《产品主管岗位职责合集33篇》

产品主管岗位职责（精选33篇）

产品主管岗位职责 篇1

■ 负责物流相关的产品功能、产品需求的定义和管理

■ 调研、分析运输&仓储相关业务需求，提出有效的解决方案，设计和交付产品PRD、原型

■ 参与2B、2C 的平台产品规划与设计

■ 有项目管理经验佳，与技术部门紧密合作，完成产品功能的落地

■ 对于产品开发成果进行验收并确保使用者使用顺畅

■ 能主动观察产品运营情况，对系统功能提出改善并推进执行

■ 编写用户使用手册和培训文档，并对业务部门进行相关培训

■ 协助或完成领导交办的其他事项

产品主管岗位职责 篇2

1. 根据公司制定的年度产品发展目标，执行新产品开发任务。

2. 对负责的产品线进行分析和改进，提高销量。

3. 管理负责的产品线，包括毛利分析、定位定价、产品升级，提高市场份额。

4. 负责产品线的供应商开发。

5. 跟踪分析竞争对手动向，研究对手产品和定位。

6. 负责汽保设备产品的相关产品技术培训。

产品主管岗位职责 篇3

1、负责公司APP项目的实施的全过程管理，包括产品沟通、需求管控、风险预估、组织协调部门项目成员进行需求评审、项目设计、编码实现、上线测试、系统发布和项目实施，全力推进项目，对项目负全责;

2、负责制定APP项目开发计划，定期召开项目小组会议，监督项目按计划落地，做好项目管控(包括需求控制、成本控制、进度控制、质量控制、风险控制等)，及时发现项目延期风险，有效反馈并纠正延期风险;

3、负责进行项目管理知识、经验、能力、流程改进等方面建设，组织重要项目的项目总结或项目团队阶段性工作总结;负责带领项目团队有效解决项目问题，并能够协调解决项目组成员遇到的问题;

4、收集和明确项目需求，形成需求文档并全程对需求进行跟踪，组织相关干系人分析项目需求，提出可行的解决方案，按照项目管理规范，根据项目情况，制定合理、可控的项目实施方案;

5、确定项目工作内容及分解结构，制定和执行项目进度计划，对项目进度进行控制、管理和考核;

6、负责项目实施过程中新增、变更及二次开发需求的收集和整理，反馈进行最终决策，协调项目团队和公司支持资源，利用最少的资源投入实现项目价值的化;

7、按照项目实施规范对项目进展情况进行定期分析和汇总，提交项目实施内外部日报、周报、月报;

8、负责项目的交付满意度，实现用户对公司产品的认可目标，按照项目实施规范整理和提交项目过程相关文档，完成项目验收;

产品主管岗位职责 篇4

负责指定的塑胶类新产品的量产前所有工业化导入步骤

与产品开发团队一起合作，参与新产品可行性评估并主导生产端解决方案的落实

与工厂的研发和项目团队合作，就工业化过程遇到的问题进行有效改善，使量产顺利进行

主导及跟进项目进度，确保新项目按质按量按时交付，并输出有效管理文件

帮助工厂提高工业化导入的`自主能力

把好的实践变成标准和流程

任职要求:

理工科背景，本科及以上学历，英语可作工作语言

二年以上新产品导入及项目管理经验，了解产品开发流程，熟知注塑 / 吹塑类产品的生产工艺者优先

活力、有激情;对新技术充满热情，热爱创新

喜欢去现场解决问题

有好奇心，开放的心态

客户导向、结果导向

有持续改善的理念

较强团队领导能力，较强的沟通影响能力

产品主管岗位职责 篇5

工作职责:

1、负责完成会议会务产品方案的设计、编写,资源组合、价格核算等工作;

2、完成好相关资源预订工作(如定房、定票、定车、定餐等计调员的细化工作);

3、协助处理活动实施过程中遇到的各种问题,做好销售、执行人员的衔接、协调工作;

4、及时了解客户的'反馈意见。

任职要求:

1、大专以上学历,市场营销、酒店管理或会务会展等相关专业,男女不限;

2、具有三年以上旅行社组团计调工作或mice公司活动策划经验;

3、熟悉各地酒店、旅游市场,与各地接社有长期良好的合作关系;

4、工作细致、有责任心、有耐心,能够独立完成客户开拓工作;

5、具备项目、活动策划以及方案撰写与执行经验。

产品主管岗位职责 篇6

1、市场调研：调研客户需求。

2、需求分析：形成MRD文档。(市场需求分析文档)。

3、产品规划：根据市场需求和分享规划产品发展路线，设计产品商业和服务模式，并定义相关功能模块。

4、产品开发：组织公司开发等相关资源立项开发，并跟进开发进度。

5、产品定价：产品开发完成后进行产品定价。

6、日常产品管理：管理日常中出现的bug等问题。

产品主管岗位职责 篇7

1、协助制定各产品线的产品规划与发展策略、产品定位、价格策略、渠道策略、推广策略等，经公司批准后执行。

2、研究分析公司产品的出货与零售数据、市场发展趋势、竞争对手的.营销及推广活动等，透过现象表面洞悉深层原因，找准驱动增长的关键因素，并提出产品发展与市场竞争的策略建议。

3、深度参与新产品的前期消费者需求分析、市场与竞品分析、新品可行性等相关报告及策略建议，协同研发、法规、生产、供应、销售等部门完成新产品的开发与商品化。

4、负责产品线的日常管理，包括但不限于：产品传播内容/物料的开发与维护、新规格产品/促销品的策划立项与商品化、产品包装的设计/修改/核对终稿及协调制作等。

5、负责产品线的营销推广活动方案及活动产品/赠品的策划，并推动方案具体的落地执行。

产品主管岗位职责 篇8

1.负责OEM产品的搜集和筛选工作;

2.负责OEM产品的技术分析和产品标准制定工作;

3.负责OEM产品的文档管理及质量管理工作;

4.负责OEM产品的技术支持工作和后期维护工作;

5.公司领导安排的其他工作;

产品主管岗位职责 篇9

1、召开新品项目的立项会议、确定新品开发的.各关键节点，对新品开发进行整体排期并发布，并根据实际执行和变化情况进行调整。

2、协调解决各部门项目执行过程中遇到的问题，确保项目工作无障碍进行。

3、作为项目各种信息的桥梁，发布进展简报、异常，并及时沟通解决异常情况、统一发布变更信息。

4、上级交办的其他工作。

产品主管岗位职责 篇10

1、根据公司产品的战略、发展方向、市场需求，制定产品发展规划和现有产品改进计划;

2、负责产品的功能设计、原型设计、跟进项目实施、推进产品上线运营等;

3、负责跨部门协调和沟通，推动产品开发、测试、运营等人员紧密合作达成产品目标;

4、抓住行业动向，及时、准确地研究、监控、分析竞争对手动态，不断优化产品，提升产品质量，提高用户活跃度。

产品主管岗位职责 篇11

1) 行业跟踪：跟踪主流美容、健康领域厂商的相关智能产品进展和产品发布动态，并建立良好的技术及产品沟通渠道。

2) 新产品规划：分析竞品，对用户行为和潜在需求进行分析和挖掘，并提出新的产品规划和相应的产品解决方案;

3)产品管理：管理产品生命周期的各个主要环节，包括产品需求、开发设计、测试验证、生产制造、产品发布、产品售后等，确保产品的理念和需求实现与产品的最终落地。

4) 内部协调：跨部门协调和沟通，推动应用交互、软件开发、产品测试、营销等人员紧密合作达成产品目标。

5)外部合作：与委外设计开发团队、OEM厂商、供应商、生产制造企业及相关合作伙伴紧密沟通，管控产品研发质量及进度，控制成本，确保最终的产品质量及交付。

6) 推广落地：协助输出产品介绍，协助营销理解产品和功能卖点。

7) 产品迭代：负责产品上线后的跟踪，推动产品持续迭代优化。

产品主管岗位职责 篇12

1、负责公司专业线产品开发工作，包括并不限于上市前定位、概念规划、市场信息收集、定价、产品上市后的改进、下线等全流程管理;

2、负责对应渠道产品说明书撰写;

3、追踪上市产品情况，对产品销及利润进行盘点分析，并进行产品组合优化建议;

4、协助产品经理进行集团品牌商标注册项目工作;

5、协助产品经理进行行业趋势、竞品信息、消费者洞察等信息收集;

6、熟悉药妆行业或护肤品行业趋势，每月跟踪并分析行业竞争对手的新品发布，新品卖点、营销策略等，及时制定应对措施，提交分析报告;

7、结合品牌定位，负责薇诺娜品牌、培育品牌规划;

8、协助产品经理依据公司营销策略和目标，制定年度新品开发计划;

9、熟悉护肤品包装，对包装功能、美学有一定基础，对新功能包装进行储备;

10、熟悉产品开发流程，协助执行新品开发上市工作

产品主管岗位职责 篇13

1、负责公司平台的规划和设计，协助对接客户，针对客户的需求，进行产品规划、业务流程设计、功能设计、产品优化等工作;

2、能针对具体产品编写调研报告、PRD、原型绘制及需求文档，并与相关业务人员一起细化需求，有效支持售前方案的整合;

3、协助开发团队理解需求，并有效的执行需求落地，跟踪和分析产品数据，并结合用户反馈、客户研究及竞品调研，找到对应的提升方案，验收产品;

4、深入挖掘用户需求，定义产品架构及方向，监督实施撰写详细的产品流程相关文档，收集市场反馈与用户行为及需求，提升用户体验;

5、负责把控产品推进进度、协调突发问题与质量管理工作，充分调用资源完成对客户业务的支撑，熟悉产品从业务调研、需求分析到实现过程、产品发布的整个流程;

6、负责制定项目开发计划并跟踪进度，确保项目如期完成。

产品主管岗位职责 篇14

1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;

2、协助产品的设计、实施，及后期的市场营销;

3、负责产品管理及产品策略制定;

4、分析特定范围产品的市场趋势，拓展和执行产品推销计划;

5、监控、分析和报告产品的市场销售情况;

6、负责公司内部与生产该系列产品相关的职能部门间的协调工作。

产品主管岗位职责 篇15

1、了解家居行业发展趋势，制订产品规划，完善公司产品信息;

2、负责参与制定产品开发规划，确定新产品开发定位及市场研究方向，分析行业竞争和现状，开发新产品渠道;

3、负责新产品市场调查，提供产品的定位分析报告;

4、负责协调与设计部门沟通，配合设计来确定产品的包装风格和文案;

5、统筹新商品的企划、打样，下单全过程;控制开发打样、生产采购风险，货期与品质过 程管控，异常状况处理;

6、负责与新产品供应商有效沟通、推动业务进展、制定产品规划和经营策略;

7、供应商的开发和管理。

产品主管岗位职责 篇16

岗位职责:

· 负责指定的塑胶类新产品的量产前所有工业化导入步骤

· 与产品开发团队一起合作，参与新产品可行性评估并主导生产端解决方案的落实

· 与工厂的研发和项目团队合作，就工业化过程遇到的问题进行有效改善，使量产顺利进行

· 主导及跟进项目进度，确保新项目按质按量按时交付，并输出有效管理文件

· 帮助工厂提高工业化导入的自主能力

· 把好的实践变成标准和流程

任职要求:

· 理工科背景，本科及以上学历，英语可作工作语言

· 二年以上新产品导入及项目管理经验，了解产品开发流程，熟知注塑 / 吹塑类产品的`生产工艺者优先

· 活力、有激情;对新技术充满热情，热爱创新

· 喜欢去现场解决问题

· 有好奇心，开放的心态

· 客户导向、结果导向

· 有持续改善的理念

· 较强团队领导能力，较强的沟通影响能力

产品主管岗位职责 篇17

1、负责集团化妆品新品的开发规划，以及各大事业部原产品架构的优化整合;

2、负责调查和研究化妆品新品的发展态势和方向，进行同类产品的市场调研和分析;

3、负责重大产品研发项目的组织，集团产品结构的调整，提高产品的市场竞争力;

4、负责化妆品、医疗、保健行业内最新高科技仪器、产品技术的引进;

5、负责监督各化妆品品牌的产品技术，产品品质，对其缺陷进行改进及与对外技术合作的协调;

6、负责监督并执行化妆品方面相关证件的申报、文件下达，并监督各个品牌进行实施及应用;

7、负责化妆品新品立项的前期工作及跟进研发的全过程，对新品的安全性、稳定性、包装等进行全面监管;

8、根据市场趋势和动态对化妆品品牌的产品体系进行合理化建议;

9、负责部门内部日常业务和部门人员的培训、考核等管理工作。

产品主管岗位职责 篇18

制定供应商管理标准，开发和管理供应商，维护重点供应商长期、良好合作关系，实现供应商支持最优化;

市场调研，分析市场需求，优化产品组合，推动市场营销

深入了解竞争对手，进行竞争性分析，寻找差异化竞争优势，保持公司整体竞争力和产线领先性;

对所属产线中所有产品的技术数据及市场信息的准确性负责，制定培训材料，实现对销售团队产品培训;

管理、培训、支持团队成员，协调团队间合作关系，实现团队高效运转;

协调并配合公司其他部门，与供应商、客户及竞争对手建立有效的沟通渠道解决日常问题，如售后。

产品主管岗位职责 篇19

1、负责收集市场和学术信息调研，为临床质谱项目产品战略发展提供帮助;

2、负责临床质谱产品的推广资料的收集、整理和编撰、落实和反馈;

3、根据临床质谱业务发展战略，负责各产品的临床推广、产品培训、科室会等;

4、配合销售完成临床质谱临床及检验科用户的学术支持;

5、行业内各种学术活动的交流、督导和服务;

6、行业专家的开发及维护

7、完成上级领导交予的其他工作。

产品主管岗位职责 篇20

1、根据公司品牌定位、经营目标和发展战略，制定商品策略，并分解到季度、月度、周计划;

2、根据经营目标和销售动态，负责项目部每个阶段商品款式(箱包)以及商品结构的提供，并提前制定阶段性货品调配计划;

3、根据市场变化，负责对畅销款的分析及调拨、补单建议;对滞销款的分析，并根据分析结果，及时做好滞销品营销方案;

4、据市场箱包流行趋势和消费者的需求，完成产品企划案，制定具体的产品主题、重点品类规划、商品方向、商品结构、上市规划、面料规划等

产品主管岗位职责 篇21

1、负责活动、市场、网络推广文案起草、润色;

2、撰写公司品牌文案、广告文案、活动文案、媒体宣传推广文案等

3、结合公司服务信息挖掘卖点，进行文字内容策划、编缉、上传工作;

4、创意创作与公司品牌、活动、产品相关的平面(含海报、H5、视频等)的文案;

5、具备良好的团队合作、组织协调能力及较强的分析问题、应对解决问题的能力;

产品主管岗位职责 篇22

1、收集销售数据、库存数据、备货周期等相关数据，作出详细的备货周期数据分析表,拟定物料计划、物料申购单，并提交采购;

2、与工厂对接生产计划，对生产用料需求随时跟进，保证物料使用需求;

3、与采购对接，及时获取发货、到货信息，并负责到货状态的跟踪;

4、负责库存物料的控制，提出物料呆滞后的处理方案;

5、根据生产计划，协助仓管员做好物料配送计划负责产品原材料及半成品的库存、流转、补货的管理;

6、协同销售部门共同策划产品营销计划，通过促销、流量爆款等方式降低产品采购成本价，提升产品市场竞争力;

7、负责定期组织供应商的考核评估、供应商定级等相关供应商管理工作;

8、配合场景设计、终端销售部门进行门店产品管理、陈列调整等工作;

9、上级交代的其他工作。

产品主管岗位职责 篇23

1、负责根据公司战略制定品牌各季新品开发需求的总SKU数、品类结构、价格策略、上市波段、促销规划等;

2、负责把控品牌的研发进度、订货会时间、以及各季单量的时间确认;

3、负责品牌营销目标的制定，为渠道新旧品目标控制提供策略建议;

4、负责品牌业绩目标、折扣目标、售罄目标达成情况的监控和调整，调整方案提报审批后的执行;

5、负责商品生命周期管理，根据各区销售差异，安排执行周期性产品的调拨流转;

6、负责品牌商品部流程制度的建立和优化，负责各岗位日常工作的管理。

产品主管岗位职责 篇24

1、在个人住所就近区域内带领团队，为公司固定客户提供保险、投资及理财等服务;

2、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传以及市场开发;

3、为客户提供个性化的家庭保险、理财及投资方案;

4、建立和管理区域团队;

产品主管岗位职责 篇25

1、根据产品规划，完成产品的需求收集和分析，撰写产品需求文档和功能说明文档;

2、设计互联网产品的原型、交互界面及流程;

3、对接设计师和开发团队，完成产品的界面设计，推动和协调产品的开发;

4、收集用户反馈，分析用户行为、需求以及竞争对手动向，对产品进行持续的优化和改进,竞品与行业分析;

5、持续跟踪研究各类互联网新产品、新功能、新理念。

产品主管岗位职责 篇26

1.了解文创产品市场动态;

2.负责现有文创产品的更新迭代(原材料更新，成本控制);

3. 负责新产品的立项，设计，原材料开发工作，最终实现成品;

4. 负责产品工厂的信息收集和筛选，开发符合产品生产需求的供应商;

5. 计划性引进符合需求的产品，丰富并充实产品线;

6. 负责产品打样和投产跟进;

7. 管理采购合同及供应商文件资料，建立供应商信息资源库。

产品主管岗位职责 篇27

1、市场趋势分析，产品规划，能够对市场有敏锐的洞察力，根据市场趋势及时调整产品策略

2、产品卖点挖掘，差异化产品功能规划

3、熟悉上下游资源，能整合工厂资源

4、用户调研，收集产品使用痛点，并对产品进行优化迭代升级

5、协调资源，推进醒目按照既定时间节点如期上市

6、产品生命周期管理

7、有智能硬件产品经验者优先

产品主管岗位职责 篇28

1、负责统筹游戏产品在印尼的运营工作，完成KPI指标;

2、维护产品活动设计和上线执行、跟进版本更新迭代;

3、统筹用户运营方向、判断产品生命及用户状态、提高各项转化指标;

4、为产品收入指标负责，定期分析数据从中挖掘营收点

产品主管岗位职责 篇29

1、负责年度新产品营销策略、规划及推进执行;

2、负责新产品消费者的研究、分析及定位;

3、负责年度新产品企划、传播策略、价格定位、渠道布局等建议;

4、负责年度新产品推广活动策划及执行;

5、负责所辖部门推广代表的管理及培训。

任职要求:

1、全日制大专及以上学历,市场营销或相关专业;

2、6年以上工作经验,具有2年以上快速消费品新产品上市推广经验;

3、具有敏锐的市场洞察力,及时把握市场动态,思维灵活清晰;

4、具备较强的`市场营销、分析、策划和推广工作的能力;

5、沟通协调组织能力强,熟悉新媒体营销;

6、能承受较强的工作压力;

7、良好的英语听说读写能力。

产品主管岗位职责 篇30

1、 根据市场需求独立开发出具有市场潜力和竞争力的家居类、户外、美妆个护、3c等周边产品新产品;

2、依据现有产品的市场表现，结合调研和判断市场，能独立补充和拓展产品线;

3、通过数据和用户反馈，不断改进和提升产品性能;

4、对电商的未来发展有清晰的见解，清楚亚马逊、独立站等平台规则政策;

5、懂得辨认侵权产品，及时了解平台政策变化和竞争对手信息。

产品主管岗位职责 篇31

1、以安全产品日常管理为基础，探索细分市场用户需求，分析竞争情况，输出产品和解决方案精进规划，提升解决方案竞争力;

2、能够分析业界趋势和用户场景需求，提供有创新的新产品规划;

3、负责安全产品和解决方案的营销和拓展工作，熟悉等保行业及有等保项目经验优先考虑;

4、协助重大项目的交流与推进。

5、担任过安全售前岗位

产品主管岗位职责 篇32

1、带领团队完成业绩目标

2、制定销售计划，根据公司下达的销售任务,制定本部门的销售计划,包括:人员计划、人员目标分解计划等

3、销售战术的制定，根据公司总体战略安排,制定、调整本部门的销售战术,即具体的业务开拓方式。包括:客户切入方式、客户追踪方式;及新的战术的规划实施。

4、部门内员工的`培训，激励销售人员的工作斗志、培训部门内员工掌握产品和销售的技能。

5、营造有战斗力和学习力的团队氛围

6、召开部门内的销售会议

7、其他公司布置的任务专业能力.

产品主管岗位职责 篇33

1、协助健康产品定位与规范，管理产品组日常工作;

2、持续打造健康专家品牌形象，负责提供产品资料与卖点提炼;

3、负责健康产品新品上市，负责新产品上市整体进度把控与上市策划，部门间联动与进度监控和评估;

4、负责健康产品培训、产品考核(员工培训、产品培训与考核等);

5、定期进行环境与竞品产品调研，提供报告，为市场策略提供支持;

6、完成上级安排的任务。