《区域招商经理的工作内容(推荐35篇)》
区域招商经理的工作内容(通用35篇)
区域招商经理的工作内容 篇1
职责:
1.负责管辖区域市场产品市场规划和布局;
2.负责对地区经销商的整合管理;
3.提高产品在区域市场占有率有竞争力;
4.维护与客户长期合作的良好关系,树立公司的品牌形象;
5.负责区域内代理商管理、代表培训、临床协访和科会;
6 负责本区域内的专家建设。
任职要求:
1.具有2年以上临床处方药招商或医院开发相关经验;
2.具有专业学术推广、市场策划、管理技能;
3.具有优秀的商务谈判及沟通协调能力,有很强的团队合作精神;
4.具有较强的逻辑思维、分析及解决问题的能力,且诚信、敬业、踏实,能承受工作压力。
区域招商经理的工作内容 篇2
1、根据园区客户定位及招商规划,进行租赁客户的拓展,并进行租赁洽谈;
2、负责接待项目到访客户(实际客户、渠道关系、合作方),逻辑清晰介绍项目信息并适时推动项目招商签约工作;
3、意向承租客户的跟进,促进合同的签约,对客户签约及房屋租赁收入负责;
4、客户信息的登记与存档;
5、完成租赁合同起草、商务谈判及合同签订;
6、完成已签订租赁合同的存档及台账登记。
区域招商经理的工作内容 篇3
1、负责公司OTC、第三终端招商工作,寻找适合公司产品销售的代理商;建立区域销售网络,与各代理商保持长期良好的合作关系;
2、执行公司营销政策、策略,落实过程管理,达成销售增长目标;
3、规划和实施区域市场产品、渠道、客户、终端布局,实现有效开发和管理;
4、配合公司市场推广工作,协助、管理代理商的学术推广工作
区域招商经理的工作内容 篇4
1.接待工厂考察客户,独自完成客户接待、洽谈到成交合同的流程。
2.能够接受长期出差。
3.能够快速准确的执行并达成招商目标。
4.掌握基础的办公软件。
5.能够吃苦耐劳。
6.具有企业和敬业精神。
7.个人沟通能力和协同能力较好。
8.积极并主动的完成市场跑动。
区域招商经理的工作内容 篇5
1、负责公司线上产品销售、商务沟通、合作签单等
2、利用自身合作资源,推介公司产品,与各电商平台店铺形成代理销售关系;
3、开拓代理客户,宣传和推介公司;负责对客户使用公司产品的沟通培训,确保产品正确使用,合同签订。
4、管理维护客户关系,搜集并整理客户反馈,提高客户满意度。
区域招商经理的工作内容 篇6
职责:
1. 负责软件业务在所属区域内的代理商招商工作;
2. 贯彻公司渠道政策、了解行业内代理商的相关信息;
3. 对负责区域内的代理商进行有效沟通,促成和代理商的合作;
4. 完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作;
5. 支持维系渠道代理商合作关系。
任职要求:
1. 2-3年以上代理商渠道开发或互联网行业销售管理经验;
2. 熟悉小程序产品市场动态及新零售体系,有渠道开发及管理运营经验优先;
3. 熟悉互联网、了解网络营销市场的发展和商业应用;
4. 具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力、一定的分析判断能力及管理能力;
5. 具备良好的承压能力。
区域招商经理的工作内容 篇7
职责:
1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;
2、负责与代理商洽谈,签订销售合同,并为代理商提供服务;
3、负责代理商的开发和管理,维持良好的合作关系;
4、收集辖区市场信息,并及时反馈;
5、记录经销商信息,建立信息档案。
任职资格 :
1、可接受应届生,专科及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;
2、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;
3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;
4、诚实守信、勤奋敬业。
区域招商经理的工作内容 篇8
职责:
1、根据公司营销战略,制定招商区域内的招商策略、网络建设、市场布局;
2、负责经销商、代理商开发,保证产品的开发和稳定供应,以形成规模销售;
3、建立和完善区域医院的销售网络,配合代理商开拓及覆盖市场,提高市场占有率;
4、协助市场部做产品市场推广方案的执行,提高品牌知名度;
5、对代理商的医院进行产品培训和技术指导。
任职要求:
1、医学或药学相关专业专科以上学历者优先考虑;
2、具有丰富的招商渠道和营销网络资源,以及相关经验者优先;
3、具有较强的商务谈判能力、客户沟通能力、团队协作能力、思维敏捷,判断力强,善于捕捉商务合作机会;
4、工作认真负责,吃苦耐劳,敢于承担责任,富有工作激情,能适应长期出差。
区域招商经理的工作内容 篇9
职责:
1、负责渠道招商工作和开发客户,完成每月下达的招商任务;
2、维护与客户长期良好的合作关系,对客户进行拜访及回访;
3、做好市场调研、客户分析工作,掌握并及时反馈市场信息;
4、协助完成各种招商相关活动的举行;
5、协助财务部完成客户的签约及收款。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、具有3年以上招商工作经验,具有相关招商渠道和客户资源;
3、具有较强的执行力、沟通协调能力,并具有较高的职业素养;
4、对待工作主动性强、目标感强,有团队意识。
区域招商经理的工作内容 篇10
1、代理园区开展中等、大型总部结算项目招商业务;
2、根据客户需求,提供税收优惠政策解决方案;
3、促进项目与园区对接、落户并提供支持服务;
4、负责上级领导交办的其他事项。
区域招商经理的工作内容 篇11
职责:
1、 根据公司的发展目标,负责树童英语招商项目的推广与客户需求的挖掘分析,并进行有效跟进;
2、对不同类型的意向投资人进行长期维护和开发,达成加盟目标;
3、 掌握竞争对手在市场上拓展情况信息,收集和总结维护客户的回馈意见,不断调整大客户销售策略;
4、 接洽、配合、谈判及授权合作项目,并完成回款目标;
5、 推动加盟商续签手续的完成;
6、 参加各种展会和招商说明会,负责公司的市场策划方案落实执行;
7、 完成与加盟拓展业务相关的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,专业不限,有连锁品牌招商加盟经验者;
2、热爱大客户销售工作,热爱幼少儿培训事业;
3、具有敏锐的市场洞察力及分析判断能力, 优秀的沟通能力、商务谈判能力、呈现能力,开拓思维和创新意识;
4、具有极强的责任感和敬业精神,承压能力强;
5、具有强烈的求知欲望,热爱学习,要求进步;
6、具有较强的团队合作意识及客户服务意识,强烈的企业责任感;
7、有招聘资源者优先;
区域招商经理的工作内容 篇12
1. 协助总监制定并组织实施完整的招商及商务扶持方案;
2. 引导和控制代理商(经销商)工作的方向和进度;
3. 开发多种招商及商务扶持手段,完成全年招商计划及回款任务;
4. 帮助建立、补充、发展、培养招商队伍;
5. 公司招商合同的谈判与签订工作;
6. 处理代理商投诉,跟踪处理投诉结果,并进行代理商满意度调查;
7. 进行代理商分析,建立融洽关系;
8. 深入了解本行业,把握最新招商信息,为企业提供业务发展战略依据;
9. 完成上级临时交办的其他任务。
区域招商经理的工作内容 篇13
1、每个省区经理负责2个省的代理招商
2、负责与代理商的合同签定、发货、回款工作。对货款的安全性负直接责任.
3、严格执行公司与代理商签定的年度经销协议;建立经销商发货、回款、奖励台帐,并每季与代理商核对、确认。
4、每月对代理商进行动态评估,在代理商发生重大变化时立即通报大区经理总经理。
5、按季、月合理分解目标医院的开发计划并完成各期销售指标。
6、协助执行公司市场活动,并负责策划、检查、执行地区各种销售计划。 7、80%的工作时间用于代理商的开发和管理,给予代理商必要的支持、指导。
8、协调解决供货销售价格、招标、销售流向单等问题。
9、对于区域内医院招标工作负直接责任,并及时将招标进展情况通报大区经理。
10、对地区销售费用的真实性和合理性负责。
11、定期检查医院的实际销量,并对其真实性、准确性负责。
12、遵守公司的各项规章制度、流程。按时完成费用的申请、核销,以及各种报表、管理报告的上报。
13、及时、正确地传达公司的各项政策、制度、规定、流程、通知等
14、正确传播公司文化、产品知识,维护公司形象。负责当地政府公关和危机处理。
15、接受招商总监的指导、检查、考核,并完成招商总监分配的其他工作。
区域招商经理的工作内容 篇14
职责:
1、公司提供丰富的客户资源,无需自主开发,需要具有超强的执行能力跟谈单能力;
2、协调与客户的日常沟通,发展和维护与客户的良好业务关系,定期提交销售进度报告;
3、对潜在客户进行定期跟踪,深度挖掘重点客户的潜在需求,定期对市场环境、目标和业务活动进行分析;
4、负责与来公司考察的意向客户进行合作洽谈,与区域加盟商及省代建立良好关系,及时反馈客户信息,提高客户满意度;
5、响应客户要求,接受客户投诉,为客户解决问题;
6、完成公司下达的销售指标。
任职资格:
1、优秀的销售技巧,较强的市场拓展能力;
2、拥有吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力,具备良好的团队合作精神;
3、性格外向、善于沟通、有责任感、思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
4、拥有金融行业或者移动互联网行业的工作经验,及面向金融行业客户销售工作经验者优先考虑;
区域招商经理的工作内容 篇15
1、负责在所辖区域内公司产品的招商及推广团队管理团队建设。
2、商业洽谈、开发和管理,签订销售合同
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围
4、销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务
5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划
6、收集、整理所辖区域的市场信息归档,并及时反馈
区域招商经理的工作内容 篇16
1.贯彻落实商管总部和区域公司的各项规章制度和业务准则,协助经理制定统一的区域招商管理标准、制度、规范和流程,统筹协调、合理调配各项资源
2.负责区域整体的招商工作的管理(标准的贯彻、执行、检查和改善),落实区域公司招商工作任务和指标
3.对各分店的招商工作进行监督和指导
4.参与重点品牌、联发品牌的洽谈
5.负责开展筹备期项目前期市场调研工作,协助经理制定招商政策、业态规划、品牌落位方案,并给予合理化建议
6.前期介入筹备期项目,提供规划、工程建设等意见,对接主力店及重点联发品牌工程技术要点
7.协同各分店制定区域招商调整计划,并开展实施落实工作,做好后续交接
8.负责区域内各分公司专项业态的招商统一管理工作
9.负责推进《商户租赁合同》、《物业管理协议》、《消防安全责任书》、《进场确认单》的签订与管理检查工作
10.负责协助工程物管部门进行装修形象及装修设计管控
11.做好对内和对外的沟通和协调,配合经理开展工作
12.组织招商大会,负责组织约请商户,协调各部门
13.指导各分店招商人员与项目公司、工程、物管等业务部门保持顺畅的沟通
14.配合营运企划部门做好新进场商户各类活动的宣传和相关工作
区域招商经理的工作内容 篇17
1、根据部门整体工作计划,制定自身工作各阶段工作计划,并按计划开展各项工作。
2、根据公司整体规划,提出卖场规划和布局的合理化建议。
3、负责商户引进、洽谈、签约工作,选择品牌商及品牌。
4、负责商户的业改、调整、优化工作,完善商户结构。
5、负责对商户的市场动态进行调查分析,收集信息资料,向招商部递交分析调查报告。
6、负责按一定时限编制本部门新商户引进、品牌优化计划、进行商户结构分析、不断提高本部门商户品质。
7、负责大型促销活动的'实施及协办,协助品牌商做好宣传促销活动,和品牌商共同落实促销措施。
8、参加全国性的重要会议及公司业务活动分析会议。
9、根据公司经营发展规划及部门工作的安排,编制以下工作计划:
(1)按月编制品牌引进及品牌优化计划。
(2)按月编制商户结构分析。
(3)随时监控市场变化,编制市场分析报告。
10、合理分解本部门的经营指标,落实到各专柜,并考核。
11、认真学习国家法律、法规,各项经济活动要遵纪守法。
区域招商经理的工作内容 篇18
职责:
1、根据公司营销战略和年度经营计划,制定部门加盟招商计划,保证项目招商进度,完成招商任务及指标;
2、负责东北区域市场的开发及市场调研,根据实际需要规范招商流程、制定招商方案、选址标准、投资标准等;
3、拓展适合品牌发展的加盟商,并对加盟商进行选择和评估,进行合作谈判、跟进及合同签订;
4、负责协助加盟商做好开业前筹备工作及加盟商开业指导工作,深耕品牌影响力;
5、完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1、有连锁加盟招商五年以上工作经验,尤其鞋服类连锁加盟招商经验,熟悉辽宁市场优先录用;
2、全日制本科以上学历,市场营销等相关专业;
3、思维活跃,热情大方,具有优秀的沟通、协调与开拓市场的能力;
区域招商经理的工作内容 篇19
职责描述:
1、负责北京金融街西二环办公楼、商业地产的招商工作
2、对商业地产项目进行市场评估和定位,负责从前期策划到后期市场推广
3、对商业地产进行市场研究和分析,设立销售或租赁目标,并确保达到目标
4、与其他部门,包括物业管理、估价、市场研究以及广告公司协调。
任职要求:
1、房地产行业(写字楼或商业)招商、租售三年以上工作经验
2、有筹备期项目招商工作经验优先
3、具备优秀的'商务谈判、组织协调能力、良好的职业操守和抗压能力
4、熟悉北京国贸燕莎附近写字楼租赁情况
区域招商经理的工作内容 篇20
1、 协助直接上级进行商务洽谈以及与其它部门的沟通协调工作;
2、 根据公司招商管理政策和商场经营需要,协助上级做好商场经营布局规划、展位调整计划、展位考核方案等;
3、 进行市场调研,了解对手商场品牌布局、品牌异动情况、销售情况、客流结构等具体资料,及时整理上交部门经理;
4、 了解家居建材商品品类分类,风格特色、品牌层次,熟知商场物业基本情况、商场所需引进品牌的位置、品牌引进管理流程,掌握招商政策;
5、 负责接待意向客户并做好意向商户来人来电咨询,妥当应答并做好相关记录;
6、 落实合同签订与核对,审验展位商入驻资格,建立展位档案,负责收集厂商及展位商的相关资料,保证展位商合法经营,配合财务部收缴首期各项费用;
7、 展位商进场时,应做好与物业管理部、营运管理部等其它部门的衔接工作,跟进装修进度,直到展位开业;
8、 协助部门经理做好每月各类经营数据的统计报表,经部门经理审阅后及时呈报相关部门;
9、 储备客户资源,拜访客户,寻找目标品牌,分析客户实力及经营思路;
10、 严格执行公司的规则制度,服从管理,恪守职业道德,保守公司秘密;
11、 完成上级领导交待的其他任务。
区域招商经理的工作内容 篇21
工作职责:
1、负责区域内业务、产品的拓展,制定符合客户业务需求的报价表及物流解决方案,完成个人销售指标;
2、建立有效客户数据库,拟定具体销售方案;
3、负责区域内市场宣传工作;提高公司的品牌形象;
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
职位要求:
1、物流、市场营销等专业,本科以上学历;
2、基本的英文沟通能力;
3、5年以上相关物流行业工作经验,外资物流业务拓展、销售、大客户管理等相关经验;
4、了解物流地产市场,能适应出差。工作职责:
1、负责区域内业务、产品的拓展,制定符合客户业务需求的.报价表及物流解决方案,完成个人销售指标;
2、建立有效客户数据库,拟定具体销售方案;
3、负责区域内市场宣传工作;提高公司的品牌形象;
4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
职位要求:
1、物流、市场营销等专业,本科以上学历;
2、基本的英文沟通能力;
3、5年以上相关物流行业工作经验,外资物流业务拓展、销售、大客户管理等相关经验;
4、了解物流地产市场,能适应出差。
区域招商经理的工作内容 篇22
职责:
1.主营品种:处方药,男科品种,客户资源良好
2.负责对所辖区代理商、分销商的筛选和管理;
3.完成公司对所辖区域制定的销售目标;
4.代理商销售网络信息的收集、统计、分析;
5.做好本区域的市场调查工作并及时反馈给上级领导;
6.负责按照公司销售政策与客户签订销售协议并监督执行;
7、负责做好本区域挂网工作、中标后市场开发、品种配送等工作;
8、负责完成公司安排的其他工作。
【任职要求】
1、了解医药学基础知识及药品管理相关法规、熟悉各地招标相关政策法规;
2、具有良好的沟通及谈判能力、协调能力、良好的精神风貌和社交礼仪;
3、具有良好的行业内工作背景和口碑,具有招商和代理商管理的工作经验;
4、具有相关产品招商经验、区域代理商客户资源、处方药推广经验者优先考虑。
区域招商经理的工作内容 篇23
1.在区域内进行公司产品的推广销售,完成销售任务;
2.开拓潜在客户,并对既有客户进行维护;
3.充分了解市场状态,及时向上级主管汇报反映竞争对手的情况,并提出合理化建议;
4.制定并实施区域内的推销计划,组织各种推广活动;
5.表达沟通能力强,有良好的服务意识,有团队协作精神;
6.树立公司良好形象,对公司商业秘密做到保密。
区域招商经理的工作内容 篇24
岗位职责:
1、组织市场调研,针对项目的招商做出定位,掌握招商进度,分析招商过程中出现的情况。
2、项目所处位置及商业行情进行调研分析。
3、项目定位及价格判断,对业态进行规划。
4、对招商过程中出现问题做出预案,并提出相应解决方案。
5、拟定招商相关文件及合同。
6、掌握业态动向,及时反馈竞争对手运营情况。
7、增加行业资源,收集整理并备案。
8、做好商户进场合同签定、变更、调整、退场、费用缴纳等工作。
9、加强与商户沟通、掌握其以营情况,提供服务,建立良好合作关系。
10、做好数据、资料归档工作,确定平面布局图。
11、协助商户做好各项手续办理。
12、装修方案的审查与报批。
职位要求:
1、大专及以上学历,至少具备1年同岗位工作经验。
2、善于沟通,具备良好的.职业操守,能够承受一定的压力。
3、具有一定的资源者优先。
以上人员一经录用,将提供具有同行业竞争优势的薪资奖励及广阔的发展空间。
区域招商经理的工作内容 篇25
1、定阶段性招商成果工作计划;
2、针对市场进行现有市场拜访、意向统计;
3、针对现在意向客户进行分析、整理、回访;
4、对潜在客户进行挖掘汇总,转变为意向客户工作;
5、制定本组招商计划和总体任务的分解方案,带领团队完成每月招商任务;
6、负责向经理汇报即时的现场招商情况;
7、写每周招商工作报告,包括招商业绩、招商目标、业绩顾问、个人评估、市场有待解决、成交因素等。
区域招商经理的工作内容 篇26
1、与现有客户洽谈销售,定时回访,做好客户维护工作。
2、每天按区域,利用网络、电话、展会等对有合作意向的客户单位进行及时跟踪,并做好记录。
3、完善现有合作客户的.资料,并做好归档工作。
4、主动联系新客户,并推广销售我公司产品。
5、熟悉公司产品资料、信息,并随时掌握市场变化,向客户积极推广公司产品。
6、完成领导交办的其他工作。
区域招商经理的工作内容 篇27
1、根据部门工作目标拟定项目招商目标和方案,向上级汇报并接受公司考核。
2、辅助上级制定租赁过程中的百问、流程、价格表、租赁合同、客户服务等全流程工作,并承担主要工作量。维护租户、客户、物业公司、渠道人员等多方关系。
3、项目租赁推广、费用计划等前期准备工作。配合形象和品牌提升。
4、客户拓展和渠道发展,最快化实现招租目标。
5、按照部门安排向业主提供租赁服务并签署相关租赁代理协议,并创造相应效益。
6、 维护租户、客户、物业公司、渠道人员等多方关系。
7、 协调业主和租户办理租金、保证金等款项的交纳、装修、开业等服务工作。
8、 部分写字楼租赁相关的协助客服工作。
9、 完成领导交代的其它工作。
区域招商经理的工作内容 篇28
1、根据公司业务发展规划对所服务区域的渠道进行拓展,维护和运维管理,完成渠道的体系化建设;
2、贯彻公司渠道政策,对渠道进行有效管理,充分挖掘并激活现有渠道资源,有效增加渠道业务量,对渠道业绩达成结果负责;
3、定期对各渠道开展产品和业务培训;
4、定期收集反馈市场信息,了解渠道需求;
5、参与并执行公司策划的各类市场营销招商活动;
6、负责所在区域渠道相关数据的分析和汇告。
区域招商经理的工作内容 篇29
1. 负责软件业务在所属区域内的代理商招商工作;
2. 贯彻公司渠道政策、了解行业内代理商的相关信息;
3. 对负责区域内的代理商进行有效沟通,促成和代理商的合作;
4. 完成代理商、大代理商的拓展、沟通、签约等工作;
5. 支持维系渠道代理商合作关系。
区域招商经理的工作内容 篇30
职责:
1、负责公司家居产品的招商工作(渠道拓展),及时有效的对顾客进行沟通,完成公司下达的销售任务;
2、制定招商计划,根据计划组织和实施招商,带领团队完成招商任务指标;
3、维护客户关系,开发新客户,追踪潜在客户与客户建立良好的关系,促进成交率,提高品牌口碑传播率。
4、搜集市场信息及市场动态,了解并满足客户需求,了解业内招商的发展动态,提供公司准确、详实的市场调研资料;
5、负责加盟商售后联系沟通,了解加盟招商工作在运行过程中出现的相关问题,突出改进意见和建议;
6、定期对招商政策进行评估、调整及修改,独立、如期完成工作总结和计划。
任职资格:
1、市场营销、工商管理等相关专业毕业;
2、有8年以上泛家居品牌招商工作经验;
3、了解品牌体系招商工作,能熟悉运用现代招商商业运作模式流程,有较强的市场调研能力和数据搜集;
4、整合与分析能力,市场洞察力极强;
5、语言表达能力、沟通能力及商务谈判能力;
6、良好的团队协作精神,富有激情,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力;
区域招商经理的工作内容 篇31
职责:
1、根据公司招商计划制定区域市场的招商计划;
2、积极开拓市场,完成本区域业务目标;
3、积极开展市场调查,调整招商策略;
4、做好客户信息收集,并及时反馈;
5、合理安排时间进行客户拜访,维持良好的客户关系;
6、对本区域专员进行业务培训;
7、对本区域专员进行业绩考核;
8、对客户的问题及时作出解答,并反馈公司。
任职要求:
1.大专及以上学历;(能力出众者可降低学历要求)
2.在该地具备5年及以上房地产销售或商业地产招商经验;
3.具有房产中介经理及店长优先考虑;
4.能独立开展有针对性的市场调研,确定招商渠道,制定招商方案;
5.有丰富的客户圈层资源,能带领团队开拓加盟门店,发展渠道合作关系;
6.具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有较强的团队管理能力。
区域招商经理的工作内容 篇32
职责:
1、 负责协助招商总监拟定招商加盟政策,制定年度、季度、月度招商计划并贯彻执行。
2、 负责连锁客户的开发,包含前期咨询,设备配置方案,意向加盟商资质审核,来访接待、签订加盟合同等。
3、 定期与加盟商保持良好沟通,维护客户关系,完成加盟商的指导及实施工作,确保加盟合同的履行。
4、 负责招商加盟相关政策及流程的建设及执行监督,阶段性对政策及流程进行评审改进
5、 公司提供定向客户资源,通过电话沟通向意向客户介绍公司加盟项目,在公司与来访客户洽谈促成合作签约;
职位要求:
1、 语言表达能力、学习能力、执行能力强,强烈的目标感及责任心,能承受一定的工作压力;
2、 性格外向、富有激情,对数字敏感,思路清晰,善于捕捉客户心理,敢于挑战高薪;
3、 熟悉代理,经销、连锁加盟等招商模式的运作方法,能及时反馈市场信息,参与制定销售计划及政策;
4、 具有良好的商务谈判经验和技能,具有良好的市场洞察及分析能力;
区域招商经理的工作内容 篇33
1、主要负责广告招商工作,根据项目跟广告商、企业主、广告公司进行项目推介对接工作。
2、制定广告招商方案及广告刊例完成每月广告招商目标。
3、协调公司内部部门,安排广告上线时间并跟踪投放效果,与合作方保持时刻沟通。
4、对意向客户的资料进行归档整理,负责客户销售后服务工作并维持关系。
任职要求:
1、有2年以上的互联网广告平台搭建和运营经验
2、有互联网广告刊例制作经验
3、有互联网广告投放问题处理经验
4、较强的逻辑思维能力和执行力
区域招商经理的工作内容 篇34
职责:
1、建材品类大客户开发及维护;
2、通过详尽的市场调研,制定合理的品类规划及品牌招商方案,推动所辖范围内的新项目招商成功;
3、通过品类机构调整、品牌优化组合,推动所辖范围内的楼层平稳经营;
4、通过业务模式创新,增强建材品牌的合作黏度,使工作更有效率和价值;
5、通过行业调研、分析,定期形成房地产市场、建材行业、竞争对手、消费者等行业总结报告,做为市场决策依据。
任职资格:
1、大专及本科以上学历;
2、从事建材家居关联行业或卖场渠道等相关行业三年以上工作经验;
3、较强的工作责任心和团队精神,性格开朗,自信,承压能力强;
4、良好的沟通协调能力、逻辑分析能力、计划执行能力。
区域招商经理的工作内容 篇35
1. 负责开拓公司已有市场及全国其他省份城市资源,完成该省各个空白区域招商工作,寻找全国城市合伙人。
2. 针对已开拓市场资源,制订当地招商策略及招商方案并落地确保结果
3. 负责主导各项招商及营运管理制度、运作规范和流程等管理体系,参与并制定商业定位、整体规划布局、招商运营经营方案制定等工作。
4. 根据各项目实际情况,带领团队进行商业项目的市场调研和分析,做出业态可行性研究和商业定位。
5. 制定年度及阶段性商业运营管理计划并下达任务书,监督管控各项目商业运营计划的实施情况,确保各项目运营目标的实现。
6. 负责重要招商谈判与客户开发,包括负责重要客户的接洽、谈判和追踪签约,客户关系维护等。
7. 根据各项目实际情况,对商业项目招商、签约及日常运营管理、业态调整等工作做出及时调整,并实行全程管控。