《第一书记工作汇报范文【最新7篇】》

作为第一书记，从抓班子、带队伍、强堡垒入手，通过借助党建活动载体，来凝聚发展合力。

“第一书记”工作汇报 篇1

“第一书记”工作观摩汇报

尊敬的各位领导：

首先欢迎各位领导莅临**镇**村观摩指导我局选派“第一书记”、联系帮扶基层工作。按照今年“基层组织建设年”的要求，我局通过切实提高思想、加快资源整合、加大资金投入，通过选派“第一书记”入村、深入基层走访、破解帮扶难题、局村支部共建等措辞，推动人往基层走、劲往基层使、钱往基层花、事往基层办，为基层群众办了一些实事、好事，受到了群众的拥护和支持。下面我简要汇报一下今年以来的工作情况。

一、高度重视、加强领导，作风转变在基层

自今年3月份开展“第一书记”工作以来，**局党组高度重视这项工作，多次通过局长办公会、专题调度会等研究谋划“第一书记”帮扶基层工作。我局选派了一名政治素质高、业务能力强、群众作风好，并且熟悉农村农业工作的干部担任此项工作。为了加强对下派工作的领导，我局专门成立领导小组，由局党组书记、局长挂帅，一名副局长靠前指挥，“第一书记”24小时吃住在村，真正保证盯上靠上包村帮建工作。在选拔精兵强将赴基层一线工作的同时，党组要求，要把派驻“第一书记”的****村作为全局政治思想教育基地，局班子成员每人联系一名困难党员和一名困难群众，全体干部职工要到村中困难户接地气，走穷亲、勤调研实现作风转变在基层。工作开展半年以来，全局帮扶困难党员群众**户，局干部职工深入调研群众***余人，收集到加强村级合作社建设等意见

建议20余条。“第一书记”到任**个月内走访群众***户，对全村组织建设、道路建设、村风村貌治理和发展规划全面征求了意见，实现了人人访、户户到，促进了作风在基层一线转变。

二、整合资源、增加投入，难题破解在基层

开展“第一书记”工作以来，我局积极多方争取资金，加大对基层的倾斜力度，争取了一大批项目落地在基层、一大批难题破解在村居。今年上半年，我局帮扶***村顺利完成办公场所规范提升、村庄环境整治、村内道路硬化、建设农家书屋等群众关心关注的问题，粉刷场所**平米、购置垃圾箱**个、新建排水管槽**米、完成全村道路硬化**平方，购置图书**余册，总投入达**万元，真正把好事办到了群众的心坎上。

三、支部联建、党群共建，共识凝聚在基层

为进一步促进全局干部职工接地气、受教育，形成凝心聚力、干事创业的内生动力，我局在对**村党员群众全面摸底的基础上，开展了**党支部和**村“支部联建、党群共建”活动。一是在全村筛选出**户贫困党员户和群众户，局机关根据各家各户的实际情况，由局班子成员开展了“一对一”帮扶活动。二是积极倡导局机关干部职工为村居送春风，在全局的努力下，今年为**全村**岁以上的老人提供了免费查体，建立了健康档案；为村居捐赠病虫害防治器械**台，帮助联系成立了病虫害防治小组；为村居捐献图书**余册，促进了文化下乡。三是积极倡导局机关干部职工到农村去接地气、结穷亲、同劳动、共吃苦，净化了党员干部的思想和心灵，增强了干部的群众观念和艰苦奋斗意识。

四、接好地气、增强底气，持续发展在基层

村居发展，要变“有投入即见效”向“有产出利长远”方向发展。今年来，局党组多次集体研究**村的村居规划和村民致富等问题，希望尽快为村居理出一条快速增强内生动力，由输血到造血的新路子。**月**日，由“第一书记”牵头联系的**养殖合作社成立，全村**名养殖户通过合作社的帮带扶持，将实现畜禽养殖统一供饲料、供疫苗，下一步还要协调实现统一收购，发挥好合作社的典型带动作用，扶持村居养殖业的长远发展，提升养殖户的抗风险能力。在畜牧养殖的基础上，将带领村居逐步走向以绿色农业种植为主、以畜牧养殖为辅的村居可持续发展道路。

我们下一步将协调资金为村居建设健身广场，为村民提供休闲文化场所，丰富村民的文化生活；还打算对全村墙壁粉刷，进一步整理农业生产沟渠，让村居面貌有更大改观；更重要的一点，还要加强基层基础建设，抓班子带队伍，完善村班子的运行机制，选好育好村后备干部，实现村居长远发展。

河滩镇近期工作汇报材料(高书记 篇2

河滩镇近期工作汇报材料

中共河滩镇委员会河滩镇人民政府

（二O一一年三月三十一日）

尊敬的各位领导：

下面，我就河滩镇近期开展工作情况作一简要汇报。

一、城镇规划建设工作

按照发展布局和东乡县河滩镇城镇规划建设动员会议

精神，及时成立了河滩镇城镇规划建设领导小组，小组下设征地拆迁组等5个小组，各小组制定了严格的工作程序，紧密协调，在东乡县河滩镇城镇规划建设指挥部的领导下，紧张有序的开展各项工作。自3月4日开始丈量登记工作以来，共征地316.62亩，青苗78.18亩，苗木58870株，坟墓105座，房屋2636.63平方米，简易房604.73平方米，铺面199.28平方米。征地补偿工作进展顺利，目前已完成征地补偿261户，发放补偿资金1604.55万元。2月22日，我们联系天津开发商，对小城镇建设情况进行了全面介绍，并带领开发商深入镇区和东干码头进行实地考察，初步意向在河滩镇搞旅游开发。

二、植树造林工作

我镇今年在尕常村垒化坪建设以花椒和山杏为主的千

亩经济林工程，多次和林业部门勘测规划造林点，配套建立 1

了上水工程，为千亩经济林建设打下了坚实的基础。于3月18日动员全镇群众参加了义务植树，目前共栽植苗木6万多株。对已栽植的苗木已完成了第一次浇水，第二次浇水已开始。

三、计划生育工作

截止目前，我镇出生194人，出生率为6.3‰，人口自增率为4.67‰，综合节育率为87%，累计完成“少生快富”资金户399户，独生子女领证户134例，落实奖励扶助政策19例。计生信息化采集照片完成率97%，阳光卡发放率100%。环情服务率为95%，孕情服务率为96%。本期结扎42例，其中二女户5例，放环161例。

四、教育工作

全镇现有各级各类学校12所，其中完全中学1所，初

级中学1所，九年制学校1所，各类小学9所。全镇在校生 4063人，其中小学生2442人，初中生1285人，高中生336人。经过积极动员，采取征收义务保证金等措施，已有88名小学生返校，106名初中生返校。

五、开展“破解难题年“活动情况

根据县委、县政府在全县范围内开展“破解难题年”活动精神，我镇及时成立了河滩镇开展“破解难题年”活动领

导小组，并印发了《河滩镇深入开展“破解难题年”活动实施方案的通知》，按照实施方案，组织镇村干部走进农村、走进群众、走进基层等方式，开展了调研活动，认真分析研究，深入查找影响和制约发展的突出问题和群众关心的热点难点问题，通过深入各村、群众家中查找出来了制约各村经济发展的主要难题。镇上梳理出了党员参与村级事务积极性不高和低保户透明度低的难题，针对查找出的难题，我们将按照“一个难题、一个方案”的要求，制定破解难题方案，分析深层次原因，提出切实可行的破解措施，明确牵头领导、责任单位和责任人，明确破解时限，列出进度计划，使难题得以破解，活动取得实实在在效果。

六、开展“建民情台帐，解民生困难”活动情况

按照县委办发[2011]9号文件《关于开展好全县“建民情台帐，解民生困难”活动的通知》精神，我镇及时成立了河滩镇“建民情台帐，解民生困难”活动领导小组，领导小组下设办公室，并印发了《开展好全镇“建民情台帐，解民生困难”活动的通知》，“建民情台帐，解民生困难”活动，按照“镇不漏村、村不漏社、社不漏户、户不漏人”的原则，组织镇村干部认真填写“民情台帐”和“解决民生问题台帐”表，深入到全镇11个村对群众各方面的情况及时登记，共入户5669户，经过入户，摸排出需要低保的933户，需要危房改

造的859户，需要养殖扶持的23户，需要大病救助的21户，土地矛盾纠纷9户。结合民情台帐入户工作，我们共调处矛盾纠纷7起。对查找出的民生问题，我们将制定方案，对重大民生问题实行限时办结和挂牌销号制，做到“发现一个，办结一个，销号一个”。结合开展创先争优活动和“十佳”评选活动，我们已印发了河滩镇开展“十佳”评选活动实施方案，各村和镇属各单位正在推荐上报“十佳”村支部书记、社长等九项“十佳”候选人。

七、下一步工作打算

下一步，我们将统筹协调各项工作，积极推进当前春耕生产、旱作技术推广、植树造林、教育入学、计划生育、禁毒维稳、“破解难题年”活动、“建民情台帐，解民生困难”活动和“创先争优”活动，全力抓好小城镇建设各项工作，尽快开工建设镇政府办公楼、廉租房、幼儿园、镇卫生院、敬老院等。积极教育引导全镇干部群众把思想和行动统一到全县抢险救灾的决策部署上来，教育全镇干部群众在灾难面前顾大局、识大体，齐心协力，迎难而上，确保抢险救灾和重点工作两手抓、两不误。

以上汇报不妥之处，敬请各位领导批评指正。

兴业县高峰镇大同村总支部第一书记近期工作汇报 篇3

近期工作汇报发言材料

各位领导：

大家好，我是兴业县高峰镇大同村党总支部第一书记黄乘佚。

驻村后我主要做好了下面几项工作。一是理思路，尽快转换角色，在做好调研掌握第一手资料后，形成了《大同村村情调研报告》，修订完善了《大同村2012-2015年发展规划》，为今后2年的驻村工作理清了思路。二是强党建，实施“党旗领航工程”，充分发挥党员的先锋模范作用；做好村两委换届，选优配强村两委班子。三是重扶贫。积极探索党建领农、质量安农、教育兴农、项目富农、基础强农等工程，重点做好高大路、帽岭村环村路等基础设施建设，规划做好从蒲塘镇化寿水库引水工程，狠抓美丽广西清洁乡村等各项工作的落实。

驻村之初，我一直思考这样的问题：怎么带领贫困村脱贫？对村民来说，他们最大的期盼就是有一个亲民、团结、善战的村两委班子，带领他们改善生产生活条件，让他们在发展中得到实惠。下面，我结合驻村工作谈几点感受。

一、接地气才能有底气。“脚上沾有多少泥，心间就留有多少情”这是顾副在群众路线教育实践活动材料讨论会上说的一句话，我听了很有感触，下到村后体会更深。所以，从市级机关到村里，我能放下架子，真正融入群众，真正接纳地气，带着感情与群众打交道、交朋友，听到了真话、摸到了实情；只有把调研工夫下足，把走访工作做到位，真正把情况摸实、摸准、摸透，才能对村情了如指掌、如数家珍，这样开展起工作才更有底气。如，在8月份开展的扶贫对象精准识别和动态管理工作，我和村两委干部逐户走访，听取他们的意见，更清楚地了解贫困户的家庭状况、致贫原因，还和贫困户交上了朋友。通过这样，我们制定的脱贫措施及计划时就更有针对性。

二、强组织才能聚锐气。党组织就是一个坚强的战斗堡垒，在村里体现得更加明显。我结合现阶段开展的党的群众路线教育实践活动，完善党组织“三会一课”制度，并召开了专题组织生活会，提高组织的凝聚力和战斗力。积极发展入党积极分子，重点对初、高中毕业生以及致富带头人，给他们宣传党的方针政策，把他们吸引到党组织中来。利用换届的契机，把优秀的党员吸引到村两委中来，通过选举，7名支委和4名村委履新，选优配强村两委班子，组织的战斗堡垒作用得到进一步加强，凝聚起全村致富脱贫的昂扬斗志和锐气。

四、重落实才能赢人气。“三分决策，七分执行”，第一书记要得到民心民意赢在执行，重在落实。在具体工作中，我把PDCA循环应用到工作中，做到每件工作有布置、有落实、有检查、有总结，这样一方面加强了自己对村里工作的了解，也提高了村两委干部的责任意识，基本能做到事事有责任人、有落实、有回音。通过日复一日的决策与执行、承诺与践诺，提高村两委行政的公信力，赢得了村民的信任和支持。

“第一书记”工作汇报 篇4

践行群众路线

做群众贴心人

——市委办公室选派“第一书记”联系服务群众工作纪实 序

1、当好党的政策的宣传队。（背景：政策宣传。见视频1，12分钟处)

2、当好农村党建的工作队。（背景：召开村委会。见视频1，11分钟处）

3、当好致富脱贫的服务队。(背景：田间地头指导。见视频1，12分钟处)

【解说】三南尹村建于南宋咸淳年间，原以神话传说得名“南尹”，现为赵、季、尉三家南尹的合并村。三南尹位于探沂镇驻地西4公里，全村3002人，858户，耕地面积2820亩。村支两委成员5人，党员68人，低保户41户，个体户82户。全村青壮年劳动力1760人，其中20%长期在外地打工，60%在周围村庄或本村板厂工作，20%从事农业生产。三南尹村“两委”班子涣散，派系矛盾尖锐，是远近有名的乱村，2008年曾发生过上访案件。百姓曾编了几句顺口溜来形容村里的情形：“以前的老先进，现在的落后村，街不通，路不顺，人心涣散脏乱差”。（视频1，12：56分处）

去年3月，市委办公室选派刘伟和范彬二位同志到三南尹村担任“第一书记”以后，立足实际，突出特色，在深入走访

调研的基础上，制定并实施“加强一个建设，打造四型村庄”的工作目标，在市委办公室和县、开发区的关心、支持、配合下，任职工作取得了很好的实效。(视频4，1：49分钟处)

一、加强基层党组织建设，筑牢农村经济社会发展根基。一是加强村班子建设。“给钱给物不如建个好支部”。该村作为三个村的合并村，力量比较均衡，很难从一个村选出个总揽全局的支部书记。针对这种情况，“第一书记”工作组建议镇党委从镇里选派一个有知识、有能力，能够带领村民致富的副科级干部到村担任支部书记，组成强有力的“两委”班子。同时，充分利用党员干部现代远程教育系统，开展集中学习、教育培训。组织村支“两委”班子和党员干部分别到罗庄区沈泉庄村、临沭县北沟头村、莒南县十字路镇等地参观学习，增强了村支“两委”班子的凝聚力、战斗力和带领村民致富奔康的能力。（视频5, 00:2；视频4,2:40；照片1）

二是加强社区综合服务中心建设。农村社区综合服务中心建设是加强基层服务型党组织建设、增强村级组织凝聚力和战斗力的重要举措。三南尹村以前的老办公场所破旧低矮，面积狭小，一室多用，村委各项活动无法开展，影响了基层党组织在群众心目中的形象（视频5，3：21；）；工作组经过多方筹集资金，建设了1000多平方米的社区综合服务中心，为村民提供行政服务、生产服务、生活服务，增加事务办理大厅，农家书屋，农村电影院、党员活动室、微机阅览室等，使党员学习活动有了阵地，干部参事议事有了场所，群众休闲娱乐有了舞台。（视频8,2:47）（新旧办公场所放在同一画面上进行对比）

三是加强制度建设。按照《党领导的村级民主自治暂行规定》要求，认真落实“四民主一考核”“四议两公开”等各项制度，坚持用“四议两公开”方法实施村级重大事务，增强村民的民主意识，使各项村级事务制度化、程序化，推动了村庄规范发展、科学发展。(照片1)

二、打造“四型村庄”,构建富裕、活力、宜居、和谐新农村

任职工作组把谋发展、促增收作为“第一书记”工作的突破口和着力点，提出了“两个园区齐发展，村民集体双增收”的工作思路，积极打造“四型村庄”。

(一)发展现代高效农业，打造富裕村庄。一是建基地。在该村水稻种植基础上，把村南耕地进行流转、整合，建成2000亩绿色、优质水稻种植基地，实行规模化种植，提高了水稻的质量和产量。（视频1,12:21；视频9,8:02）二是做品牌。申报注册了“祊河源”绿色水稻品牌，统一加工包装，加入“沂蒙优质农产品”宣传系列，实行标准化生产，品牌化营销。大米价格每斤比以前提高了1元钱左右，平均每户年增收入3000元。（视频1,12:26；ppt4）三是强服务。坚持“扶贫”与“扶智”相结合，多次聘请农委、农科院专家讲课，为他们提供优质的产前、产中、产后服务，提高农户的科学种植和管理水平。（视频10，0:1；视频4,0:43；照片1;照片2.1）

（二）拓宽集体经济增收渠道，打造活力村庄。一是规划建设村级工业园。合理利用村西200亩的贫瘠土地，在几家个体板材加工企业的基础上，规划建设一处村级工 3

业园区。加强配套设施建设，搞好服务项目提升，积极招商引资，采取租赁等方式，增加村集体经济收入。目前，工业园内已有46家板材加工企业，年增集体经济收入24万元。（视频4，3:51）

二是创办合作经济组织。组织成立了“六合丰”水稻种植专业合作社，（视频1,12:31）板皮加工联合社，（视频10,3:12）采取“村集体+合作组织+农户”的形式，实行股份分红，变“输血”为“造血”，增加村民和集体收入。

三是开展植树造林。充分利用“四荒”、“四旁”、坡地等发展用材林、经济林，采取村集体统栽统管、村户分成等方式，增加村集体收入。（视频8,15:30；15:50；16:06;17:20）

（三）加强环境综合整治和基础设施建设，打造宜居村庄。一是做好村庄“五化”文章。绿化。投资5万元，购买5000多棵绿化苗木，对中心街道两侧、村北外环路南侧、新居民楼四周绿化地带进行绿化。（视频2,2:09；视频10,5:25）美化。投资4万元，对中心街道两侧进行粉刷，增设宣传标语，并在村东建一处文化墙。（视频1,13:51；照片）净化。对村内东西18条共计16公里的街道进行清理，清除了“五堆”，路面铺上沙石，彻底清除了脏、乱、差现象。(视频6,0:43)硬化。对中心街道到滨河大道的路面进行硬化，消除“断头路”现象，解决百姓的出行困难。（视频8，0:1）亮化。把327国道到滨河大道约2公里长的中心街道架上路灯，解决村民夜间出行困难。（视频1,1:54）

二是加强基础设施建设。

水：（1）村西拦水坝年久失修，每到雨季，整个村西的房屋都浸泡在水里，时刻有坍塌的危险。多少年了，村里无钱维修。“第一书记”工作组协调资金30万元，全面改造了拦水坝，彻底解决了村民的后顾之忧。（改造前、改造后的图画依次出现，定格在同一个画面上，形成对比效果。见PPT）（2）农田灌溉是村民很犯愁的事，没有水渠既费水又伤庄稼，为了给水稻浇水，村民需要排队等几天几夜。工作组协调资金17.7万元，修建灌渠1266米，彻底解决了农田浇灌问题，村民在自家地头上等着，水就源源不断的流到田里。（见PPT）（3）投资26万元，为全村架起自来水。

路：（1）生活路。村子的主要道路没有硬化，百姓“晴天一身土，雨天一身泥”；工作组协调资金20万元，硬化了村庄主要街道和村北通滨河大道路面，解决了百姓出行困难。（视频8,0:05）（2）生产路。农田里缺少生产路，播种的机器下不了地，收割的庄稼运不出来，(视频4，3：25)工作组协调资金35万元，以“路带渠”的形式，建设4公里的生产路，解决了村民农作物的运输困难。（ppt）

电：以前的电线满街都是，越是需要用电的时候电越不够用，给村民带来很多不便。工作组采取“电力部门帮一点，村集体出一点”的方式，投资13.8万元，完成了全村电路低压整改工作，确保了村民全年用电。(ppt)房：（1）村民� （视频6,0:46；视频8,2:00；视频1，12:52；视频7《临沂新闻》，2：58）（2）协调民政部门，为20户居民进行了危房改造。

医：以前的村卫生室破旧、狭小，医疗条件差；工作组申请“一事一议”资金10万元，建设了高标准的卫生室，改变了卫生条件差、群众看病难问题，使大病早诊断，小病不出村，满足了全村人的医疗需求。（ppt）

学：以前的学校脏乱，教室破旧，没有像样的操场，下雨天，孩子经常趟着水上学，在泥地里玩耍；工作组先后投资35多万元，对村庄小学进行了彻底改造，硬化了操场，安装了体育器材，栽植了绿化苗木，粉刷了墙壁，配备了高标准的食堂，彻底解决了学生衣食住行等困难。建设村级幼儿园一处，解决了本村无幼儿园的现象。（ppt；视频8,17:51;视频4,1:58;2:06）

（四）加强道德文化建设，打造和谐村庄。

1、建平台。健全农村文化阵地，完善农村娱乐场所，让村民有书看、有棋下，能锻炼、能交流，培养健康向上的生活情趣。（视频6,0:47）

2、树典型。通过开展“十星级文明户”、“好媳妇好婆婆”、“科技致富带头户”等评选活动，点亮一盏灯，照亮一大片，用先进带动后进。（照片2.4）

3、搞宣传。通过办宣传栏、发放调查问卷、开展法制宣传周等活动，使村民能守法会用法，逐步增强“争先创优”意识，培树积极、健康、向上的好民风。(视频8，4：40)

（五）群众反映

（1）视频7，1：20；

（2）视频1，13：35；）

（六）任职工作体会

第一书记工作汇报范文【最新7篇】

教育第一步，在调查摸底中了解群众。调查摸底主要通过党员干部和查看档案材料提前了解村民的情况，为深入走访座谈、面对面和群众沟通交流做准备。我们在调查摸底过程中做到“两个关注”：既要全面了解村情，更要关注重点人群；既要了解村民的生产生活，更要重点关注村民的思想动向、所思所想。

第二步，在深入走访中融入群众。在深入走访中我们做到以下几点：

1、走访调研“三不带”。即“一不带包，二不带本，三不让村干部陪。”实践证明，在走访座谈中，拿着本子做记录，会给百姓造成很多顾虑，所以他们反映问题的真实性、可靠性就会受影响；在走访座谈中，村干部在场与不在场，部分百姓的观点和立场也不一样。

2、言谈举止“群众化”。初到任职村时，和村民说话总觉说不到一块去，经过认真总结反思，我们身上“换穿着”，说

话“换腔调”，做事“换脑筋”，慢慢地就和村民融为一体，彼此成为一家人，村民们看我们的眼神都起了变化，话匣子一下子打开了。

3、事未办成“不许诺”。在农村，一件看起来很简单的事情背后往往隐藏着很多问题。对群众的需求，轻易许诺会给帮扶工作带来很多被动，许诺的事情如果不能如期完成，还会在群众中造成很坏影响，所以事情没办成前我们从不许诺。

4、“宁洗裤子，不擦凳子”。农民群众很热情很朴实也很计较。有一次我们到老党员赵汉江家中走访，当老人把一个小板凳递给我时，我一屁股就坐了上去。老人家立即拿个小板凳坐在我的对面说：“就冲你一屁股坐在这个带灰的小板凳上，俺今天就和你交交心里话，因为你看得起俺……”。

第三步，在传递党音中群众。“第一书记”联系服务群众工作不仅要“扶贫”，还要“扶智”。我们在帮扶群众过程中充分发挥“政策宣传员”的作用，在帮助群众增收致富的同时，抓住时机宣传党的政策教育群众，把党的温暖和政策一起送到百姓心中，真正让百姓知党情、念党恩、听党话、跟党走。

2、着力解决实际问题，让群众得到实惠，是践行群众路线的关键所在。

基层群众很实际，认干不认说。“一百个您好，不如办成一件事好；一千个微笑，不如把一件事办成有效”。截至目前，市委办公室选派“第一书记”工作组共协调市财政局、发改委、8

交通局、扶贫办、体育局、残联等10多家部门和单位，累计争取资金和物品达180多万元，有力地促进了村庄建设和发展，也得到了当地干部群众的衷心拥护和支持。

3、紧紧依靠群众，团结一心形成合力，是践行群众路线的坚实基础。没有群众的支持，没有县乡村的配合，“第一书记”工作很难顺利开展。工作中我们做到：

1、自觉摆正位置。“第一书记”的“第一”是指工作上的第一，“第一书记”驻村主要发挥好“六大员”作用，即“民情民意的调查员、民事纠纷的调解员、政策法规的宣传员、富民全村的服务员、组织建设的督导员”。自觉做到“指导而不领导、到位而不越位、参与而不干预”。

2、多请示汇报。正确处理与县直部门、乡镇机关的关系，多向他们汇报工作，提出合理化的意见和建议。

3、凝聚发展合力。注意沟通协调，调动方方面面的积极性，形成推进工作的强大合力。

4、强化工作纪律，树好形象当好表率，是践行群众路线的内在要求。

“群众眼里揉不得沙子，形象是无声的感召”。“第一书记”作为党组织选派到农村基层的工作代表，一言一行、一举一动，都代表着党的形象，群众都看在眼里，记在心上。越是生活在群众中，越是在艰苦地方，越是远离单位，越需要绷紧纪律这根弦。驻村期间自觉做到：不吃村里一顿饭，不花村里一分钱，不拿群众一针一线。生活上一律从简，不给乡村添麻烦，严格自律，做好表率，努力保持“第一书记”的良好形象。

三、领导关心重视，为联系服务群众工作注入强大动力。

1、8月22日，市委书记、市人大常委会主任张少军同志到三南尹村走访调研，对“第一书记”工作取得的成效给予充分肯定，他指出，在组织建设上，三南尹村结合大村实际，创新工作思路，由镇下派支部书记的做法，很适合当前合并村的班子建设，也很有利于合并村的发展；在发展生产上，采取“两个园区齐发展，村民集体双增收”的工作思路，因地制宜发展农业产业园和村级板材加工工业园，推行“产业化、标准化、品牌化”，成效是很明显的。(视频2)

2、月 日，市委副书记李峰走访困难群众。

3、7月20日，市委常委、秘书长李沂明一行到三南尹村现场办公，实地察看了“第一书记”任职工作开展情况，详细了解了村级班子建设、村集体经济发展、村民人均收入等情况，并听取了“第一书记”的工作情况汇报，对取得的成效给予充分肯定，对下步工作提出了要求和希望。（视频6）

4、8月22日，赵富军秘书长带领市委办公室有关领导到村现场办公，分别对水、路和学校建设等问题开展深入调研，帮助“第一书记”出思路、定规划，并协调部分扶持资金。(视频2,10:14；视频2,13:18；)

5、市委办公室各位副秘书长、主任多次现场办公，指导“第一书记”工作，走访联系群众，解决实际问题（视频6,0:01等；照片3.2）

（画面显示：）自任职以来，市委办公室选派“第一书记”工作组协调市财政局、发改委、交通局、扶贫办、体育局、残联等20多家部门和单位，累计争取资金和物品达200多万元，彻底改变了水、路、电、房、医、学等基础设施薄弱的状况，探索出了一条“两园建设齐发展，村民集体双增收”的发展路子，有力地促进了村庄建设和发展，也得到了当地干部群众的衷心拥护支持。

临沂市委办公室

选派“第一书记”工作组

2013年12月

任职“第一书记”工作以来，我收获很大，体会很深：

2、思想上要“真”。要真情投入，真心帮扶。联系服务群众要有真心、爱心、耐心。

3、作风上要“实”。要出实招、办实事、解实困。

4、方式方法上要“活”。

5、自我要求上要“严”。

近期工作汇报 篇5

近期工作汇报

一、基本情况：

上村中心校共有2所完全寄宿制小学和17所不完全小学。现有在校生1324人，其中上村寄校531人，住宿生298人，积石寄校450人，住宿生275人，其余各小学共353人。教师125人，其中公办教师84人，长期代课教师16人，雇用教师25人；另有食堂从业人员8人，宿舍管理人员2人，门卫2人。

二、近期工作

（一）、强化管理抓教学

学校工作的重点是教学，一切工作都要围绕教学这条主线开展。抓教学就是要抓好常规管理，搞好教研教改，提升教学质量。具体体现在以下几点：

1、加强管理抓常规。

在严格执行课程计划，开全课程开足课时的同时，我们认真抓教学常规工作，使教学常规规范化、制度化。特别注重抓好教师的备课，课堂教学、作业批改、课外辅导、学业考查等几个基本环节。3月下旬，中心校组织了一次常规大检查。通过检查，我们选出了备课批改作业极为认真的教师，也发现了部分教师教案、作业批改中存在的问题。针对问题，我们召开了各小学负责人会议，通报了检查情况，制定了整改措施，限定了整改期限。通过这次常规检查，我们了解了各学校课程的进度，掌握教学状况，也有力地促进了教学工作的开展。

2、积极开展教研活动，提高课堂教学水平。

4月份，我们在全校开展了一次教师轮讲课活动，每天安排三个人讲课，中心校组织教研员和两寄校骨干教师进行听课评课，当

天讲完当天评课，并从这次轮讲中选拔出10名教师开展了“教学能手评选活动”。讲课教师换场地换学生，异校教学。经过一个星期的评比选拔，最后确定出三个等次。这次活动给教师提供了一次展示交流的平台，提高了课堂教学水平，提升了教师的自信心，受到了广大教师的欢迎。

3、认真总结，及时反馈，提升教学质量。

和其他兄弟学校一样，4月24日至25日，我们组织了期中考试。考试结束后，中心校立即进行质量分析。4月30日先在上村和积石两所学校开展了各年级各学科试卷分析和质量分析，随后在5月5日又组织其余各小学负责人针对一二年级的考试结果进行了分析探究。老师们普遍认为本次考试组织严密，反馈及时，分析到位，反思深刻。找出了本次考试中部分学生存在的共性问题：语文，书写欠规范，阅读量少，表达能力较弱，写作水平不高；数学，审题不清，计算粗心大意，概念理解不透，做题不完整。品德、科学应当紧扣教材联系生活培养兴趣。高年级英语仍是短板。例如五年级英语总均分72.25，优生率46.55%，及格率78.74%；六年级英语总均分67.3，优生率26.09%，及格率69.57%。老师们一致认为教学中注重过程，注重细节，关爱学生，赏识学生，加强训练，面批面改，培优扶差是今后教学工作的重点。通过质量分析，教师们找到了差距，发现了问题，认清了形势，为今后的工作找准了方向。

（二）、落实措施抓安全

我们始终坚持安全无小事的忧患意识和防御思想，切实抓好学校安全常规管理，建立安全工作长效机制，认真落实好“预防为

主，标本兼治”的校园目标责任制，真正做到安全工作“警钟常鸣”从而构建平安、稳定的和谐校园。

1.加强领导，明确责任。为进一步加强学校安全工作，强化责任，中心校建立安全工作领导组，分工负责，并实行中心校包校人员对该校安全工作负总责的管理制度，以确保安全工作时时有人管、事事有人抓。同时，为使安全工作真正落到实处，中心校与各小学、幼儿园签订了《学校安全管理目标责任书》。各小学还实行了学校安全责任工作目标分解，从教学、卫生、消防、食宿登记方面着手，详细分解到学校每个负责人，并要求两寄校将安全责任分解图公示在学校醒目位臵，以便于监督。

2.突出重点，狠抓落实。（1）集中排查，消除隐患。我们加大了对学校校舍、用水、用电、饮食等安全的排查力度，到目前为止，我们进行了多次检查，力争将安全隐患消除在萌芽状态。（2）食品卫生，不容忽视。寄宿制中小学、幼儿园学生的饮食卫生已成为学校安全的重中之重。我们要求寄宿学校、幼儿园选定信誉好的商家，保证蔬菜食品的质量，同时建立购货台帐，确保师生的饮食卫生。为提高食堂从业人员的素质，规范操作，中心校还积极组织他们参加培训，定期体检。

3、加强门卫管理。除西泼小学没有大门外（2011年正月大门丢失，目前正在积极协调重新安装大门），各小学都必须在上课期间锁好大门，坚持来客出入登记制度，坚持学生出门请假班主任签字制度。

4、实行领导带班制度，中心校每天安排一名领导值班，寄宿小学每天安排两名领导带班，实行24小时值班制，要求各校每周上好安全课，对全体师生进行必要的安全教育，增强广大师生的安

全防范意识和自我保护意识。

5、各校严格执行一二年级学生上下学家长接送制度。

另外，为了安全起见，我们在两所寄校大门口立了《温馨提示》牌，提示家长、学生上下学途中、日常生活中应当注意的事项。5月5日我们更换了夏季作息时间，向家长发放了《上村中心校执行夏季作息时间致家长的一封信》提醒家长积极配合学校确保学生安全。

（三）、集中精力抓卫生

结合市县环境卫生大整治要求，我们利用课余时间对各校卫生进行集中整治。校园内外，围墙周围，教室门窗，楼道墙壁，学生课桌，办公桌椅，食堂宿舍，厕所水沟，花池操场，禁烟情况，方方面面进行清理整治。上村寄校组织师生清理校园死角垃圾，清楚花池内的枯草死树，整理电线网线，规范停车场地。积石寄校白化校园，治理校门外排水沟、用水泥硬化了沟底，移除校内垃圾池，布臵学生宿舍。各小学也是轰轰烈烈进行校园环境整治，比较出色的有王庄小学、新西小学、呈寺小学，最有特色的是司徒小学。近期，我们将按照教育局要求，对部分学校进行补充绿化，见缝插绿，努力把学校建成生态学校、绿色校园，景观校园。形成春有花，夏有荫，秋有色，冬有青的校园格局。

（四）、创新特色抓文体

我们很注重学校的文体工作，每天保证学生有一小时活动时间。学校开齐了音、体、美和健康教育课，保证了课时。其次，开展丰富多彩的实践活动。上午课间操时间，有眼保健操和校园广播操；下午的大课间活动，除了学校组织的团体活动外，各年级各班有自己的特色活动，如：乒乓球、课外阅读、小游戏等。体育教学

认真贯彻落实学生体质健康测试标准实施工作，引导鼓励学生开展锻炼活动，使学生的身心得到健康发展。在今年举行的“屯留县春季中小学运动会”上，我们学校取得了第四名的好成绩。

值得一提的是上村寄校的张凯超同学因比赛成绩优秀，被选拔代表县里参加全市“中小学春季运动会”。

（五）、保障有力抓后勤

为了落实好教育局 “三好一提高”要求，我校本着让学生“进得来，留得住，住得好，吃得好，学得好”的目标，我们要求上村、积石两寄宿学校千方百计降低运营成本提高饮食质量，为学生提供优质可靠的后勤服务。一是寄校食堂不许搞承包，实行零盈利，确保将学生的生活费全部用到学生头上。二是落实定点采购制度，各寄宿学校安排专门人员到质量好、信誉高的粮油超市批购粮油、蔬菜等，降低采购成本、确保食品安全。物品采购回校后，安排专人检查验收，并记好台帐。三是积极落实住校生每人每天“一颗鸡蛋一两肉”工程，提高生活标准，增加学生营养。四是要求两所寄校食堂每周提前安排出下一周菜谱，确保每餐有两样菜，荤素搭配。让学生在校吃得卫生、吃得便宜、吃得营养，不仅学生们感到满意，也要让家长感到放心。

三、今后工作思路

（一）完善管理机制，提高管理水平。

1、完善以校长负责制为核心的学校领导体制

进一步完善校长负责制，集中体现“以法治校，以德育人”和“师生为本，规范有效”的管理思想。建立完善规范有效的管理体系，做到职责分明，有效运行，开拓创新，提高管理水平。

2、进一步完善学校的规章制度

在依法治校的同时，学校将更注重学校凝聚力工程的实施，以学校发展的目标凝聚教师，以每个人的专业成长成就和较高教育教学质量凝聚教师，以学校的主人翁地位凝聚教师，以团结合作和具有良性竞争的人文环境凝聚教师。

3、构建学校的发展性评价体系，促进学校、教师、学生的发展。

（二）突出教学中心，提升教学质量。

教学质量是学校的生命线，教学工作是学校的中心工作，我校将自始至终紧抓教学工作不放松，认真落实县教育局“教育教学工作目标”，积极推进课程改革，努力提升学校教学质量。

（三）加强校本教研，夯实教育基础。

我们将以教学常规管理为依托，加大对备课、上课、听课、作业布臵、辅导、教研活动等方面的管理力度，注重课堂教学各环节的有效性，向课堂40分钟要质量；努力从根本上减轻学生的课业负担，提高学生学习兴趣，转变学习方式，提倡并推广自主、合作、探究的学习方法；逐步建立公平合理，科学规范的评价体系使评

上村中心校

2014.5.6

团结社区第一书记近期工作总结 篇6

团结社区第一书记近期工作总结

政协副主席、财政局局长、团结社区第一书记：李续跃

根据县委文件精神，为了强化社区“维护基层稳定、服务人民群众”的基本功能，营造全社会共同参与社区工作的新局面。选派我兼任团结社区第一书记，按照第一书记6个职责进行具体工作。同时，结合当前“抵制非法宗教，树立社会主义新风尚” 主题活动及社区共驻共建工作深入开展工作，为和谐社区做出一定的贡献。现将社区近期主要工作汇报如下：

一、基本情况

二、突出党支部抓党建，完善党建工作责任制和各项保障措施

以党支部抓党建来统领社区工作全局，确保社区的党建工作在有组织、有领导、有预案的条件下进行。鉴于人事变动，完善党支部设置，健全组织机构。指导社区成立了5人党支部，由2名干部担任组织和宣传委员，1名群众党员担任纪律委员，明确党支部抓党建工作的分工、具体事项及工作职责。同时，指导党支部完善了《社区党员管理制度》、《干部职工管理制度》；加强干部职工队伍建设。从强化干部职工的工作作风入手，加强教育引导，加强思想作风建设，进一步制定完善《干部职工管理制度》，从严抓好落实；加强组长、十户长及民兵队伍的建设。开展阶段性工作汇报会，开展阶段性工作评比会，通过开展系列活动解决了他们的依附思想、工作 1

中执行力软弱的问题，使他

三、深入开展“抵制非法宗教活动，树立社会主义新风尚”活动，全力维护社会稳定

指导团结社区把开展“抵制非法宗教活动，树立社会主义新风尚”活动作为有力抓手，详细了解了团结社区影响社会稳定的各种隐患。同时，指导安排全面排查和处置影响社会稳定的各种隐患的具体工作

1、按照当前形势在落实包片区制度上加强人员安排。主要采取团结社区领导包片，干部职工包居民区和家属院的措施，把团结社区划分为8个片区，由3名领导和30名干部、53名社区“十户长”包联8个片区、家属院和楼栋巷道，联系到户，实行动态管理。

2、深入开展清查、排查工作。截止六月份，社区共组织干部开展入户清查活动12次，调动清查干部350人次，对辖区1865户家庭进行拉网式检查排查，在抵制非法宗教活动中，我社区对辖区内穿着奇装异服及留大胡须人员进行为期30天的专项集中整治，穿奇装异服有18人，留大胡须的有5人，总共23人。通过我们1个月的专项整治教育活动，已接受教育揭掉面纱的有10人，未接受教育的13人。团结社区主要采取措施是对其亲戚调查、了解家庭情况，对其家人、亲属已停发低保为压力，让亲属作其思想工作，如有亲属在政府或机关上班的，让他们对不接受教育的亲属施加压力。但效果稍微，我社区根据实际情况如实向上级机关汇报。同时，在重大节日、敏感时期团结社区与县财政局、建设局、人民法院、检察院、镇派出所等单位组建了由80人的治安联防队，不定时在社区范围内开展治安联防巡逻活动。有效的打击了不法分子的嚣张气焰，确保辖区内一方平安。预防了重大刑事案件、重大治安灾害事故的发生。

四、抓共驻共建工作，促进社区建设

五、抓社区事务，确保民生工作落到实处。

做好大接访与做实群众工作相结合，从源头上化解矛盾纠纷，在每周二，在团结社区设有专门接访办公室，制定接访方案、接访日志，拉近与群众的距离，疏缓信访群众的情绪。在星期二，接访社区居民6人，其中反映的问题主要有社区居民低保问题、社区低保户廉租房等问题，主要了解掌握情况，深入了解起因，做到亲自调查研究、亲自协调处理、亲自督促检查，及时、就地解决群众反映的信访问题，促使所包案件得到妥善处理，对受理的问题实行当天立案交办、每周定期督办，明确办理时限，社区主要领导必须与到访人见面。对存在实际生活困难的群众，充分利用城市低保、农村低保、大病救助三条保障线和廉租房等民生工程，采取有形与无形相结合的方式，根据具体情况因案施策，解决上访群众的合理诉求和实际生活困难。对暂时不具备解决条件、可以逐步变通解决的，由社区列出解决时间表，并做好面向群众的沟通工作，进一步理顺了群众情绪，争取群众的理解和信任，从而树立起县委、政府的威信。

下一步打算：

1、创建社区干部良好的办公环境，准备对社区办公室墙面进行粉刷，对服务大厅进行重新布置，争取利用社区有限的办公场地为老干部建立活动室。

3、努力做好社区绿化工作，充分利用社区内的宣传栏、黑板报提升社区居民素养，创建清洁安静、温馨和谐、舒适优美的人居环境。

4、加强维稳工作力度，顺利迎接党的十八大召开。

第一书记工作汇报 篇7

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＊＊社区班子成员共5人，设书记、主任、副书记、副主任各一名及一名工作人员，交叉任职2人，多年来社区两委一班人团结进取、开拓创新，在街道党工委的正确领导下，在全体居民的大力支持下，社区党支部和居委会扎实工作，勇于创新，先后荣获了“省级卫生社区”、“市级花园式单位”、“市级卫生社区”、“市级绿化社区”、区级“平安建设先进单位”、街道“文化建设先进单位”、“信访三无单位”、“计划生育先进单位”、和“社区服务先进单位”等荣誉称号，2014年社区获得市级文明单位和市级科普示范社区。

二、对社区第一书记工作的认识

1、定好位。第一书记不仅是一个职务，更是一种责任需要我用无限的忠诚和责任心完成党组织交给的派驻任务，团结社区领导班子，宣传党和国家的方针政策、解决社区群众实际困难。在社区的实际工作中要起到润滑剂和催化剂的作用，与现职书记带领两委班子---

2、严守纪律树形象。进驻社区以来，我在努力联系群众，体察民情的同时，还注意严守工作纪律，在满足基本办公所必需条件外，不给所驻社区增加任何负担，树立“第一书记”的良好形象，逐步得到周围居民和社区班子成员的认可，时刻牢记自己是社区一员的基本定位。

3、虚心学习提素质。作为一名安全生产行政执法人员，社区工作对于我来说是全新的，仅靠以往的工作经验不足以开展好社区工作，我清楚的认识到这是自己驻社区工作的“短板”。进驻社区后，积极与社区领导沟通交流，学习掌握社区工作经验，确定把“提高自身素质，转变工作角色”作为自己第一步的工作目标。

4、铺开身子干实事。在前期调查摸排的基础上，以创建国家卫生城市为契机，采取对上争取资金、“两委”一班人义务劳动、发动居民自觉行动的方法，粉刷楼道101个单元，争取健身器材30---网浏览楼前屋后监管视频；

3、牵头协调＊＊等单位集资维修＊＊路。

4、以便民服务为原则，合理规划建设洗车点、洁净水点、公用电话点、停车位建车棚、便民服务卡等

3、开展党和国家政策宣教活动，向居民宣读党的政策和国家大政方针及国防安全爱国教育；

5、开展居民安全宣传教育活动，宣传居民用气、用电、消防、交通、食品等安全知识，协调有关部门并邀请专家开展居民安全讲座。

篇2：第一书记工作情况点评汇报

郑公街道关于对市、区两级选派“第一书记”

工作情况的汇报

今年是基层党组织建设年，根据上级要求选派到郑公街道市、区两级“第一书记”各两名，分别是市发改委***同志、山东信息职业技术学院**同志、区公共事业局**同志和区计生中心**同志。虽---跟群众打成一片，农村切实成了他们的工作和生活场所。在这样艰苦的条件下，他们没有一丝怨言，工作反而更加积极主动，用他们自己的话来讲就是“我是来工作的，不是来享福的，希望在基层的这些年能够多为群众办点实事”。

（三）角色转换，迅速进入工作状态。农村基础工作千头万绪，各村基本情况又有所不同，四名同志在到村后迅速进入工作状态，一方面立即召开村“两委”干部会议对本村的人口、户数、耕地面积、党员数、集体经济收入、来源、党员生活、党员干部等基本村情进行初步了解。另一方面下村入户，积极走访困难党员、困难户及老党员、老干部和群众代表。通过深入的调研走访，掌握困难党员及困难户的生活现状及需求，同时从村民的立场了解种植习惯、民风民俗、资源优势、潜在优势、外出务工人员等情况及对村民们对村里的发展愿望，多角度、全面把握村里的发展现状及群众需求。---

（五）分类指导，突出工作重点。四名同志更加注重发挥

自己的工作岗位特长，以“解决当前突出问题、立足长远发展”为目标，坚持分类指导，为各村提出了建设性、指导性的工作意见及发展规划。**同志入住的后郑一村基础条件在四个村中相对较好，该同志就以促经济发展为中心，为村里积极向上级争取养殖、种植项目。**同志入住的刘家沟村基础设施相对落后，该同志就以完善基础设施建设为中心，协调村里对村级办公设施完善、村内大街硬化、排水沟整修、路灯安装、村内绿化等公共设施建设进行初步规划打算，并积极联系市规划设计院对刘家沟村内进行的全面规划设计。**同志在区公共事业局主抓公共卫生，该同志就从区级的高度，对其入住后铺村的村庄环境治理进行全面指导，进一步改善村内外的卫生状况及村内的规划建设。**同志入住的山前村是我街道砺阜花廊的主战场，该同志就以砺阜花廊建设为重---专业知识，切实提高其思想道德水平、政治素养和业务素质，为他们更快地适应农村工作，更好地开展新形势下的“三农”工作强化了理论基础。

二、存在的问题

由于四名同志来我街道的时间仅有十几天的时间，接触农村一线工作的时间比较短，因此工作中存在问题是必然的，主要表现在一是对村情的掌握、发展形势的判断仍有一定的局限性；二是街道的经济基础相对较差，工作中存在急于求成的心理；三是农村工作经验不足，某些工作中易出现被动局面。

三、意见建议

鉴于上阶段四名同志的工作表现及存在的问题，为促进其尽快适应农村工作，更好地履行“第一书记”的职责，特提出几点意见：一是继续加强学习教育，向书本学习的同时更要向农村实践学习，珍惜每一个实际磨练的机会。二是加强与村“两委”干部、村民们的沟通和交流，在交流中深入把握农村发展现状，---要汇报如下：

一、工作开展情况

召集村两委干部召开了两委会，并与村两委成员座谈，认真听取他们对村内情况的介绍；走访村民，倾听村民的需求。从熟悉情况入手，找准工作的着力点和突破口，工作及时介入，在较短的时间内变成角色转变。

1、克服困难，转变思想。

万事开头难，我从一个县直人员到村里工作，克服距离县区比较远，交通不方便，办公和食宿条件差等困难，心理上有很大的压力。但是在县委组织部和上级领导的关怀和帮助下，我及时调整了心态。我不应该辜负上级领导对我的信任和重托，我要坚定信心，树立“实实在在多办实事、扎扎实实锻炼自己”的信念。现在我已经适应了村里的工作和生活，与村两委干部融洽相处，和村民打成一片，这为今后村里工作的顺利开展，打下了良好的基础。---做好记录，了解村民的动态和想法。结合党建考核的要求，对支部党员资料进行分类归纳、总结，并以电子文档存档，让支部的工作开展的更规范化、制度化，有效的体现了党支部在农村工作的作用。

4、关爱贫困，构建和谐

“七一”前夕县***领导班子到刘道村走访慰问贫困党员，为他们送去党的温暖和节日的祝福。走访期间，***首先感谢党员们

为刘道村发展作出的贡献，然后与他们促膝谈心，详细了解了他们目前在生产生活中遇到的实际困难，将慰问金和生活用品逐一送到他们手中，希望他们在遇到困难时，要相信党组织，依靠党组织，组织一定会尽力予以帮助和解决，同时勉励他们自强自立，乐观向上，战胜困难。

5、做好道路修建工作

今年村里投资***多万元，对三条主干道进行重新修建，该项目已于***日招---情，脚踏实地地干好以后的工作，使二年的驻村任

职工作多出实效，让农民满意，也使自己的人生多一份色彩。