挥,青年的成才愿望可以得到最充分的实现。”你们有幸生活在这个时代,将亲身参与中华民族实现伟大复兴的历史进程,责任无比重大,使命更加光荣。我们相信,你们一定会不负重托,不辱使命,在新世纪的征程中勤奋学习,奋发向上,创造出无愧于时代,无愧于党和人民、无愧于青春的辉煌业绩!

祝大会圆满成功!祝同学们学业有成,前程似锦!

学代会领导讲话稿范文 篇23

同志们:

在刚刚结束秋季第一次银企对接会,县信用联社成功与15家企业签订8900万元意向贷款协议后,今天,在这里,县金融办、县经信委又牵头县徽商银行、县邮储银行在这里召开第二次银企对接会。今天的银企对接活动,两家银行将与22家企业签订亿元以上的意向贷款协议,这必将为缓解企业融资压力,扩大生产经营规模,添上浓墨重彩的一笔。在此,我代表企业、代表县经信委,对你们一贯鼎力支持霍邱经济发展,表示衷心的感谢!同时也衷心希望霍邱各家商业银行能够一如继往地创新金融产品、简化审批手续、更多更强有力地支持霍邱企业的发展。在此,我讲以下几点意见:

一、找准症结,主动作为,全力改善融资环境

今年以来经济下行压力增大,我县工业发展速度明显放缓。前8个月,全县规模工业企业产值增长28.34%,低于去年同期43.6个百分点。我县主要支柱产业铁矿采选业与去年同期相比下降明显%,低于市下达钢铁产业产值120亿元的均衡进度10.6个百分点。特别是工业投入严重不足。从前8个月来看,全县工业固定资产28.79亿元,同比下降14.7 %,与市政府要求增长20%的差距十分明显。当前经济下行,投入不足的主要原因是融资难,造成企业生产和建设资金严重紧张。今年以来,县经信委先后三次组织人员对企业生产经营情况进行调研。从调研中了解到的情况来看,目前我们90%以上的中小企业都存在融资难。一些企业因为融资难,正在逐步走向关闭、破产的边缘。有的企业为了维持生产,从民间高息借贷后,生产经营更是举步维艰。我们认为,造成企业融资难有以下几方面原因:

一在产业结构方面。由于我县企业多为原料加工型企业、劳动密集型企业,产品大多是低附加值的初级产品,这种产业结构、产品结构造成大进大出的产销特点十分突出,企业生产占用资金较多。1—7月份,全县规模企业仅产成品和应收帐款两项资金占用就高达27.85亿元,同比增长27.6%,大量资金滞留在生产流通环节,造成企业资金紧张。

二在金融机构方面。县内有的金融机构在办理中小企业贷款时,手续复杂,费用偏高,还要求企业提供20%的抵押(即企业贷款1000万元,要拿出200万元抵押给银行),利息仍按原贷款额支付;企业贷款时要求必须有抵押;银行能接受的贷款抵押物只有房产,房产抵押贷款需要通过市场评估,通常可抵资金仅是房产市场估值的60%;有的企业在房产抵押后,银行仍要求由担保公司提供担保;有的企业在取得担保公司担保后,银行还要求企业互保。特别是现在企业在商业银行的贷款到期后,不及时归还,就会上银行“黑名单”,企业抽调资金还贷后,续贷时间太长,往往会拖上三四个月。企业从银行一时得不到贷款,被迫从民间借款来偿还银行贷款,所付利息最高的达到8分,最少的也在4分以上,沉重的贷款利息会给企业带来不堪重负的高额成本,将企业拖入困境。

三在企业自身方面。我县中小企业多属民营或私营企业,经营管理水平低,生产技术落后、赢利能力不强,企业贷款风险高;由于没有土地证、房产证,企业缺少可以用于抵押担保的资产,不符合商业银行的贷款条件;受管理水平和员工素质的限制,企业财务制度不健全,内控制度不完善,资金管理缺乏规范性,缺乏详细的资产负债信息与其他财务信息,会计信息失真,财务报表缺乏可靠性,银行无法有效的通过财务报表分析掌握企业的资金运用状况;有的企业交易采用现金交易的方式,无法取得相关凭证,加大了银行对企业资金监管的难度;不少中小企业信用等级普遍偏低,不能列入银行信贷支持的行列;部分企业多开户头,多头贷款,银行和企业之间的信息不对称,银行无法有效监督中小企业的资金使用情况;甚至有个别中小企业通过制造虚假的交易合同,资产证明等套取银行的信贷资金,再以不规范的资产评估,资本运作等手段逃避银行债务,给银行造成损失,恶化了社会信用环境,加大了中小企业的融资困难。

针对以上问题,建议县政府今后加快产业结构调整步伐,培育发展更多成长性高、赢利能力强的企业。每年召开金融工作大会,表彰诚信企业,通报不诚信行为。引进更多各类商业银行,加快村镇银行建设步伐;加大对银行支持地方经济发展考核力度,不断优化金融生态环境,促进政银企三方实现合作共赢。

二、 内强管理,外树形象,尽力创造融资条件

企业作为生产经营的市场主体,要创造条件争取金融机构争持。

一要主动沟通促对接。企业负责人要到金融机构多汇报、多沟通、虚心求教,主动争取,多了解金融知识,降低和避免经营风险。对今天会上初步达成的合作意向,企业要遵守与银行签订的协议承诺,千方百计落实贷款条件,抓紧进行对接,尽快完善手续,推动信贷资金及时足额到位。

二要精选项目求支持。企业要认真研究本行业、本企业的发展战略和规划,根据自身实际和市场需求,调整产品结构,努力创新,开发有市场竞争力的新产品。企业要取得金融部门的信贷支持,还要有好的项目。企业要安排得力人员,认真研究国家产业政策和金融政策,精心论证项目,用心包装项目。把项目的前期工作做好、做实、做到位,争取金融部门的支持。

三要完善制度赢信任。企业要苦练内功,加强内部管理。

当前尤其要不断规范财务制度,积极主动向银行提供自身经营状况的信息,主动向银行提交各种真实的财务报表,自觉接受银行的监督。要加强企业资金管理,切实增强自身的盈利能力,提高资金使用效益,增加资金回笼能力。要通过诚实守信形象,争取金融部门的更大投入和长久支持。

四要讲究诚信谋合作。信用是企业的名片,企业要牢固树立诚信经营意识,要视信誉为生命,自觉做到诚实守信,守法经营,用诚信赢得扶持。企业遇重大经营事项要及时与银行沟通,及时反馈信息,定期反映生产经营情况;要主动参与、接受信用资质认定,真实地反映生产经营情况和财务状况,提高银行增加信贷投入的信心,争取金融机构更多的信贷支持。要坚决杜绝借款积极主动,还款消极被动的现象,用诚信不断开创银企合作的新天地。

三、履职尽责,创新服务,倾力搭建融资平台

作为企业的综合服务部门,我们今后将充分发挥桥梁和纽带作用,助推银企合作不断向纵深推进:

一是想方设法提高企业的竞争力。作为全县工业经济的综合服务部门,今后,县经信委将坚持以企业需求为导向,以企业满意为标准,进一步增强服务意思,提高服务能力,不断协调解决企业生产经营中遇到的难题,不断推动企业工业经济实现持续健康发展。尽快协调落实20xx年度工业专项资金,支持企业发展。加大协调力度,全面落实国家省市县各类惠企政策,扶持企业发展。

二是持之以恒做好项目储备工作。抽出专人帮助企业做好项目筛选、论证工作,不断向银行推荐高质量的投资项目。加强对企业的调研,及时了解企业的资金需求,不定期向银行推介优质信贷企业。

三要克服困难推动银企合作活动深入开展。一方面,配合金融办对今天的签约合同跟踪抓落实,适时调度,及时协调解决有关问题,切实提高履约率。另一方面,认真谋划好下次银企对接活动,确保有更多的企业项目与银行实现成功合作。

最后,希望今天签约的银企双方以此为新的起点,增进信任,加强沟通,互利双赢,不断巩固和扩大对接成果,希望通过政、银、企三方共同努力,使我县银企合作的基石更牢,合作的关系更好,合作的领域更广,合作的效果显著。最后,我代表县经信委预祝本次银企对接会取得圆满成功。谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇24

各位公共场所的负责人:

大家早上好!

今天我们在这里召开的是苍南县公共场所卫生管理人员第二期培训会议。上个月我们已经召开第一期的培训,效果比较理想。我们这次培训的目的主要是贯彻落实公共场所卫生法律法规,提高公共场所经营者的自身管理水平,强化其作为公共场所卫生第一责任人的意识,统一规范公共场所卫生管理档案。我们希望通过此次培训,各位负责人和卫生管理人员能够全面掌握公共场所法律法规和卫生知识,规范和提高公共场所卫生管理的整体水平。

自20xx年5月1日起施行的《公共场所卫生管理条例实施细则》。体现了预防为主、科学管理、明确责任的监管原则,强化了公共场所自身卫生管理和禁止吸烟内容,完善了卫生监管要求,加大了对违法行为的处罚力度,为全面加强公共场所卫生监管提供法律保障

公共场所卫生工作直接关系人民群众身心健康,关系社会稳定和繁荣,是卫生监督工作中的一项重要内容,也是经营者抓好公共场所经营工作的一项重要内容。非典、甲流等疾病的发生和传播蔓延,使公共场所卫生,特别是公共物品消毒、空气卫生质量等疾病传播流行因素越来越受到社会关注。近年来,新传染病多发,这些传染病的流行和传播也会出现在公共场所,所以做好卫生管理工作对于经营者来说既是保护消费者利益,也是在保护经营者自己,对传染病防治也能够起到积极作用。近几年来,在我们卫生监督部门和公共场所经营单位的共同努力下,我县公共场所卫生管理工作取得了较大成绩,卫生设施和卫生管理方面有了较大改善,涉及公共场所的投诉逐年下降,各经营单位的自身卫生管理水平也有很大提升。

一、当前我县公共场所卫生管理现状和形势,我个人认为有以下几方面。 从卫生监督部门掌握的情况来看,当前全县公共场所卫生现状,总体来讲,大部分的经营单位能够按照卫生监督部门的要求,在场所功能布局、卫生管理、公共用品卫生要求等方面按照规范规定进行设置、管理、使用,能够在卫生监督部门的指导下自觉提高管理服务的条件、标准和水平,为顾客提供满意服务,比前几年,在各方面都有了很大的变化和提高。但从横向比较来看,全县公共场所的卫生安全理念、服务水平和管理能力参差不齐,比如住宿场所,一般小旅馆与大宾馆的就有差距,甚至悬殊很大,这与苍南县作为一个卫生城市的定位要求还有不小的差距,与卫生部门的要求,与服务行业形势发展的要求还不相适应。主要体现在:

1、思想认识不到位。多年来,由于公共场所较少发生因空气质量、水质不符合卫生标准,用品用具或设施受到污染而导致的群体性健康危害事故,各经营单位一直对公共场所有关卫生知识和存在的问题认识不够。但是发生的群体性健康危害事故少,并不等于没有问题,公共场所卫生安全隐患和风险还是存在的。比如借空气传播的流感等呼吸道传染病;借助公用具传播的消化道疾病及皮肤性病;中央空调系统受军团菌污染引起的军团病爆发流行;新建成公共场所的室内装修造成空气污染,空气质量不合格的问题等。这些卫生隐患都会对人体健康造成直接威胁,并造成传染病防控工作的盲区。

2、从业人员未经健康检查和卫生知识培训擅自上岗情况比较普遍。这方面除了大部分确实未经体检和培训而直接上岗外,也有个别人由于各种原因未能现场提供证件。相关人员对卫生知识也了解得不够,一些业主错误地认为刚从商场购买的公用物品不用消毒,肯定合格;不能及时清扫垃圾。

3、卫生管理规章制度不够健全。部分公共场所经营单位管理不够严格,卫生设施设备配置率低、洗消措施未落实,从业人员卫生操作不够规范,普遍存在的问题,一是小型旅馆和招待所没有设置杯具、拖鞋洗消专间专柜和布草专间,而有设置相应专间及设施设备的宾馆酒店和理发美容店等场所则未能确保相应设施的正常使用,干净布草间兼作工作间或仓库并堆放私人杂物甚至煤气瓶、垃圾桶和脏布草等,布草没有入柜密闭存放等等,交叉污染的情况随时都可能发生。二是消毒柜不能正常使用、柜内存放胶袋、食品等不能消毒物品的情况不少见,而自称采取药物消毒的则现场不能提供消毒药品、浸泡用的专用消毒桶或消毒池,美容美发场所则多数未设置头癣等皮肤病患者专用工具箱和固定的烫染发独立排气位,所谓一次性刀片用到生锈了还没有更换,公共浴室的拖鞋和梳头用品洗消不落实,公共浴池均未能现场提供池水消毒记录和余氯监测器。三是从业人员卫生操作不规范是导致洗消效果不落实、监测指标不符合要求的主要原因。现场抽查发现被抽查者不少存在各种操作不规范的问题。

二、针对以上公共场所卫生管理的现状和形势,我认为公共场所卫生管理工作应从以下着手。

1、增强法律意识和责任感,充分认识当前公共场所卫生监管的重要性。卫生部新修订颁布的《公共场所卫生管理条例实施细则》于20xx年5月1日起实施。修订后的《细则》一是强化了公共场所经营者的责任。规定了公共场所经营者的法定代表人或负责人是公共场所卫生安全的第一责任人,实现了公共场所经营者由被管理者向自身管理的角色转换,将经营者置于主动地位,有利于充分调动经营者的积极性和主动性。二是明确规定公共场所经营者应当在醒目位置如实公示公共场所卫生许可证、卫生检测结果和卫生信誉度等级,消费者的权益得到更大程度的保障。实施信息公示制度,能够使消费者知情权得到保障,从法律上维护了消费者知情权。在选择公共场所时,避免了盲目性。消费者对公共场所经营者的“奖”与“罚”,又促进了公共场所经营者改善卫生设施和卫生管理。三是新增了公共场所集中空调通风系统卫生管理、公共场所禁止吸烟、装修等方面的规定,完善了公共场所卫生监督管理要求。四是明确了经营者的权利和义务,使经营者明白该怎么做、不该怎么做;该做什么,不该做什么,能够更好地配合卫生行政部门的监管工作。五是加大了执法力度,能够有力震慑违法行为,保护人民群众身体健康。各经营单位在接下来的培训时间里要认真学习,充分认识新《细则》颁布与实施的重大意义,切实增强做好公共场所卫生监管工作的责任感、使命感,保障公共场所卫生质量。

2、探索新时期监管工作模式,全面开展公共场所卫生重点监督检查工作。包括(一)继续推行公共场所卫生监督量化分级管理。(二)住宿场所公共用品用具消毒效果抽检。(三)理发美容场所公共用品用具消毒效果抽检。(四)大型商场(含超市)空气质量抽检。(五)电影院空气质量抽检。(六)公共场所集中空调通风系统卫生监督。(七)沐浴场所公共用品用具消毒效果抽检。(八)开展游泳场所夏季保健康保平安专项行动。(九)开展公共场所卫生“333”治理专项行动。

3、落实整改到位,确保公共场所卫生管理水平。近期,卫生监督所将进行全面检查,按照各类公共场所量化分级标准逐门逐户进行监督并提出限期卫生整改意见,各经营业单位要提高认识,牢固树立卫生安全第一责任人的意识,会后要严格对照新细则有关规定要求和卫生监督人员提出的卫生整改意见,查找自身卫生管理中存在的问题,认真抓好设施的配置,加强对从业人员卫生知识的培训,提升软件建设,明确职责分工,落实岗位责任制及卫生管理制度,提高自身经营管理水平。

公共场所卫生监管工作责任重大,任务艰巨,是一项长期而又紧迫的任务,需要卫生监督部门和公共场所经营单位相互配合、共同努力。认清公共场所服务发展的大趋势,只有按照法律法规要求,严格自律,规范经营,按照消费者需求需要,卫生安全,诚信服务,才能在经营中立于不败之地,不被行业的快速发展所淘汰。因此,在以后的工作中,各公共场所负责人、卫生管理人员,包括各位卫生监督员要树立大局意识和卫生安全意识,按照国家确定的工作要求和目标,总结经验和不足,继续深入、扎实地实施好新颁布的实施细则。通过量化分级标准化的管理制度提高卫生管理水平,消除卫生安全隐患,为保障人民群众身体健康,保护公共场所经营者的合法利益,促进经济社会发展做出更大贡献。

学代会领导讲话稿范文 篇25

同志们:

按照公司党委统一安排部署,今天在这里与大家进行廉洁谈话。这次谈话既是推进和巩固党风廉洁建设工作,加强对党员领导干部日常管理、监督和教育的需要,也是实践好监督执纪“四种形态”,进一步提高党员领导干部廉洁从业、拒腐防变,增强抵御风险能力的需要。

党风廉洁建设永远在路上,全面从严治党依然任重而道远,为进一步促进大家廉洁履职的能力,下面我谈四个方面的内容。

一、认清形势、把准方向,深化对党风廉洁建设的理解和认识。

党的十九大对党风廉洁建设和反腐败工作进行了全面部署,提出了一系列新理论、新思想、新要求,向全党发出了重整行装再出发的号召。强调要继续坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,持续强化不敢腐、不能腐、不想腐知止收手的高压态势,以永远在路上的执着和韧劲,坚定不移把党风廉洁建设和反腐败工作引向深入。在保持高压态势的同时,党中央相继修订完善了党纪处分条例、党内监督条例、党内问责条例、廉洁准则、党内政治生活若干准则和执纪监督规则等党内法规制度,持续扎紧制度的笼子,筑牢不能腐的堤坝。反腐决不会放缓、转向,只会越抓越紧、越抓越严。

公司党委坚决扛起管党治党政治责任,近年来严肃查处一批违纪违规问题,风清气正、干事创业的政治生态正在形成。但是从执纪审查、日常监督和巡视巡察发现的问题看,信访举报依然居高不下,减存量、遏增量任务依然艰巨;工程建设、物资采购招投标等重点领域、关键环节,违纪违规问题依然易发多发;“四风”问题禁而不绝,心存侥幸、偷偷摸摸搞特权等行为还没有完全根除,等等。党风廉洁建设和反腐败工作形势依然严峻复杂,必须保持清醒的头脑,高度的警觉警惕,知敬畏、存戒惧、守底线,牢牢构筑好自己拒腐防变的思想防线。

二、严于律己、自我约束,不断增强自觉接受监督的意识。

信任不能代替监督,权力就代表着责任。党员领导干部的一言一行,不仅代表着个人,更代表着组织,折射党风、政风和企风。必须正确处理公与私、义与利、廉与腐、俭与奢、苦与乐、亲与清的关系。

一是谨慎用权。权力是把双刃剑,能为民造福,也会遗害百姓;能使人高尚,也能使人堕落。关键是要树立正确的权力观,明白权力的来源和归属,牢记权为民所赋、权为民所用,自觉接受监督,带头敬畏权力、慎用权力,始终让权力在正确的轨道上行使、阳光下运行。在行使权力上要慎之又慎,在自我约束上要严之又严,经常摆摆表现、找找差距,尤其在组织生活和民主生活会中,要把在自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,把遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律摆进去,照照镜子、找找差距、补补短板,进一步提升自我监督自我约束的能力。

二是谨防放纵。心有所敬、行有所止。习近平总书记多次要求党员干部慎独,强调“加强自律关键是在私底下、无人时、细微处能否做到慎独慎微”。对党员领导干部而言,八小时以外的时间,办公区之外的空间,绝对不是不受监督的任性之地,而应是心存敬畏、手握戒尺的自律地带。希望大家把党纪条规作为自己的“护身符”,做到行而有所顾忌、动而不忘律条,要主动接受监督,习惯在监督下工作和生活,要充分理解严管就是厚爱,上级监督是关心,同级监督是支持,下级监督是信任,群众监督是期待。

三是注重小节。勿以善小而不为,勿以恶小而为之。廉洁自律一定要从小事小节着手,否则就可能由“小错”逐步成为“大错”,积“小恶”而成“大恶”。要在思想上筑牢第一道防线,不能以“一次不要紧”来开脱自己,不能以“一点小事无所谓”来麻痹自己,更不能以“从前就这么干”来放纵自己,始终做到防微杜渐,警钟长鸣,守住自己的政治生命,保持拒腐蚀、永不沾的政治本色,珍惜来之不易的成就和岗位,走好人生每一步。

四是择友而交。近朱者赤,近墨者黑。结交朋友要抱着学习提高、推动工作的目的,经常与学有专长、思想纯粹、见识广博的朋友交流探讨;多与职工群众交朋友,倾听肺腑之言,了解思想动态,为其解决问题;多交一些坦诚相见、直率敢言的诤友,多听一些逆耳的忠言,帮助自己不断提高思想水平,减少工作失误。同时,要管好家人、亲属以及身边工作人员,管好家风家教,绝不允许他们打着自己的旗号、利用自己的职权和影响谋取私利。

三、廉洁勤政、履职尽责,把心思用在干实事、多干事、干成事上。

不作为、慢作为、乱作为也是一种腐败。近年来,中央重拳整治为官不为现象,坚决向“庸懒散”等问题亮剑,失责必问、问责必严已成为常态,忠诚履职、担责尽责已成为共识。当前正处在扭亏脱困、转型发展的关键档口,协调解决的问题多、生产经营的难点多、面对的风险纠纷多,更加需要各级领导干部敢于负责、勇于担当、善于作为。

一是在干部队伍监督管理上担当作为。干部出问题,组织有责任。党组织对干部要有担当、有温暖,如果平时加强管理,小事上多说着点,干部就会少犯一些错误,这是最大的爱护;如果搞无原则的“一团和气”,看起来是“宅心仁厚”,实际上是对干部不负责任,是害了干部。各单位、部门要强化日常监督管理,加强纪律教育,多点“婆婆嘴”,常念“紧箍咒”,发现苗头问题,及时拉一把,让党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线,习惯在受监督和约束的环境中工作和生活。

二是在破解困局创新发展上担当作为。在全面推进三项制度改革,坚决打赢扭亏脱困、增储稳产、深化改革、转型发展攻坚战中,不可避免地要“割肉”“止血”。但长痛不如短痛,大家一定要有“壮士断腕”“刮骨疗毒”的勇气和魄力,增强推动发展、改变现状的责任感、紧迫感和使命感,只为成功想办法,不为失败找理由。领导干部要以身作则,以上率下,用廉洁自律、勤政廉政的实际行动为广大党员干部当好标杆、做好表率,要以廉洁促勤政,始终坚持立足岗位职责真抓实干,把全部心思用在“真干事”上、把全部本领用在“多干事”上,把目标定在“干成事”上,成为带领干部员工抗风险、渡难关的主心骨。

三是在打造风清气正干事创业环境上担当作为。风清气正的环境是干事创业的前提和基础。风正才能气顺,气顺才能心齐。各级领导干部要自觉增强打造风清气正干事创业环境的使命感和责任感,坚决贯彻落实好集团公司“践行‘马上就办’”有关精神,促使“真抓实干、马上就办”成为常态、成为习惯。当前尤其要与集中整治形式主义、官僚主义行为结合起来,按照统一部署,聚焦提出的四个方面13类问题,认真查摆自身的表现形式,深刻分析原因,制定对策措施,严格落实整改。对发现的不作为、乱作为、假作为、好大喜功、不切实际等行为,严肃追责问责,不断增强员工群众的获得感、满意度,为持续健康发展营造风清气正的良好环境。同时,要用好容错纠错政策,鼓励创新、崇尚实干、宽容出错,在不触碰纪律红线的情况下,旗帜鲜明地为党员干部松绑减压,为担当者担当,为负责者负责,为干事者撑腰,最大限度保护党员干部干事创业的积极性主动性。

四、忠诚担当、履职尽责,切实把“一岗双责”落到实处。

落实全面从严治党主体责任,是每位领导干部的一项重要政治任务。因此大家在履行职责时要做到“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,也要切实担负起抓分管领域从严治党的责任,认真抓好分管领域的党风廉洁建设工作。在座各位要牢固树立“抓党风廉洁建设是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的理念,重要工作亲自部署,重大问题亲自过问,重要环节亲自协调。坚持把分管科室的党风廉洁建设与生产经营工作的各项任务同谋划、同部署、同考核;要全面覆盖、突出重点,确保将全面从严治党的各项要求落实到生产经营工作的各个环节当中。

同志们,大家能够走上现在的岗位不容易,希望大家珍惜岗位,牢记责任、不辱使命,以这次廉洁谈话为契机,真正把清正廉洁作为一种思想境界来提升,作为职业操守来遵守,始终坚持思想不放松、行动不碰红线、做人不约底线。自觉做到坚定信仰不迷失、勤勉敬业不松劲,真诚坦荡不刷滑,洁身清白不染尘,忠贞亲情不背弃,甘于奉献不懈怠。廉洁从业,爱岗敬业,奉献乐业,为建设廉洁务实高效和谐的政治、工作、生活环境和推动持续健康发展做出更大的贡献。

学代会领导讲话稿范文 篇26

各位领导、同志们:

20xx年春运从1月30日至3月10日,为期40天。按照会议安排,我简要总结20xx年交警一大队的工作,汇报20xx年春运工作计划

一、交警一大队20xx年工作情况

20xx年,交警一大队面对辖区道路交通事故的严峻形势,重锤出击,开展了声势浩大的交通秩序整治工作,有力地维护道路交通安全畅通和社会治安良好秩序。通过集中警力强化路面监控、开展专项整治行动、强化危险路段排查、规范交通事故处理、开展形式多样的交通安全宣传教育等各项工作,有力的强化了城区道路交通秩序管理,进一步净化交通秩序,预防和减少道路交通事故,20xx年,大队辖区处理一般程序事故52起,简易程序事故997起,死亡21人,受伤58人,直接财产损失198396元,实现了四项指数同比下降,辖区全年没有发生一起死亡3人以上的特大道路交通事故,预防和减少交通事故工作取得了明显成效。

在今年的奥运会、自治区成立五十周年大庆、创建文明城市等各项重大活动中,大队全体民警更是克服重重苦难、发扬艰苦奋斗、连续作战的精神坚守一线岗位,营造了良好的交通环境,得到各级领导、社会群众的广泛赞扬。

二、20xx年春运交通安全管理工作计划

(一)加强对参加春运客运车辆和驾驶人的管理

1、大队将客运车辆作为春运工作的重点管控对象,组织中队民警深入辖区各客运企业进行安全检查和宣传教育,严禁超过机动车安全技术检验有效期和一年内达到报废期的营运客车从事长途客运。

2、强化客运车辆驾驶员的管理,对交通违法记分超过12分的、在重大交通事故中承担同等以上责任、连续两次超员20%以上的驾驶人,抄告企业并建议予以清退,不允许安全意识低、责任心不强的驾驶员参加春运。

(二)加强对重点车辆的安全管控

大队继续将危险化学品车辆、校车的管理作为春运的一项重点管控工作,会同安监、交通、质监部门组织对辖区内所有危险化学品车辆进行集中安全检验,重点检查车辆安全技术状况,以及罐体后部、两侧是否喷涂和悬挂符合国家标准的危险化学品警告标志,罐体安装是否牢固。同时会同教育部门对辖区的校车进行一次安全检查,杜绝报废车、不符合安全标准的车辆接送学生,严禁不具备驾驶资格的驾驶人驾车接送学生,杜绝超载、超速等交通违法行为。

(三)下沉警力强化路面监控

1、设立春运执勤点。根据辖区交通流量和交通事故特点,大队在城区设立春运执勤检查点,对过往的车辆进行严格检查,对交通违法行为坚持发现一起纠正一起,坚持交通违法行为不消除不放行,切实查处各类交通违法行为,减少安全隐患。

2、加强对辖区主干线公路的巡逻。通过巡逻车和摩托车相结合的方式加强辖区路段巡逻,重点加强对客车、入城大货车等的流动检查,强化管理力度。

3、要加强对客车超员、超速行驶、疲劳驾驶、无证驾驶等严重交通违法行为的查处力度。对超速50%以上、客车超员20%以上的道路交通违法行为,除依法纠正违法行为,依法处罚驾驶人外,要通报车辆号牌核发地公安机关交通管理部门,由当地公安机关交通管理部门会同交通、安监等部门,依法对企业和责任人员进行处理。

(四)加强对危险路段和危险物品运输企业的管理。

加强辖区危险路段的排查,检查20xx年事故多发路段、危险隐患点段的整改完成情况,发现问题要提出具体的防范管理措施向党委政府报告,争取尽快落实整改。对春运前不能完成整改的点段,设置有完善、清晰的标志标线等交通安全设施。同时在日常路检路查中加强对重点客运企业、危险物品运输企业车辆的查控,建立重点企业、危险物品运输企业驾驶人交通违法定期通报反馈制度,联合加强管理力度。

(五)强化交通安全宣传教育营造良好宣传氛围

1、加强重点人群教育。组织民警深入辖区客运企业,对驾驶员和司乘人员进行面对面的道路交通安全教育。同时,加强与各级教育部门联系,在放寒假前组织辖区各中小学校,结合有关交通安全宣传资料对所有师生开展一次道路交通安全宣传教育。

2、积极配合支队开展“全区春运交通安全统一宣传日”活动,举行“拒绝超速超员,祝福春运平安”主题宣传日活动,掀起春运的宣传高潮。

20xx年春运即将来临,摆在我们面前的任务十分繁重,我们一定要以对人民群众生命财产安全高度负责精神,进一步增强紧迫感和责任感,求真务实,真抓实干,做好春运各项工作,为经济发展和人民群众安全出行作出我们应有的贡献。

学代会领导讲话稿范文 篇27

尊敬的各位领导、李经理、各位家长、各位同学;

大家好!

今天,我们在这里举行捐资助学仪式,参加今天仪式的有镇政府某镇长、镇教办某主任、爱心人士李某先生。首先,让我们以热烈的掌声欢迎领导和嘉宾的到来!

捐资助学是一项实实在在的惠及学生的善举,使更多的优秀的学生能有更好的条件读书学习,顺利地完成学业,让他们在社会大家庭中愉快地学习,幸福地成长,实现自己的人生理想。爱心人士李某先生作为一名企业家,在发展企业、发展经济的同时,不忘乡亲、支持教育、关心青少年成长,这种无私奉献的精神和对家乡、对教育的一片爱心令人感动,也激发了各位同学努力学习的斗志和我们全体教师办好教育、服务人民的热情和责任感。在这里,我代表学校,向李某先生表示崇高的敬意和真诚地感谢!

我也希望受资助的各位同学,要树立自尊、自爱、自立、自强和奋发向上的精神,珍惜现在的学习机会,把对李某先生、对社会的感激之情转化为学习的动力,刻苦学习,奋发图强,学好本领,长大了为国家建设出力,为社会发展尽责,为家乡的父老争光!

让我们一起,用知识帮助孩子们改变命运,用文化帮助孩子们提升品位;用辛劳帮助孩子们完成学业,用无私奉献的精神帮助孩子们健康成长为祖国、家庭的栋梁之才!

祝同学们在新的一年学习进步!祝李某先生的企业越做越强!祝各位领导兔年好运!谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇28

各位代表、各位同学:

下午好!

首先,我代表学校党政向新当选的学生会委员表示热烈的祝贺!向出席今天会议的全体代表致以亲切的问候!

今年,我们将喜迎一中百年华诞,这也是我校争创五星级学校的关键一年。第十一届学代会在新年之始的顺利召开,则在“双百书院,百年一中”的画卷上添上了浓墨重彩的一笔。

此刻,在为大家高兴的同时,我要就在今后的学习工作中,如何紧紧把握学校工作大局,结合我校实际情况,开展具有百年一中特色和时代气息的学生会工作向你们提出以下要求和希望:

第一,规范学生会的管理,协调好各部间的关系,建设一个团结有力、开拓进取的学生会集体。

团结进取是一中人的传统,也是百年一中创下诸多辉煌的力量所在。一个团结协作、关系融洽的学生会才能带领广大同学齐心协力、开拓进取,将各项工作有序、出色的完成,为把我校的整体工作推上新台阶提供强有力的支持。

第二,紧紧把握时代脉搏,积极组织开展各种健康向上的活动,为全体同学创造良好的成长环境。

健康向上、丰富多彩的文体活动对于正在成长中的青年学生有着积极的意义和影响。今年的校庆盛典更为你们创造了大展身手的机会和舞台。希望新一届学生会努力发挥创造力,开展各种行之有效、意义深刻的文体活动,把全体同学学习文化知识的积极性和为祖国的建设事业贡献力量的热情激发起来,使同学们在活动中学到知识,受到教育,得到锻炼。

第三,严于律已,不断提高自身素质,充分发挥学生干部的模范带头作用。

新一届的学生会委员和各位代表,你们是全体同学推选出来的佼佼者,是落实学校各项活动的排头兵。你们的一言一行都受到全体同学的瞩目。因此,你们要从自身做起,严于律已,模范遵守和执行学校的各项规章制度,不断提高自身的科学文化素质和道德修养,真正起到模范带头作用。当选的学生会委员要珍惜这个机会,锻炼提高自身的工作能力,全心全意为同学服务,不辜负学校老师和同学们的深切厚望。

希望新一届学生会成员发扬良好的工作作风,明确自己的职责和任务,积极配合学校其他各部门开展好各项工作。同时也希望各位代表履行好自己的职责,把今天的会议精神带回到各个班去。

代表们,在百年校庆即将到来之际,在学校争创五星的过程中,希望你们要带领全体同学共同思考:我将为一中的校庆年做点什么?我又能为学校争创五星级学校做些什么?希望一中学子们都能从了解一中历史、了解一中辉煌、了解一中校友中,激发更大的积极性与创造性。也希望你们能团结和带领全体同学,立足现实,齐心协力,努力学习,勤奋工作。真正实践“今天我以一中为荣,明天一中以我为荣”的誓言。

最后,让我再一次向本次学代会的圆满召开和新当选的学生会委员表示热烈的祝贺,谢谢大家。

学代会领导讲话稿范文 篇29

同志们:

今晚,我们在这里欢聚一堂,纪念“五〃四”运动九十三周年。激情五月,青春飞扬。为了丰富员工的业余文化生活,弘扬共青团的优良传统,展示新一代青年朝气蓬勃、奋发进取的精神风貌,开展丰富多彩的活动为员工们提供展现自己才艺和个人魅力的舞台。表彰劳动中涌现出的先进个人和集体,提升全体员工的向心力和凝聚力,体现公司人文色彩,特举办此次五四文艺晚会。

回顾过去,成效显著。公司领导班子在面对严峻复杂的生产经营形势,全面分析、准确判断、果断决策、从容应对,团结带领全体员工坚定信心、迎难而上、共克时艰,努力化挑战为机遇,顶住了企业领导变更后人心不稳,产品质量下滑,销售困难的压力。公司上下同心同德,通过狠抓节能降耗和成本控制,努力提升企业经营效益,企业生产经营形势总体回升向好。与此同时,我们切实加强和改进新形势下党的建设工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大共产党员的先锋模范作用,为推动企业又好又快发展提供坚强政治保证。经过全体员工的共同努力,企业的生产经营、党建工作、精神文明建设,企业文化建设、以及环境建设都取得了新的重大进展。我们在极其艰难的情况,展示了万众一心,众志成城,和衷共济,敢于拼搏的精神风貌,确保了企业生产经营工作回春转暖,维护了企业稳定,促进了企业发展。

立足当前,机遇难得,我们任重道远,20xx年更是充满机遇,充满希望,充满挑战的重要一年。我们信心百倍,在今后的日子里,只要有在座各位的共同努力,我们将以更加饱满的热情,更加开放的胸襟,更加昂扬的斗志,更加务实的作风,在以总经理和董事长为核心的公司领导班子的正确领导下,团结一致,奋力拼搏,共同美好未来,我们坚信,有我们的努力,明天一定会越来越辉煌,员工的生活一定会越来越幸福

在此,让我们共同祝愿:在新的历史进程中,能够开拓创新、永葆生机,企业能够蒸蒸日上、再铸辉煌!大家工作干得顺心,生活过得舒心,家庭充满温馨!最后,预祝这次晚会圆满成功!

谢谢大家!

学代会领导讲话稿范文 篇30

尊敬的大中队辅导员老师、可爱的少先队员们:

你们好!

在“六一儿童节”来临之际,我校一年级小同学光荣地加入了中国少年先锋队,成为了一名少先队员。首先我代表全校的老师们、同学们向今天入队的新队员们表示衷心的祝贺。从今天开始,你们就是光荣的少先队员了,老师为你们的成长和进步感到由衷的高兴!

新队员们,你们是幸福的一批队员,你们的笑脸,是那么灿烂,你们的宣誓,是那么响亮!愿你们像你们宣誓的那样,好好学习、好好锻炼,学会学习、学会做人、学习合作、学会生存。多为他人着想,多为集体着想,在少先队组织中历练,为胸前鲜艳的红领巾增添光彩,为我们新文学校增添光彩,个个成为金子般的亮点。

同学们,你们是幸运的一代,也是肩负重担的一代。你们是祖国的花朵,是民族的未来,是我们伟大事业的希望,是二十一世纪的真正主人。古人言:千里之行,始于足下。你们要牢记胸前鲜艳的红领巾,勇敢地担负起新世纪的重托,把自己的理想与祖国、时代、人类的命运联系起来,努力培养自己的创新精神,锻炼自己的实践能力,立志终身学习,从小养成良好的思想道德品质,把自己锻炼成为有理想、有道德,有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人,使自己成为新世纪祖国建设需要的栋梁之材。

同时,我也诚挚地希望辅导员们一如既往,把爱心和热心献给孩子,把智慧献给红领巾事业,做少先队员的亲密朋友和指导者。

少先队员们,你们像一朵朵含苞未放的花儿,像一棵棵生机勃勃的草儿,在阳光普照的美丽的新文学校的校园里成长、绽放。在我的眼前,是花的海洋,是欢乐的海洋。愿你们在星星火炬旗帜的指引下茁壮成长!

学代会领导讲话稿范文 篇31

尊敬的各位领导、同志们:

上午好!根据大会的安排,我就...镇20xx年工会工作向大家汇报,我汇报的题目是《办实事 办好事 当好劳动者的“娘家”》。20xx年,...镇创造性地开展工会工作,超额完成了上级下达的各项目标任务,并广泛运用和整合资源,掀起了一轮又一轮的工会工作热潮,其主要做法可归纳为9个字,即:大支持、大氛围、大品牌。

第一、大支持

首先是当地党委、政府将工会工作做为一件大事来抓。党政领导经常参与到工会工作中,全年先后3次组织召开专题会议,就如何开展工会工作进行研究探讨。当听到企业工会反应企业贷款难后,党委书记带头为农民工会员向定辉担保,刚刚上任的副镇长谭菊秀为仅有一面之缘的工会会员涂氏兄弟担保,以解创业者燃眉之急。据统计,党政领导中共有6人主动为返乡创业企业担保贷款。全体干部全力以赴,全年共争取各类创业贷款近600万元,其中从劳动部门争取小额担保贷款100万元。所有已登记46家返乡创业企业全部走上了良性发展轨道,无一例中途歇业现象的发生。...镇财力非常吃紧,但听说工会专用电脑因年久损坏无法使用后,政府迅速安排5000元经费购置;同时,还安排1万元专用经费配备工会桌椅、档案柜、便民热水器等必要设施,为工会更好的开展工作提供了强而有力的支持。

其次是上级部门将我镇工会工作作为示范来抓。县工会会长、副会长多次安排专班对...镇的工会工作进行调研,与镇工会联合会共商工会发展之路,同企业老板们亲切交谈,问困难,话发展,指方向。关切之深,寄望之厚,令人难忘。去年10月28日,州委书记肖旭明先后到...镇越跃服饰、吉君门、牧禾编织、下里巴人、务工大村双树坪村调研。他深有感慨地说,在如此偏远的小镇拥有这么多生机勃勃的工业是之前没有想到的,这么多返乡创业企业在其它地方很少见,这些创业者们都非常年轻,前途无量,后生可畏。他还要求各部门给予更多的支持。省总工会负责人率江汉油田、东风汽车公司、中铁十一局的工会负责人,到镇工会联合会进行调研,对我镇劳动保障与工会联合维权的作法给予了高度评价,并给予了项目支持。据初步统计,镇工会接受省、州、县领导检查达3批次,为全镇的经济发展环境做出了突出贡献。

第二、大氛围

首先是通过活动载体创新工会工作新方法。我们开展了“十佳创业能人”评选活动,评选出与工人签定了劳动合同、为职工购买了养老保险、特殊工种持证上岗的优秀企业负责人。与团镇委联合组织“创业杯”篮球赛,将工会事业融入到群众中间,取得群众的支持与信任。党政领导中心学习组活动扩大到镇直各单位及企业,并安排工会联合作为一项重要的议程讲课,干部们听了怎样进行维权等一系列讲课后,都说“想学、想听、实用”。

其次是通过媒体宣传营造工会工作大氛围。上半年,恩施电视台对...镇返乡创业的热潮进行专题采编,并连续播放了半个月。《创业者足迹》一书收编了...5家企业的事迹。《中国劳动保障报》、《中国劳动力市场》、《中国就业》等国家级媒体也先后报道过我镇的工会工作。以...为例撰写的论文《少数民族地区务工经济的调查与思考》,在《中国期刊》杂志上发表。《故乡也有彩云天》发表在恩施日报头版头条、《背着行李出门 开着小车回家》发表在《中国劳动保障报》显眼位置、《品牌创效益》、《涂氏兄弟:破茧成蝶竞风流》、《小黄豆做出大文章》、《大山深处老板村》、等宣传得到了广泛关注,为谋求...工会事业大发展、大项目、大支持起到了大作用。

第三、大品牌

首先是全力打造“清太创业园”品牌。镇工会始终把“服务创业者、关怀创业者、温暖创业者”作为服务企业的重要内容来抓,形成了“企业的需要就是我们关怀的方向,企业的困难就是我们服务的重点”的共识。我们坚持对不遵守劳动法规企业不登记、不支持、不规划,使创业园真正做实、做强、做大。目前,“清太创业园”已集聚了大批创业群体和产业群体,成功构筑了越跃服饰、下里巴人食品、牧禾生物科技、飞耀涂料、吉君环保门、兴隆农贸公司、众和牧业、清太彩瓦厂等13家企业工会,规模企业4家,就近转移劳动力500余人,实现产值5000多万元。可以说,...工会已经成为...新农村建设的一块必不可少的“王牌”。

其次是深入挖掘“八大劳务品牌”。去年初,镇党委和政府高瞻远瞩,树立大劳务的观念,把劳务产业放在整个经济发展的全局来思考、来谋划、来推动,以发展产业的模式来推动劳务经济的发展。我镇以走南闯北的“隧道兵”为代表的八大劳务品牌已成规模,总数达到1万人以上。广大成功人士纷纷支持家乡新农村建设,参与当地工会工作,劳务大村双树坪村已建成全州闻名的新农村,成为务工大军发挥主观能动性自筹资金建设新农村的典范。

去年12月份,在...镇新农村建设的县长办公会上,刘冰县长要求县直单位全力支持...新农村建设:一条线的项目都要优先在试点镇安排,且不能低于各块项目总额的1/3。这给我镇工会工作带来了新的机遇和挑战,我镇一定会实施好这个1/3,将...工会事业提高到一个新的水平。

谢谢大家!