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《公考综合文秘岗位职责(通用三篇)》

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公考综合文秘岗位职责(精选3篇)

公考综合文秘岗位职责 篇1

岗位职责:

1.撰写公司工作计划、总结、报告、请示意见等各类公文。

2.组织、指导发布公司事务布告、通告通知、决议等各类公告。

3.进行总经理办公会、周工作例会、专题会、务虚会等各类会议的现场记录和会议纪要整理

4.督促、协助做好需与各部门共同办理的综合性事务协调。

岗位要求:

1.大学本科及以上学历,中文、文秘相关专业;

2.三年以上企事业单位文秘工作经验,较强的综合文字能力;

3.党员优先。

公考综合文秘岗位职责 篇2

岗位职责:

1、负责策划和组织公司重要的对外公关形象宣传,各种会议的管理、组织并协调公司各项工作的正常开展。

2、协助经理建章立制 ,加强基础管理,负责考核、督办检查规章制度执行情况。

3、负责起草综合性文件材料,筹办各类会议,做好会议记录及纪要的编写;督促会议决定的贯彻执行,保证公司各项工作顺利进展。

4、负责与其他公司和业务单位加强沟通与联系,协调内外部关系,为公司发展营造良好的外部环境;负责协调公司各部门关系,为各部门顺利开展工作提供有力保障。

5、负责公司综合性事务、各类接待安排。

6、负责增强员工凝聚力,提高企业竞争力。

7、遵守各项规章制度,服从指挥调度。

8、完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、身体健康,形象气质佳,年龄30-35岁。

2、本科学历,5年以上相关工作经验。

3、亲和力好,具有良好的沟通协调技巧、团队合作及服务意识;工作积极主动,细致耐心,具有较强的逻辑思维分析能力。

4、良好的创新思维和较强的学习能力及文字写作功底。

5、熟练使用office办公软件。

6、服从出差安排。

公考综合文秘岗位职责 篇3

岗位职责:

1 负责公司公文的起草、印发、分发、报送,外来文件的传递、催办、归档工作;

2 负责撰写公司工作计划、总结、报告等各种文字材料;

3 负责公司规章制度的编制、校对和审定工作;

4 负责会议纪要的编写、各类会议材料的组织、审核、把关工作;

5 协助档案人员做好文书档案的立卷和归档工作;

6 负责总公司各部门之间,总公司与各分公司之间的协调沟通工作;

7 负责公司各项规章制度落实的催办、督办和查办工作;

8 领导安排的其他事务。

任职资格:

1 中文、新闻或行政管理专业,统招本科毕业;

2 具有良好的文字组织和协作能力,工作效率高,条理性好,执行力强;

3 具有2年以上相关工作经验,有金融领域工作经验者优先考虑;

4 熟练使用Office办公软件及各种办公设备;

5 年龄在25-35岁之间,身体健康。