《市场总监岗位职责介绍【优秀10篇】》
现如今,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?以下是人见人爱的小编分享的市场总监岗位职责介绍【优秀10篇】,如果能帮助到您,小编的一切努力都是值得的。
市场总监岗位职责 篇1
1根据公司规划的发展战略,制定市场发展总战略规划、市场开发宣传计划、市场发展目标,并编制相应的年度预算计划,经过上级批准之后负责协调相关人员进行监督执行;
2了解市场情况、把握市场机会,根据战略确定合适的市场计划,组织与分析市场的工作、做好市场调研、塑造公司形象、产品形象、扩展渠道等工作;
3每个一段时间针对市场的营销环境、市场目标、计划活动等方面进行分析,根据不同的市场情况对营销策略定情况进行相应的调整,并做好预防和纠正的工作,保障能够按时的完成市场目标;
4根据指定的市场宣传计划开展宣传与促销活动,通过各种渠道支持、促销工具、促销用品等其他促销用品的费用预算,保障在不超出预算的情况下完成销售目标;
5搜集竞争对手在促销、宣传方面的消息,听取相关工作人员的反馈意见,进一步更有针对的提高宣传活动的有效性;
6对客户的情况、市场变化情况、同行竞争的情况及时的搜集建立有效的市场行情系统,帮助准确的、及时的提供市场信息并进行分析,为做好相关公司的决策提供参考;
7负责进行沟通谈判、签订重要的商务合同;
8根据公司销售战略的规划,建立与完善销售网络、渠道管理系统,编制与执行市场推广策略,帮助提升公司产品品牌;
9建立与完善客户关系管理体系,建立与维护客户关系,通过客户跟踪、了解客户意见、处理客户投诉等让客户满意提升友好度、充分了解终端客户,把握消费者的需求;
10与下属积极沟通、从教练的角度帮助指导下属在工作中遇到的工作难题、个人的发展等问题,及时给与指引并督促下属解决难题;
11在职责的范围内做好下属的人才配置、人才培训、人才激励、人才考核、人才晋升、人才调配等等工作,全面对员工进行管理,开发下属的能力,提升部门的工作效率,管理市场队伍;
12协调做好本部门与其他部门的友好协作关系,全面落实部门的各项销售统计及核算的规范化,帮助更有效、准确的进行工作;
13及时对市场的情况进行反应,处理和维护好公司的公共关系。
市场总监岗位职责 篇2
1、市场总监主要是负责协助总经理制定公司总体的发展规划以及销售目标、财务目标等战略目标。
2、市场总监主要是负责为公司提供准确的行业定位,对于市场信息要及时提供并向上级部门总经理提供信息反馈。
3、市场总监主要是依据市场的变化,适时制定和实施公司的年度推广计划以及新产品的开发计划,并提出合理性的建议。
4、市场总监要依据市场的变化,如:产品价格、产品的销售量等随时改变调整营销战略以及营销战术,如调整产品的价格。调整产品的销售方式等,并及时组织相关的人员接受最新产品知识的培训以及市场知识的培训。
5、市场总监要制定公司的品牌管理和发展策略,要维护公司的品牌形象。
6、市场总监要负责管理、监督和控制公司使用的市场经费。
市场总监主要职责 篇3
1、依据公司整体战略,负责销售项目的总体规划、部署及资源调配等;
2、参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售目标制定年度销售计划和方案、年度销售预算,监督实施销售全过程,完成销售目标;
3、分解销售任务,制定责、权、奖惩等办法,多手段达成销售目标;
4、规划销售团队的整体运营,建立、健全各项规章制度,推动销售团队管理的规范化;
5、收集各种市场信息,与客户建立良好的关系,及时反馈客户信息,满足客户需求,提高客户满意度;
6、参与重大营销合同的谈判与签订工作;
7、负责做好市场危机公关及客户投诉事件,以及接待客户的来访;
8、负责销售团队管理和建设,对销售人员进行培训、指导。
市场总监岗位职责 篇4
1、全面负责市场推广、品牌宣传与业务运营;
2、组织研究、拟定市场营销、市场开发等方面的发展规划;
3、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;
4、制订营销实施方案,通过各种市场推广手段完成公司的营销目标;
5、建立品牌领先优势,选择最优广告推广渠道,并管理广告预算;
6、负责组织在编制范围内对所属部门的营销业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘;
7、负责核准番禺经理、番禺销售代表浮动工资、佣金发放标准;
8、组织编制并按时向总经理汇报营销合同签订、履行情况及指标完成情况;
9、组织编制并按时向总经理(番禺总经理)汇报资金回收情况、资金需求预测情况;
10、负责协调营销部门与财务部门、技术部门及其他部门工作的协作关系;
11、组织对营销业务员业绩档案的建立,定期组织对营销人员业绩考核和专业培训;
12、负责审批营销人员的借款单、差旅费、差假等;
13、组织搜集和汇报市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息、市场发展趋势信息等;
14、负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作;
15、负责公司公关及公关危机的处理。
市场总监的岗位职责 篇5
1、全面负责校区市场工作的策划与统筹;开拓增加各类市场营销渠道;
2、负责线上线下市场活动调研与分析,研究业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,提出发展方向和规划建议,策划和组织线上线下活动;
3、负责品牌线上推广工作,新媒体(如官网、微信、微博)的营销策划推广及相关对外合作,不断提升公司品牌影响力;
4、根据公司战备的规划和发展制定相应的新媒体运营策略;
5、关数据分析、挖掘,制定和实施微博、微信等口碑传播方案策划及执行;
6、负责市场运营,激励部门团队成员(线上线下)。
市场总监的岗位职责 篇6
1、根据公司的资源指标,计划并执行各校区周边的校园派单、驻点活动、市场调研等市场活动;
2、及时了解中心所在区域的市场动态,了解客户的关键特征,提高市场客户转化率;
3、了解中心周边各种教育类渠道,与各个年龄匹配的教育类机构洽谈异业联盟;
4、小区合作的洽谈沟通,每月推广活动的策划和组织,推广点的合理安排以及拓展;
5、在中心合理预算及合理成本范围内,协助中心主任制定市场部年度、季度和月度的市场广告投放计划;
6、熟悉网络推广(公众号运营、大众点评、美团、百度论坛等等)
6、统计团队近期的推广物料的使用情况,并根据当月的团队情况和当月促销状况分析预测所需物料数量,并申报需求;
7、完成区域推广团队的组建与管理,包括中心市场、市场推广专员招聘、面试、培训及管理工作
8、负责收集行业市场数据,分析竞争对手市场运营状况,手段策略等,及时调整优化现有运营手段。
9、完成上级布置的其它任务,协助其他各部门完成活动组织与沟通协调等具体工作;
市场总监的岗位职责 篇7
职责:
1、制定市场推广策略、举办各类线上线下活动进行同行交流及异业合作,确保推广目标实现;
2、不断创新推广手段和渠道,带来用户量的转换,提高企业曝光度、知名度,增强用户体验和营销效果;
3、深度了解目标客户行业,出具市场报告及定位目标客户。调研目标客户,分析市场策略,辅助商务成交目标客户;
4、制定招投标方案,提供客户所在行业市场分析及数据报告。
岗位要求:
1、本科及以上学历,3年以上相关从业经历,具有网络营销、电子商务及互联网推广成功案例经验;
2、熟悉各类流量获取方式,数据分析能力强,能够对用户资源进行准确定位并有效地开展工作;
3、擅长撰写组织各类市场推广活动,具备互联网推广思维和策略;
4、具备优秀的沟通能力、商务谈判能力。
5、具有较强的事业心、责任心、团队协作精神;
市场总监岗位职责 篇8
1、 负责制定公司的市场总体工作计划,提出市场推广、品牌、学术推广、活动等方面的具体方向和实施方案;
2、 组织研究、拟定市场营销、市场开发等方面的发展规划;
3、 进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;
4、 建立完善市场部工作流程以及制度规范;
5、 负责规划公司品牌的市场定位和发展战略,组织分析、选择和比较市场营销方案,完成企业的市场工作, 如市场调研、营销战略的制定、参与塑造企业及产品形象、渠道管理等。
6、 负责企业市场营销战略计划的执行,以及对执行过程进行控制,做好协调工作
7、 负责策划公司品牌市场的推广策略,宣传和公关活动;
8、 组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;
9、 负责组织制定年度营销计划和营销费用、内部利润指标等计划,并监督计划执行情况,控制预算的支出;
10、 制订营销实施方案,通过各种市场推广手段完成公司的营销目标;
11、 负责设计销售推广阶段性策略,促销计划书的撰写,参与销售策略的制定;
12、 建立品牌领先优势,选择最优广告推广渠道,并管理广告预算;
13、 能够指导销售经理通过各种推广手段完成公司的销售目标;
14、 对企业市场行为进行监督,对市场需求做出快速反应,促使市场营销效率最大化。
制定业务策划活动程序,组织开展宣传活动,建立和维护公司品牌形象
15、 及时准确将企划活动信息以生动的形式告知消费者及客户,提升宣传效果;
16、 负责品牌相关宣传册、海报、说明书、VIP手册的设计制作及投放;
17、 监督终端市场的各项促销活动;
18、 协调各职能管理部门,对部属的招聘、培训、激励,合理使用人才;
19、 负责组织在编制范围内对所属部门的营销业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘;
20、 负责核准营销经理、营销人员浮动工资、佣金发放标准;
21、 组织编制并按时向总经理汇报营销合同签订、履行情况及指标完成情况;
22、 组织编制并按时向总经理汇报资金回收情况、资金需求预测情况;
23、 负责协调营销部门与财务部门、技术部门及其他部门工作的协作关系;
24、 组织对营销业务员业绩档案的建立,定期组织对营销人员业绩考核和专业培训;
25、 负责审批营销人员的借款单、差旅费、差假等;
26、 组织搜集和汇报市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息、市场发展趋势信息等;
27、 负责组织、推行、检查和落实营销部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作;
28、 负责公司公关及公关危机的处理。
市场总监重要职责
1、在企业中对营销思想进行定位;
2、把握市场机会,制订市场营销战略和实施计划,完成企业的营销目标;
3、协调企业内外部关系,对企业市场营销战略计划的执行进行监督和控制;
4、负责企业营销组织建设与激励工作。 市场营销总监的四大核心职责: 战略规划及计划制订、产品生命周期管理、业务模式的设计、销售渠道规划是市场营销总监必须做好的四项职责。
市场总监的岗位职责 篇9
职责:
1、依据公司的经营发展战略,制定系统的营销战略并组织实施;
2、制定公司年度销售目标及销售计划并实施;
3、拓展直销客户资源;
4、客户管理,维护和提升客户关系,深入发掘客户需求;
5、3D打印机目标行业及竞争对手的分析研究,营销策略优化调整;
6、规划公司3D打印产品线,以满足客户当前及潜在需求;
7、销售团队的建设和管理,及时进行团队业绩评估。
任职要求:
1、大专及以上学历,具有海外学习或工作经历者优先;
2、3年以上汽车、航空航天、消费电子、医疗、教育或其他工业行业B2B销售工作及管理经验,对智能硬件和工业产品的营销策略有着深刻理解;
3、具有汽车及零部件厂商、消费电子设计企业、医疗器械生产及服务企业的相关资源且有可证明的优秀业绩;
4、具有极强的市场分析、营销、推广能力、商务谈判技巧和人际沟通、协调能力,可以快速的分析与解决问题;
5、有3D打印销售经验者优先考虑;
6、具有良好的职业道德和敬业精神,工作认真细致,富有激情,且能吃苦耐劳,执行能力强、抗压能力强、团队合作意识强。
市场总监的岗位职责 篇10
岗位职责:
1、工艺路线的制定,输出工艺路线;
2、工艺可行性的评估,输出工艺验证报告;
3、工艺要求的制定,输出控制要求与控制标准(CP/SOP)
4、工艺文件的制定及维护,输出工艺文件及更新的版本
5、各阶段生产的现场指导与问题分析解决
6、新工艺对应的设备开发/设备改造
7、新工厂的自动产线导入,输出layout、产线的技术协议、自动化产线等
岗位要求:
1、本科及以上学历,有新能源工作或pack工艺经验者优先;
2、运用良好的沟通和执行能力,组建和领导项目团队,做好过程管理,确保团队成员的工作效率和项目目标达成;
3、与客户接口,确保客户满意度,协调公司内部资源,确保项目顺利运作;
4、了解现场管理、安全管理,对车辆或者电池有一定了解,沟通能力良好,责任心强,能适应出差;岗位职责:
1、工艺路线的制定,输出工艺路线;
2、工艺可行性的评估,输出工艺验证报告;
3、工艺要求的制定,输出控制要求与控制标准(CP/SOP)
4、工艺文件的制定及维护,输出工艺文件及更新的版本
5、各阶段生产的现场指导与问题分析解决
6、新工艺对应的设备开发/设备改造
7、新工厂的自动产线导入,输出layout、产线的技术协议、自动化产线等
岗位要求:
1、本科及以上学历,有新能源工作或pack工艺经验者优先;
2、运用良好的沟通和执行能力,组建和领导项目团队,做好过程管理,确保团队成员的工作效率和项目目标达成;
3、与客户接口,确保客户满意度,协调公司内部资源,确保项目顺利运作;
4、了解现场管理、安全管理,对车辆或者电池有一定了解,沟通能力良好,责任心强,能适应出差;