《关于员工离职证明的范本(实用23篇)》
关于员工离职证明的范本（精选23篇）
关于员工离职证明的范本 篇1
赵晓清，身份证号：，自年X月XX日入职我公司担任技术部程序员，至年X月XX日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
特此证明。
有限责任公司(盖公章)
20xx年xx月xx日
关于员工离职证明的范本 篇2
离职证明
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。特此证明!
公司名称(加盖公章)
日期： ____年__月__日
关于员工离职证明的范本 篇3
赵晓清，身份证号：______，自20________年____月________日入职我公司担任技术部程序员，至20________年____月________日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
特此证明。
明帆科技有限责任公司（盖公章）
20________年________月________日
关于员工离职证明的范本 篇4
离职证明
某某先生/女士/小姐自20xx年x月x日至20xx年x月x日入职我公司担任人力人事专员职务，至20xx年x月x日至20xx年x月x日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
____年__月__日
关于员工离职证明的范本 篇5
xx有限公司：
兹有我单位先生，身份证号码：，自x年xx月xx日起在我公司工作至今。现担任我公司。其居住房子由单位提供，位于。
特此证明！
公司盖章：xx有限公司
负责人签名：
日期：xx年xx月xx日
关于员工离职证明的范本 篇6
XX部先生/女士/小姐因春节请假天，假期到期后未及时回来上班，经电话通知后仍未到岗，根据公司考勤与考核管理规定第五条：请假未及时到岗者，按自动离职处理。
特此通知!
公司名称(加盖公章)
20______年__月__日
关于员工离职证明的范本 篇7
_____先生女士，自__年__月__日至____年__月__日在我公司担任_____(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
以资证明!
公司名称(加盖公章)
关于员工离职证明的范本 篇8
甲方：x公司(单位名称)
乙方：，身份证号：
乙方原为甲方(部门)的(职务)，于20xx年x月x日经双方协商一致解除。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)：。甲方代表签字：
乙方签字：
20xx年x月x日
关于员工离职证明的范本 篇9
_____先生自20___年___月___日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20___年___月___日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称：_____(加盖公章)
____年__月__日
关于员工离职证明的范本 篇10
___，男，身份证号: ______, __年_月_日聘用为我公司员工，现因其个人原因辞职。我公司自______年____月____日起与其解除劳动合同，其离职时岗位为___，最后工作日为______年____月____日。
___现已办理完毕相关离职手续，与我公司已无任何劳动关系。
特此证明
员工签收：
日期：
关于员工离职证明的范本 篇11
甲方：(单位名称)
乙方：身份证号：
乙方原为甲方(部门)的(职务)，于X年XX月XX日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)：乙方签字：
X年XX月XX日
关于员工离职证明的范本 篇12
甲方：(单位名称)
乙方：身份证号：
乙方原为甲方(部门)的(职务)，于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
证明人：
20xx年xx月xx日
关于员工离职证明的范本 篇13
兹证明先生/女士/小姐原系我公司x市场开发部职员，在职时间为20xx年x月x日至20xx年x月x日。现已办理完所有离职手续。
特此证明！
x公司（公章）
20xx年x月x日
关于员工离职证明的范本 篇14
兹有，性别，身份证号码：，社保电脑号：，xx年xx月xx日入职，于xx年xx月xx日因原因离职，并与本公司解除劳动关系。离职前担任职务。
感谢小姐/先生一直以来的辛勤付出以及对公司做出的贡献！并祝愿她/他在未来有更好的发展！
本人：x
xx有限公司（盖章）
xx年xx月xx日
关于员工离职证明的范本 篇15
甲方：（单位名称）
乙方： 身份证号：
乙方原为甲方____（部门）的____（职务），于 年 月 日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
甲方（签章）：
关于员工离职证明的范本 篇16
：
兹证明先生/女士/小裤原系我司市场开发部职员，在职时间为20xx年04月01日至20xx年xx月xx日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
关于员工离职证明的范本 篇17
兹证明：x，性别：x，身份证号：，于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日我司职务；该同仁因个人原因离职，自20xx年xx月xx日起与我公司正式解除劳动合同。
特此证明。
申明：此证明仅做离职证明之用，不做它用。
20xx年xx月xx日
关于员工离职证明的范本 篇18
离职证明
兹证明先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为20xx年04月01日至20xx年xx月xx日。现已办理所有离职手续。特此证明!
公司名称(加盖公章)
20xx年xx月xx日
劳动合同法第八十九条规定，用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
为什么要出具离职证明，主要是基于便于劳动者办理失业登记而考虑的。社会保险法规定失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
用人单位出具的终止或者解除劳动关系证明是劳动者进行失业登记的必备条件。没有离职证明，劳动者可能无法享受失业待遇。
关于员工离职证明的范本 篇19
赵晓清，身份证号：，自20xx年x月xx日入职我公司担任技术部程序员，至20xx年x月xx日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
特此证明。
明帆科技有限责任公司（公章）
20xx年xx月xx日
关于员工离职证明的范本 篇20
兹证明自20xx年1月2日入职我公司担任营销部门销售岗位，至20xx年10月3日因个人原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“月度销售冠军”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称(加盖公章)
日期：20xx年10月9日
关于员工离职证明的范本 篇21
，身份证号：，自20xx年X月XX日入职我公司担任技术部程序员，至20xx年X月XX日因个人原因申请离职，在职期间无不良表现，经协商一致，已办理离职手续。
特此证明。
有限责任公司（盖公章）
20xx年XX月XX日
关于员工离职证明的范本 篇22
赵明先生，自20xx年XX月XX日至20xx年X月XX日在我公司担任公关部担任经理职务，由个人原因提出辞职，与公司解除劳动关系。特此证明!
爱尚广告服务有限责任公司
20xx年X月XX日
关于员工离职证明的范本 篇23
_______自_____年_____月_____日入职我公司担任_____职务，至_____年_____月_____日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明！
__________公司（加盖公章）
_________年_____月______日