《卡特教练观后感优秀6篇》

当观看完一部作品后，能够给我们不少启示，需要好好地对所收获的东西写一篇观后感了。你想知道观后感怎么写吗？这次帅气的小编为您整理了卡特教练观后感优秀6篇，您的肯定与分享是对小编最大的鼓励。

《卡特教练》观后感 篇1

看完卡特教练，电影讲述了这样一个故事：卡特教练接到了著名的烂队里士满队，在教练的第一次谈话，他就和学生签订了一份合约：仅有拿到平均分2·3，上课不缺课，并且坐前排的学生才有资格进入球队。

因为对于黑人来说，唯一的乐趣就是篮球，也是他唯一能取得一点点成就感的地方，而此刻这个疯子教练却开出来一份学生合约？为了这份毫无道理的合约，队伍里面最强的四个人骂骂咧咧的离开了。留下来的人很不情愿的开始训练。

卡特教练当年是里士满最好的中锋之一，他的教练技术也十分趣味——他用女人的名字来命名战术，而每一种战术，都是一个不一样性格和风格的女人。在他的残酷可是有效的训练下，这个队伍慢慢开始成型，身体素质提高、团队有了凝聚力、开始大放异彩。

在队伍在赛季中间17连胜的时候，卡特教练却受到报告：队员们没有遵循合约，他们的分数大部分不经过！卡特教练封闭了篮球馆，召集所有的学生来到图书馆，声言没有到达分数，绝不打球。球员们怨声载道，媒体纷纷采访，可是卡特教练不为所动。他告诉他们的队员，对于一个里士满（贫困区）的人来说，如果读不上大学打球，他们进监狱的几率大概是50%，所以读书是为了前途负责。

在连续停赛三场以后，整个大学和社区都站到了他的反面：他的店子被砸，他的汽车被吐口水，最终全校开了委员会，让他重新打开篮球场。沮丧的教练走回场馆，推开被剪断铁链的门，却发现他的所有队员在球场里面搬上了桌子——他们开始为自我的前途努力了。

队员们的成绩经过了，卡特教练带着他们的球队遭遇了以前的最强球队，只要打败他们，这个球队就能够进入周决赛。里士满球队超水平发挥，在最终一节追上了10分。最终30秒，他们仅有1分之差！

这正是我最喜欢的结尾——这不是一个关于美国梦的咸鱼翻身故事，里士满大学还是以2分之差输给了对方。真正的结尾，在他们换衣室的那段话：

对，这好像和小说里写的不太一样，起码我们今日没有。可是你们这些人，你们和冠军没有什么两样，你们从未放弃，冠军们永远都是斗智昂扬的。你们今日做的，远远比输赢重要，远远比明天报纸的体育头条重要。你们做到的，是某些人一辈子追求的，你们做到的是超越自我。先生们，我十分为你们自豪。

4个月前，我来里士满，我有一个计划，计划失败了。我来是训练篮球队员的，可是你们成为了学生。我是来训练男孩子的，可是你们成为了男人。为了这个，我要感激你

卡特教练完美的诠释了NEDP的教练的精神：

1、追求结果，可是对成长负责。篮球输赢很重要，可是更加重要的是在追求结果中，超越自我。成长比成功更加重要。在NEDP里面，让学员获得个人战略很重要，让他们获得职业访谈很重要，可是更加重要的是学员们第一次走出自我的安全区，超越自我的欢乐。有一个学员提到第一次邀约到企业的销售总监，那种感觉比高考还要爽！成长的意义远远大于成功。

2、追求价值，可是对未来的价值负责。打篮球还是上大学？打篮球显然更有现实价值，并且能够更快到达，可是从未来来说，大学显然更加重要。教练其实应对两个人，一个是期望达成未来的梦想家，一个是期望安全的安逸者。每一个人都有这两个主角，而一个好的教练，必须是带领安逸者寻找梦想的人。

3、忠于mitment；卡特教练在整个过程中间遇到了无数的麻烦，可是有一点始终坚持，就是坚持自我的协定。哪怕所以失去最好的几个队员。因为教练对于结果和坚定，对于协定的承诺的信心，比什么都重要。

卡特教练观后感 篇2

很久没有静静地欣赏一部好片子了，直到《卡特教练》的到来。

我一向觉得，打动人心的电影会由内到外地带你走进故事，走进主人公的内心——《肖申克救赎》如此，《阿甘正传》如此，《无间道》也如此。即使电影仍不能完全还原生活，但它能给你带来想象、思考，为你播种期望，传递信息，我想这才是一部好电影在给我们美妙的瞬间后，还能沉淀出感悟的原因所在。

在这部影片中，卡特教练坚毅、倔强、爱篮球、有思想，但最初影响他理解这份为期五个月的教练工作的最大因素，却是一千五百美元的月薪——因为他需要这笔钱去生活的更完美。可是，当他接手这份工作后，压抑在他心中的篮球梦，以及他对于篮球的理解与热爱，慢慢地破土而出，并开始传递给在外界看来一无是处的球队和孩子们。是的，一无是处。可是卡特教练却并不这么认为，因为他看到了孩子们身上闪亮的地方，那就像隐藏在冰山下的火种，需要开发者有足够的勇气、智慧和耐心去发现。

卡特教练从最基本的概念、技巧开始，告诉孩子们什么才是正确的篮球运动，告诉他们篮球是个团队的游戏。而卡特教练与孩子们的付出也得到了回报——单从他们取得的17场连胜的奇迹、所赢得的对手的尊重，以及媒体的追逐关注，就足以看出卡特教练给孩子们所带来的神奇变化。

事实上，在观看影片的过程中，我总会想到，现实生活中要是有卡特教练这样的老板或者对手，那应当是件可怕的事情，因为他的光芒实在太耀眼。可是，他却冷静，语言幽默富有感染力，思路清晰，如石头般坚硬，从不轻言失败。我一向以来都在幻想甚至是极度地渴望我的生命里能够遇到卡特教练这样的一位贵人，朋友也好，教师也好，老板也好，让他帮忙我快速地成长。我渴望成功的感觉，可是直到此刻这个贵人还没有出现，又也许是我过去根本不曾留意他的出现。这部影片更是加深我的这种思绪，让我久久无法平静。卡特教育孩子们不要被表面的荣誉所迷惑，要审视自我的灵魂，弄清楚什么是自我想要的生活，我想，这也是我要去思考和真切看待的问题。

卡特教练观后感 篇3

今日看了一部电影，叫《卡特教练》，从教练卡特的身上，我看到了很多所谓成功人士的优秀品质。

第一，他有自我独立的思维方式，始终坚持自我的策略。从他始终认为队员如果足够优秀就应当在学业和篮球上都优秀，这样才能让他们上大学能够看出。

第二，他具有很强的执行力，具有自我的威信。对于不想干的球员，你滚就是，对于迟到的，罚折回跑和俯卧撑，并且要重罚，即使是对于自我的儿子也毫不留情。

第三，有很强的专业知识，应对强敌，他从不畏惧，冷静的观察分析，从而战胜对手。

第四，不畏权势，即使是应对校长和委员会，以及家长们的指责和媒体的冷嘲热讽，他依然执着的坚持着自我的意见。

第五，能够适当的增强团队的凝结力，从开除的克鲁兹归队，他同意让大家一齐做俯卧撑，一齐折回跑能够看出来。果然是一手硬，一手软，两手都在抓呀！

第六，对自我的团队成员好，关心自我团队成员的成长，这样一来团队成员才会服从，从委员会上大家投票反对禁赛，队员们依然遵从他的意见而将课堂搬到了篮球训练馆就能够看出，真正对队员的关心是有助于提高团队的忠诚度的。

第七，他具有长远的眼光，他是队员们人生的导航师，他看得很远，也比队员们看得透彻，从签订合同一事，让队员们明白了在规则下生存的重要性。

第八，很能处理员工的问题，能够让员工内部的“刺头”变得“合群”。

第九，我觉得他异常冷静，起码在赢得重大胜利、大家都被胜利冲昏了头脑的时候，唯独他能够坚持冷静。我想，这也是很多人都很难做到的，当然，也包括我。

第十，坚持，坚持。我发现，卡特教练是个很能坚持的人，也就是经常所说的特能折腾。这一点也是我所缺乏的，即使是只剩下几秒钟比赛就要结束，立刻就要输掉比赛的时候，他依然不会放弃，给队员打气，冷静的分析战术，执著的坚持，最终成就了他不平凡的执教生涯。

第十一，采用百度百科上的一句话：没有完美的个人，仅有完美的团队，仅有团队的力量才是巨大的。

《卡特教练》观后感 篇4

看完了《卡特教练》这部电影，感觉这个片子很不错，积极向上，看了之后热血沸腾，充满力量。

大多数人看完了之后，也许都会说，是卡特的坚持不懈成就了他的球队，不错，卡特教练的确有着坚忍不拔的精神，在困难面前没有妥协没有低头，否则不会坚持到最后，但仅仅是这样就可以吗？不见得，俗话说，没有金刚钻谁敢揽瓷器活，没有两把刷子，仅凭着一腔热血，恐怕也难以成就什么，所以他必须是一个有头脑有能力的人。

首先，他是一个专业技能过硬的人。作为教练必须要有比其他人高出百倍的能力，说出的话做出的决定，必须能够让人信服，就像老师之所以为老师，是因为老师比学生懂的多，不然用什么去教学生，大家都会的事情，又干嘛非得听他的不可呢，所以专业素养必须过硬。

其次，他是一个有管理能力的人。他知道怎么组织队员是对的，怎么做不可行，在此基础上才能说一不二，坚决贯彻自己的规定，他要求大家签订协议，如果不签订，就要退出，尽管最终还是丧失了几个优秀的队员，但是却在大方向上保证了整个球队今后的发展，如果卡特不舍弃几个优秀的队员，而做出让步，那球队里面还有什么人会听他的领导，权威者失去权威，那将不能成为权威，尽管球员很优秀，但是如果只能成为害群之马，那就不如舍弃，优秀的人通过培养，以后还是会层出不穷。

第三，他是一个有原则公平的人。不论球员是谁，即使是他的儿子，犯了错，也同样要受到惩罚，正所谓王子犯法与庶民同罪，是一样的道理，因为是自己的儿子就宽容，那要怎么平衡其他人，而且对就是对，错就是错，有什么人情可讲的呢。另外，影片中令人印象深刻的一点是，当球队如日中天的时候，他关闭了球馆，要求孩子们去上课，补习文化，引起了大家的不解。争执、矛盾在这里将影片推向了高潮，但是卡特是怎么做的，面对大家的非议，面对激烈的矛盾冲突，他选择的是什么呢？妥协吗？不是，依然是坚持，因为他知道，他要成就的是什么，知道孩子们所欠缺的是什么，什么对这些队员来说才是最重要的，不是一场比赛，不是赢了几分，也不是名誉荣耀，而是队员们是否真正的得到了成长了，这对于他们的今后的人生来说更为重要，他不希望自己的队员以后只是四肢发达头脑简单的人，那样的人生不完整也不美好，就是这样，他坚持住了自己的原则，在所有的压力之下，他顶住了，而且最终得到了大家的理解和认可，不得不说他是一个了不起的人，一个值得我们尊敬的人。

另外，影片没有像其他电影那样，最后给我们一个理所当然的结果，似乎到最后就必须应该是“我们”赢才对，最终球队还是以两分的差距，输给了对方，生活很现实，没有那么多期待中的完美结局，但是，看到这个结局却没有让人觉得遗憾，因为，我们已经得到了我们想要的结果，正如卡特所说的“这好像和小说里写的不太一样，起码我们今天没有。但是你们这些人，你们和冠军没什么两样，你们从未放弃，冠军们永远都是斗志昂扬的。你们今天做的，远远比输赢更重要，远远比明天报纸的体育头条更重要。你们做到的，是某些人一辈子追求的，你们做到的是超越自己。先生们，我非常为你们自豪。4个月前，我来里士满，我有一个计划，计划失败了。我是来训练篮球队员的，但是你们成了学生。我是来训练男孩子的，结果你们成了男人。为了这个，我要感谢你们。”冠军也许会输，但是从不低头，我们也许不够完美，但是我们可以坚持不懈的去努力去改变。

因此，并不是每一次的努力都会有期许中的结果，但是，我们却依然在努力，因为只有坚持不懈的进步，我们才能离我们期待目标更近一步。在生活中，也许我们已经磨灭最初对生活的热情，也许早已经忘记了孩提时代自己的梦想，但是看完这部片子以后，希望我们每个人的生命之火能够经久不衰的燃烧下去，在我们30岁40岁甚至是50岁60岁的时候依然能够保持着年轻时的激情与冲动，怀揣着对生活的热爱去认真用心的生活。

卡特教练观后感 篇5

在第三期年轻人才培训班上，我们全班观看了一部美国影片，名叫《卡特教练》，个人认为是非常的经典，是一部经典的团队励志的影片。

许久没有被一部电影如此打动。好的故事，紧凑的剧情，不乏趣味，更多感动瞬间，重要的人生感触。我相信不是每一个人都喜欢打篮球，所以也许很多人都不知道这部以篮球为主题的电影，但是我相信每一个人都需要团队的支持、鼓励，需要一种来自内心深处的感动。

跟《放牛班的春天》一样，《卡特教练》也是一个拯救迷途羔羊的故事，卡特教练开始执教高中篮球队，在那里他的职责就是让他们打球，不要惹事生非即可，但是，这并不是简单的事情，阻碍重重。然而，卡特教练坚持了，尽了自己最大的努力。最后他不仅带领这个球队走向了成功，更带他们以优秀的成绩毕业，从玩世不恭到积极向上，卡特教练完全改变了他们的生活以及生活态度。

在卡特上任之初，这支球队犹如一盘散沙，队员之间相互推诿、谩骂、猜忌，甚至大打出手，没有上进心，文化成绩很差。卡特对症下药，采用铁腕政策，道德影响与体罚训练双管齐下，培养队员的团队意识，相互尊重，极大的加强训练的强度。在后期，队员的面貌焕然一新，篮球队正正的拧成了一股绳，友谊的光芒重燃，这为球队赢得众多比赛打下基础。电影讲述的已经不仅仅是一支篮球队伍由失败走向成功的过程，而是一个团队蜕变的过程，一个优秀的领导者，如何通过科学的管理，利用标新立异，且行之有效的管理方法，打造具有凝聚力的高效团队的过程。我想这才是电影真正要告诉我们的。

卡特教练观后感 篇6

每一个人，哪怕他再平凡普通，都在内心深处怀着成才的梦想。仔细去倾听每个人内心最深处的声音，都可以听到一个呐喊：我要成才。这也是我在电影中听到的，曾经卑微的在联赛底层中苦苦挣扎中的里士满队每个队员内心里最深处的呐喊。就像一座蓄势待发的火山，低吼着，压抑着，随时喷发他们的能量和激情。

卡特教练的到来，点燃、引爆了这股巨大的能量。人还是原来那些人，学校还是那所学校，目标还是那个目标。不同的是，曾经的那些烂队队员们，已然成为一个创造奇迹和成功的王者之师。在一个团队中，一个领导是团队的灵魂，决定了团队的战斗力。他能够为团队指明正确的前进方向，就像卡特教练一样，把每个队员放在合适的位置，激发每个队员对成功的渴望，让每个队员发挥自己的能量。当队员一起创下连胜纪录雀跃欢呼的时候，我仿佛看到我们每个人的影子。曾经的一个个普通人在一个伟大教练的带领下一起创造了伟大的奇迹。同时我想起曾经的nba的强队，曾经的尼克斯队，76人队，都是叱咤风云的联盟霸主。仅仅因为教练对某些球员例如76人队的艾弗森的偏好，让自己喜欢的球员打喜欢的位置，掌握大部分的球权，导致球队的瞬间瓦解，一个个实力球员纷纷出走，球市冷清，球队成为一盘散沙，成为鱼腩球队。

在人的一生中，我们有多少次的机会能够遇到一个卡特教练呢？其实，我们五润的大平台，不就相当于一个铁血的卡特教练吗？在这个“教练”执教的过程中，我们可能受到委屈，可能经历磨难，可能遇到挫折，可能有很多很多的不如意，但我们在过程中学会成长，进而在成长中取得胜利。

在我们遇到像卡特教练一样的领导者的时候，我们应当充分把握这样的难得的机会。千里马易得，而伯乐难寻。在难得的机遇和伯乐面前，让我们充分发挥我们的能量和才华，充分相信五润的平台能够给我们足够大的发展空间。在这样一个“卡特教练”的带领下，我们可以和企业共同走向成功。