《财务主管领导工作职责(汇编28篇)》
财务主管领导工作职责(通用28篇)
财务主管领导工作职责 篇1
岗位职责:
1、审核票据、编制凭证、账务处理、金蝶录入、出具报表(资产负债表、利润表、现金流量表);
2、每月进行成本分析、现金流分析;单项目核算资料归集;
3、分公司在北京开票及到账统计,分公司发生费用归集;
4、纳税申报(增值税、附加税、个税、所得税);
5、税务变更;
6、季末分公司报表收集、年度协助汇算清缴及年审资料的收集与汇总;
7、负责公司行政人事工作。
任职要求:
1、会计或财经类本科学历,有会计从业资格证,助理会计师以上职称;
2、工作认真负责,诚实守信,能吃苦耐劳,有开拓进取精神,有良好的职业操守;
3、较强的敬业精神与责任,工作原则性强;
4、专业基本功扎实,有良好的`团队合作意识;
5、熟练使用OFFICE软件和金蝶软件,擅长EXCEL,擅长做数据整理和分析;
6、有三年以上工作经验,同行业工作背景优先。
财务主管领导工作职责 篇2
1、及时了解国家最新颁布的财经、税收法律法规
2、审核所有会计凭证,确保所有批准付款的交易符合公司的政策
3、复核月度纳税报告表及财务报表
4、编制年度所得税汇算清缴报告
5、监督财务日常工作流程,及时发现公司内部控制制度中的弱点并制定改进措施,确保重大的错误与舞弊能被及时识别、更正
6、定期复核公司内部控制制度,做好内部审计完善内部控制制度,保证其根据成本效益原则设计并有效运行
财务主管领导工作职责 篇3
岗位职责:
1、财务主管/副经理职位,独立负责美景工程公司的全盘财务工作
2、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划
3、负责各项财务报表的制定与分析,发现经营中的问题及时汇报解决
4、负责采购审核、各项费用审核、账务管理等各项财务工作
5、负责管理公司各项应收与应付工作
6、负责配合审计工作的开展
任职要求:
1、统招本科及以上学历,财务、会计类相关专业
2、5年以上财务工作经验,其中有3年管理经验
3、有工程施工类财务工作经验
4、财务专业基础扎实,对经营和业务有较好的理解
5、原则性强、责任心强、有很好的财务职业素养
财务主管领导工作职责 篇4
职责
1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资如实进行全面的记录、反映、监督;
2、接受税务、审计等部门的检查、监督,及时、准确提供所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;
3、现金及银行收付处理,制作记帐凭证,银行对帐,单据审核,开具与保管发票;
4、参与公司年度预算的制定、月度资金使用计划,并与实际执行情况进行对比分析;
5、负责与银行、税务等部门的对外联络,负责督促财务报表的编制与上报;
6、负责监控处理门诊财务工作出现的各种问题及年度财务收支决算报告的编制工作;
任职资格
1、5年以上财务工作经验,中级职称,做过一般纳税人全盘帐务处理;
2、能够独立进行账务处理,熟悉会计法规和税法,熟练使用财务软件;
3、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
财务主管领导工作职责 篇5
1、根据集团公司中、长期经营计划,组织编制集团年度综合财务计划和控制标准;
2、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3、负责总审日常费用报销单据与对外的付款单据,指导并检查会计的费用核算工作,改善与维护财务金蝶系统的有效运行;
4、主持总账财务报表及财务预决算的编制工作,合并集团报表,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
5、对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;
6、统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;
7、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系;
8、向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为集团高级管理人员提供财务分析,提出有益的建议;
9、部门内部员工管理,培训指导下属员工开展工作,带领部门团队完成绩效指标;
10、领导安排的其他工作。
财务主管领导工作职责 篇6
1、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制。
2、主持财务报表及财务预、决算的编制工作,为公司提供财务分析,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况,适当、及时地进行调整。
3、对公司的税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作。
4、有效监控和预测现金流量,监控公司负债和资本的合理结构,统筹公司资金并对其进行有效的风险控制。编制月度流动资金计划,分析月度资金使用情况。
5、对外和税务、银行等相关部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
6、对内与各业务部门沟通,向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,提供财务可行性分析,并提出有益的建议
7、根据公司中、长期经营计划,建立、改进、完善预算管理体系,建立相应的执行、控制机制,起草修改配套的制度、规章、流程,定期做简要的预算执行差异性分析。
8、设计、修订会计制度、会计表单,核签、编制会计凭证,登记保管各种明细账、总分类账,整理保管会计档案,定期对账,管理审核往来账、应收应付款,各种资产,每月计提核算税金、费用、折旧等项目。通过账目超期应收账款提出具体处理建议,每月给销售部提供详细的应收账目清单。
9、完成领导交待的其他临时性的工作。
财务主管领导工作职责 篇7
1、负责收入及报销费用的审核;
2、每月凭证、财务报表的编制;
3、每月纳税申报、年度所得税汇算清缴;
4、负责财政预算、财政决算、国资决算的编制;
5、负责发票、资金相关管理工作;
6、负责银行、税务等部门沟通协调工作;
7、领导交代的其他工作。
财务主管领导工作职责 篇8
职责:
1.全面负责公司及分公司全盘账务处理;
2.负责销售、项目等各类财务数据统计和预决算工作,为公司决策提供及时有效财务分析和建议;
3.负责财政、税务、银行、公司资方、事务所等相关部门工作沟通与事务办理;
4.负责公司固定资产、技术物料和商品的部分采购及出入库管理;
5.协助公司科技项目申报财务分析工作;
6.协助完成行政、后勤工作的执行及领导安排的临时工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,财务相关专业。3年以上工作经验,至少1年一般纳税人全盘工作经验;
2.具备会计从业资格证书,熟悉财务核算流程,了解税法,能独立完成账务处理,熟练使用金蝶软件和Office软件;
3.具备高新技术企业和研发型科技企业工作经验优先考虑;
4.细致严谨,具有较强的沟通协调能力,做事稳重,有较强的责任心和执行力。
财务主管领导工作职责 篇9
1、隶属总部岗位,需要出差分子公司代岗或辅导财务工作;
2、辅导新公司财务核算系统建立,协助新来人员熟悉公司管理流程和管控要求;
2、协助财务临时空缺公司财务核算工作;
3、配合新项目进行项目尽调,编写尽调报告,为领导层提出并购意见;
4、上级领导交到的其他事宜。
财务主管领导工作职责 篇10
岗位职责:
1、负责公司日常业务的财务核对、核算、监督。
2、负责公司费用的.预算、审核、核算、监控。
3、负责公司总账及所有明细分类账的记账、结账、核对,并及时清理应收、应付、其他应收、其他应付等往来账。
4、负责编制会计报表以及编制各种明细表,并进行财务数据分析
岗位要求:
1、至少要有5—6年的内外账工作经验,(相关行业工作经验优先)
2、具备风险把控能力
3、5年以上的管理经验
4、熟悉钉钉系统
5、执行能力强
财务主管领导工作职责 篇11
1、帮助会计健全财务流程,优化业务流程,发布ERP系统;
2、承担企业的整盘税收工作,以及各类成本费、花费、盈利表格的核算管理、数据统计分析;
3、承担各种会计原始凭证、业务流程审核、费用报销,单据申请办理、选购;
4、承担金融机构、税收等相关部门的对外开放联系,及企业业务出口退税工作中;
5、领导层交待的`其他事儿。
财务主管领导工作职责 篇12
既然财务主管是公司的一个中层以上的管理人员,除了做好财务工作外,还要管理好部门的财务人员,要协调好与其它部门的工作。以下具体介绍财务主管岗位职责:
第一条制订本企业会计制度。
财务主管(会计主管)根据国家财经法规、会计制度以及其他法规、政策,结合本单位实际情况,主持起草本单位具体会计制度及实施办法,科学地组织会计工作,并领导、督促会计人员贯彻执行。
第二条组织领导财会部门工作。
财务主管(会计主管)要落实会计部门岗位职责和人员分工,领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策,遵守会计法规,严格按照本企业会计制度和其他规定,加强会计核算。财务主管(会计主管)还要组织本部门有关岗位人员会同有关部门,制订本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度,协调各部门共同执行。财务主管(会计主管)有行使监督职能、严格财经纪律以及防范和制止违法乱纪行为的责任。
第三条做好高层领导的财务管理助手。
财务主管(会计主管)要作为高层领导的财务会计助手,充分提取和利用会计信息资料,为企业高层领导提供经济预测和经营决策的依据。财务主管(会计主管)要参与经营决策,主持制订和考核财务预算。财务主管(会计主管)还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。
第四条加强日常财务管理和成本控制。
企业会计要经常掌握货币资金收支结存情况和和种有价证券、短期投资的市场变动,按期制{丁各种长、短负债的偿债计划;开展全面预算管理,严格控制财务收支;组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算及分析成本控制情况,加强成本控制和管理,向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。
第五条保证按时纳税及应交利润。
财务主管(会计主管)应负责按照国家税法和其他规定上,严格审查应交税金、应交利润和其他应交款项,督促有关岗位人员及时办理解交手续,做到按期
完成上交任务,不挪用、不截留、不拖欠。
第六条负责定期财产清查。
财产清查制度是企业财经制度的一个内容,财务主管(会计主管)的职责在于定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查,促使有关部门不断完善管理制度,改进管理方法。财务主管(会计主管)还要根据管理部门决定,按经营管理要求,协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。
第七条搞好财务部门人力资源管理。
建立业务学习制度,组织财务部门人员学习业务,不断提高财务部门的整体素质。
财务主管领导工作职责 篇13
1、负责组织公司的会计核算和财务管理工作,及时、准确按公司的要求提供各类报表和分析;
2、负责贯彻实施公司统一的财务政策和会计制度;
3、负责审核财务收支,对资金收付和费用报销办理审核手续;
4、根据公司各项财务制度及财务管理规定,组织本部门员工进行日常会计核算,复核会计凭证,办理资金调拨;
5、负责员工工资、资金、补贴的发放,代收、代缴个人所得税;
6、负责财务监管工作,确保财务状况安全;
7、负责财务室的管理和安全,做好防火防盗工作;
8、负责本部门员工的日常考核,在业务上对会计、出纳岗位有指导职能;
9、根据公司相关制度和规定,配合公司相关职能部门的检查,如实提供全部相关会计和业务资料;
10、维护好公司与税务部门等的关系。
财务主管领导工作职责 篇14
1)负责公司资金管理,成本核算、会计核算和分析工作;
2)对公司税收进行筹划和管理,确保税务风险可控且最低;
3)负责业务合同的财务审核、付款审核;
4)为公司管理层定期提供财务分析、财务预测,提出合理化建议;
5)负责工作相关单证、文件、重要数据等进行归档管理;
6)负责会计凭证的录入、管理和数据提报;
7)公司领导交代的其他工作。
财务主管领导工作职责 篇15
1. 负责公司预算编制、决算审核
2. 税务筹划与所得税清算审核
3. 报表审核与科目分析,往来账清理监督
4. 费用审核、跟踪,按照本部要求设置会计科目
5. 负责财务分析报告
6. 配合内外部审计,凭证审核、装订
7. 配合总部和领导开展保理和ABS业务,及时上报久其相关数据
8. 给予分公司和子公司财务工作指导,并审核支付款项
9. 指导新人熟练使用财务系统
10. 月底协助报表会计结账,年中、年底PBC久其报表上报
11. 配合其他部门完成工作
12. 完成公司领导交办的其他事项
财务主管领导工作职责 篇16
岗位职责:
1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;
3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
任职资格:
1、财务、会计、金融、投资、管理等专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先;
2、3年以上财务管理工作经验;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。
财务主管领导工作职责 篇17
1、负责酒业市场费用和渠道费用的预算管控
2、负责各项制度的执行和费用管控的工作的规范和内部培训
3、负责经销商渠道以及推广活动费用执行审核和稽查
4、负责公司经营预测数据和市场费用分析
5、负责生产公司和销售公司的合并报表数据
6、负责SAP核算总账账务处理以及报表出具
7、负责监控物流和仓储,库房盘点等工作。
财务主管领导工作职责 篇18
1、 制定、完善公司的财务管理制度,并检查、监督执行的情况;
2、审核财务报销,编制财务凭证,审核工资社保计算,复核资金支出,检查并指导出纳工作;
3、负责公司业务的全盘账务处理、各类税务申报、各类统计申报,负责与事务所的年度审计工作对接;
4、各类财务分析报表编制,预算的控制与执行;
5、对合同、回款执行情况进行跟踪管理;
6、配合综合管理部完成公司各项资质的申报工作;
7、完成上级领导指派的其它工作。
财务主管领导工作职责 篇19
1、关注相关税务政策、制度,为企业进行税金计算和纳税申报工作;
2、为企业申领、开具、认证等服务;
3、负责相关数据的录入、审核工作;
4、整理、保存企业财务、税务材料,归集、保存相关档案;
5、按相关政策、及企业要求进行会计核算、按时编制财务报表;
6、为企业提供财务、税务咨询及答疑;
7、其他临时性财务、税务工作。
财务主管领导工作职责 篇20
1) 全面负责连锁店的财务核算、管理工作。
2) 编制会计凭证,出具财务管理基础数据。
3) 相关税务申报,进行税额抵扣。
4) 负责审核连锁店的费用报销单并签字确认。
5) 复核销售价格、折扣,对收入资金的完整性负责。
6) 负责月末计提折旧、结转损益、过账及结账工作,按时提交各类财务报表。
7) 负责编制的连锁店的财务报表。
8) 负责配合分店仓库保管员进行月末存货盘点工作。负责定期、不定期配合资产管理部门对固定资产进行盘点。对盘点表实物资产进行账实核对,确认成本价值,并进行差异分析,提出差异处理意见后上报财务经理。根据按规定程序审核批准的差异处理意见进行账务处理。
9) 负责对外关系的协调和门店内部职能部门关系的协调。
财务主管领导工作职责 篇21
1、负责组织好日常财务工作和会计凭证,正确使用会计科目,及时记账、算账、结账、并于每月终了,对总账与各明细账之间的余额进行平衡,做到账账相符;
2、按制度规定组织各项会计核算工作,按时编报各类财会报表,及时、准确地反应项目财务状况和成果;
3、负责组织各项资产的核算,正确计提折旧,掌握资产变动情况;做好财产管理及清查工作;
4、负责按照税法及有关管理与核算要求,及时、准确编制并上报各种纳税报表,办理交纳各种税金的清缴及结算手续;
5、集团拨付所属资金、内部往来、其他应收款、应付账款等相关凭证编制及账簿登录;编制凭证前审核相关原始凭证;
6、负责各部门费用核算,并对各项明细及时进行统计、对比、分析;
7、组织公司的成本管理工作, 进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成;
8、审核记账凭证,负责成本核算,进行总账与明细账的对账、结账、保证账账相符;
9、编制会计报表,对相关财务报表进行分析;
10、负责固定资产的入账、盘点和计提;
11、负责公司各项税款、税务事项申报;
12、负责所得税年度汇算清缴及其他税务专项工作(如研发加计扣除等);
13、为企业预算编制及管理提供相关统计财务数据;
14、保管好会计凭证、报表等财务档案,认真执行财务及保密制度。
财务主管领导工作职责 篇22
1、 配合做好公司财务预算的编制,审核成本费用支出,实施预算控制;
2、 每月进行财务核算、账务处理、财务报表编制及上报;
3、 设置企业会计科目、会计凭证和会计账簿,做好记账、结账和对账工作;
4、 负责公司税务申报及管理工作,配合政府税务部门的税务稽查、检查工作;
5、 执行、落实好内部会计控制制度;落实公司资产管理制度;牵头或者参与职能部门组织的资产定期盘点,以保证资产的完整、性能良好;
6、 上级领导安排的其他财务工作。
财务主管领导工作职责 篇23
1、负责区域公司财务部的.日常管理工作;
2、负责日常纳税申报表审核、项目土增税清算、企业所得税年度汇算清缴等,维护税企关系;
3、负责日常账务处理,编制本部门预算;
4、负责财务核算、报表分析等工作,为经营决策提供参考;
5、负责资金、资产的管理工作
财务主管领导工作职责 篇24
1、负责公司资金计划、税务筹划、成本费用控制、财务状况分析、财务人员业务培训及管理等。
2、负责组织贯彻执行《会计法》和《企业会计制度》等法规,拟定本企业的会计制度,建立、健全财务管理的各项制度;
3、会同公司各有关部门共同制定年度财务计划并组织实施;
4、负责公司的会计核算工作、各项财务会计报表的编制及财务分析工作;
5、参与经济合同和经济协议的审查工作,从财务角度及时提出具体的意见;
6、负责财务部的内部组织管理工作,协调财务部与公司各部门的关系,保证部门业务的有效运转;
7、负责本部门员工的业务培训工作,提高员工的业务水平。
8、完成上级交办的其他任务。
财务主管领导工作职责 篇25
1.负责公司日常的费用报销。
2.办理现金,银行的收支业务,及时登记现金,银行日记账。
3.负责发票的保管,开具。
4.处理基本的银行及税务等对外事项。
5.合同管理和台账建立
6.领导安排的其他事宜。
财务主管领导工作职责 篇26
1、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;
2、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划;
3、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
4、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。
财务主管领导工作职责 篇27
1.负责编制财务报表,并提出分析意见。
2.能独立完成财务核算和税务申报。
3.参与供应商管理、门店盘点。
4.能建立进销存管理制度和收银制度。
5.审核原始凭证、并依据会计准则和制度编制会计凭证。
6. 汇总会计凭证、定期编制总账科目汇总表并认真核对各级账目试算平衡,核对好往来账目余额。
7. 定期统一装订、管理好会计、会计账簿、会计报表和其他会计资料并进行科学分类。
8. 负责与财务相关的各种对外联系。
财务主管领导工作职责 篇28
1、 负责制定公司财务管理各项制度,并领导、监督制度的实施和贯彻执行;
2、 根据公司发展目标和运营计划,制度财务计划和管理指标;
3、 负责成本核算工作,对收支、资金运作、财务查核、财务报表等数据进行分析;
4、 加强日常财务管理和成本控制,为公司高管提供真实有效的会计信息资料;
5、 完成公司交办的其他工作;
6、 进行成本费用预测、控制、核算、分析和考核,全面提高公司员工的成本识,督促公司有磁部门降低消耗、节约费用、提高经济效益。
7、 监督公司财务计划的执行、预算外资金收支与财务收支有关的各项经济活动及其经济效益。